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教育系统干部作风问题个人对照材料(12篇)

2025-08-25人已围观

教育系统干部作风问题个人对照材料(12篇)
  教育系统干部作风问题个人对照材料(12篇)教育系统干部作风问题个人对照材料  教师作风整顿自我剖析对照材料  关于教师作风整顿自我剖析对照材料关于本次彻底整治顽疾动员大会的特别要求,总共有十八项,每项都实实在在下面是小编为大家整理的教育系统干部作风问题个人对照材料(12篇),供大家参考。

  篇一:教育系统干部作风问题个人对照材料

  教师作风整顿自我剖析对照材料

  关于教师作风整顿自我剖析对照材料关于本次彻底整治顽疾动员大会的特别要求,总共有十八项,每项都实实在在的印在了每个教师的灵魂里,这些整治内容也证明了我们的教师队伍确确实实存在着很大的问题。1.在反恐维稳、反分裂斗争中存在“局外人”、“教育系统不会出事”思想,把落实维稳措施停留在会上、行动在嘴上、落实在纸上,在落实社会面管控、去极端化等方面措施不到位,对学校稳定工作情况不明,对学校稳定工作不监督、不检查,措施棚架、放任不管或心存侥幸、麻木懈怠,带班、值班脱岗睡岗、值勤自由散漫的问题;我个人无此类问题,一直严格要求自己。2.理想信念淡薄,不主动公开自己党员身份,隐瞒党员身份的问题;无以上问题3.落实上级政策打折扣、搞变通,不积极推行国语教学,消极抵触,在单位、校园内不使用国家通用语言进行交流的问题;这个问题不涉及本人。4.不遵守学校规章制度,擅离职守、迟到早退、随意脱岗,喝酒误事,自由散慢,上班时间玩游戏、炒股票、网聊、网购或从事其他与工作无关的活动,坐着讲课或在上课时间接打电话,随意停课、调课,安排学生从事与学习、实践无关的活动的问题;本人不存在以上问题。5.工作动力不足,眼中没有“岗位职责”,对组织交办的任务“讲条件”、

  “软对抗”、“不作为”,对教育教学业务不钻研、不专攻,不及时、不认真完成日常教育教学工作,备课、上课、批改作业得过且过,敷衍应付,存在不及时批改、错批、一个对勾打到底现象,甚至让学生批改作业,考试时弄虚作假的问题;

  本人严于律己,不可能发生这样的问题。6.对群众来访或师生合理困难诉求不管不问、久拖不办的问题;此问题没有。7.对“三重一大”事项、涉及教师切身利益,评优评先、晋职晋级等事情不公平、不公正,不按制度办事,不经会议研究,独断专行的问题;本人为普通教师,此问题不涉及本人。8.遇到师生违纪、违规或发生事故,不能及时妥善处理、不及时上报、瞒报、漏报的问题;本人为普通教师,无以上问题。9.擅自将学校公物挪作他用,对学校资产管理不善,造成学校固定资产流失的问题;关于这个问题,会计及其他功能室管理员一定要做好相关登记,随借随还,必须追究到人,这个问题本人也有不足之处。需及时整改落实。10.不公平公正对待教师,利用职务之便,恐吓教师,安排工作、安排课时优亲厚友或安排教师为自己办私事、坐私车不付钱的问题;这个问题不涉及本人。11.不能平等对待学生,态度蛮横、作风霸道,用恶俗语言侮辱学生、体罚或者变相体罚学生,歧视、排斥后进生,甚至对班干部体罚学生现象不

  闻不问的问题;这个问题,需要时间去整改,我个人也有此倾向(体罚),尽量以教育、

  鼓励的方式去整改此问题。12.不能与学生及学生家长有效沟通,及时了解学生思想动态,对待家长

  态度恶劣、冷漠,言语生硬,举止粗俗,敷衍应付,对学生跟踪服务不到位,“等、靠、要”思想严重,与学生及家长关系紧张的问题;

  此问题没有发生。13.从事有偿家教,向家长索要财物或私自征订、诱导学生征订教辅资料的问题;此问题没有发生。14.不注重教师形象,搬弄是非,造成同事之间不协作、不团结或违背社会公序良俗的问题;这个问题,本人一直以正自律,力求能够做一个正直的、有教养的、有内涵的人民教师。15.借生日、升学、满月、婚丧之际大操大办,借机敛财;存在讲排场、比阔气,铺张浪费、奢靡享乐的问题;此问题没有发生。16.违规享受安居富民房、领取低保金,违反计划生育政策不主动交代的问题;此问题没有发生。17.曾经涉“黄赌毒”,私藏问题出版物或影像制品、有信教倾向、参加宗教活动或做过“乃玛孜”,没有向组织自首和报告的问题;

  此问题没有发生。18.通过信息网络及其他渠道发表、转发错误观点、敏感信息或编造散布虚假信息、与教师身份不相符的不良信息等问题。此问题没有发生。以上18条,处处警示着每一名教师,本人将严于律己,积极去影响身边的每一个人,希望学校的一片净土不要让一些别有用心的人去玷污。

  篇二:教育系统干部作风问题个人对照材料

  干部作风大整顿个人对照检查材料干部作风集中教育整顿对照剖析材料

  我严格按照县委对这次干部作风集中教育整顿的要求,认真学习,深刻反思,对照要求深入剖析自己存在的问题,现将结果汇报于下:

  一、存在的问题及表现1、学习的要求和动力不够对学习的要求不够高,学习的内容较浅,学习的范围较窄,系统性、专业性、深入性不强,从而使得学习的效果不明显。动力不足,缺乏学习的主动性。主要表现在:一是学习的自觉性不强。没改变那种“要我学”为“我要学”的良好学习习惯。自己较注重单位安排的各种政治、业务学习,而对其他学习的主动性不够;二是学习的钻劲不够。学习过程中,我认真做了笔记,但往往浅尝辄止,没有作深入消化,领会内涵,全面贯彻;三是学习重点不清。自己没有认真把握学习重点,但求面面俱到,结果忽视了直接相关工作需要的重点学习。2、不善于运用辩证唯物主义的观点与方法去分析和处理问题尽管我学习过辩证唯物主义,但学习的深度不够。我经常告诫自己要用辨证的观点和方法去分析和处理问题,可总是讲在嘴边,忘在手边,结果分析和处理问题的方法简单,对具体问题分析力度不够,不能全面运用发展的、联系的、辨证的眼光看待和处理问题。3、理论联系实际上还有差距

  对理论的学习不够,对其精髓理解不深,把握不牢,不能完全运用到工作实践中去。理论和实践存在一定的差距,解决实际问题时没能始终坚持“两点论”、“重点论”。在抓问题的主要矛盾时,有时没分清主次。

  4、政策理论水平不够高对政策理论的学习不够,对各种政策的精神实质还没有吃透,工作中,难免会碰到这样或那样的新情况、新问题,处理起来时就不得不临时找文件、查资料,学习政策,研究精神。5、责任意识不够强由于大局意识不够,往往只管自己职责以内的事,其它的事就少有过问。有时,自己明明看见其它同志工作中存在的问题,因碍于面子或是认为不该自己管,也就没有主动提出来帮助改正,而是放之任之;有时自己认为无足轻重、无碍大局、可干可不干的事,也就无动于衷;有时本该今天干完的事,也随便拖到明天干。6、思想解放程度不够因为思想解放程度不够,干起工作来仍有些默守陈规,拘泥于老观念、老经验,不能放开思维,用实事求是的原则去具体分析和处理具体工作事务。创新意识不强,处理问题时老喜欢“看别人的”或是用一贯的老套路、老办法。对于各种规章制度不加辩证分析地贯彻执行。7、对工作的热情度不够__工作是一项单调而又枯燥乏味的工作,刚接触时,还觉得新鲜。但日复一日地重复,思想上也就有所动摇,工作热情有所减退,对工作的积极性也大不如初,滋生了不求有功,但求无过的工作态度。

  二、产生问题的原因分析1、平时疏于学习在知识结构日新月异的今天,不学习,就要落伍。以往我总认为,只要能把本质工作干好,其他学习都无关紧要,殊不知,学习与工作是相辅相成的。只有深入地、系统地、全面地学习,才能更好地胜任自己的工作。在__工作岗位上,我认为只要能收好发好传真就行了,而放松了对其他知识的学习。理论知识的学习上也只满足于看看党报党刊、听听时事新闻,读读书本,偏重于时事了解,而对于马列主义、___***、___***的学习不够,致使理论基础薄弱。由于忽视了对党的路线、方针、政策的学习和掌握,对于自己所学的东西,也没有认真去深入消化,吸收,也就不能很好地做到把自己所学贯彻到实践中去,落实到行动上来,致使在实际工作中政策水平较低。加之学习的主动性不够,对于学习制度坚持不够,老爱犯“三分钟”热情的毛病,这一不良习惯致使学习收效不大。2、群众观念弱化我们的一切出发点应着眼于广大人民群众,想人民群众之所想,急人民群众之所急,真正做到情为民系、权为民用、利为民谋。由于我们工作的特殊性,直接与基层群众接触的机会不多,与他们之间的交流较少,看不到群众的疾苦,听不到群众的呼声,渐渐地,群众观念弱化,为人民服务的意识弱化。因此,深入基层和群众时,缺少热情,缺乏主动性,没有与基层群众结下深厚的感情。3、思维局限,认识落后思维局限,认识落后,进取意识不够强,认为工作上过得去就行,不求

  冒尖,但求稳而不乱,奉行多一事不如少一事的原则。按部就班,认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事,工作不出错,不给组织添乱子,也就问心无愧。没给自己树立起跨越的高标杆,让自己朝着目标坚定地走下去,反而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。

  三、努力方向及改进措施1、加强学习,提高自身的思想素质和工作能力认真学习马列主义、___***、___***和____***“三个代表”的重要思想,认真学习十六届四中全会精神,深入领会其精髓和要领。认真学习和贯彻各种文件和会议精神,积极参加政治学习,努力提高自己的思想素质。不断加强业务学习,经常和同事们相互交流、相互竞赛,共同促进业务水平的提高。2、严于律已,增强宗旨观念全心全意为人民服务是我们必须牢记的宗旨,也是我们最终目标。工作中,自己始终要围绕为人民服务这一伟大宗旨,严于律已,爱岗敬业,一丝不苟地干好本质工作。多抽时间深入基层,深入群众,体察群众疾苦,关心群众生活,认真为群众办实事,办好事,时刻把人民群众的利益放在首位,增强为人民服务的责任意识。3、求真务实,开拓创新,树立大局意识_

  篇三:教育系统干部作风问题个人对照材料

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  教育系统干部职工思想作风整顿自我剖析材料

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  教育系统干部职工思想作风整顿自我剖析材料

  查摆全系统干部职工思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风方面存在的突出问题是此次队伍教育整顿第二阶段的主要内容。对照本次队伍教育整顿五个重点方面和群众反馈的意见、要求,结合自身实际对号入座,认真反思和查摆自身存在的问题,深刻进行自我解剖,则是解决上述问题的关键所在。按照此次队伍教育整顿“五查五整顿”的具体要求,对照自身思想和工作实际,通过近段时间的深入调查研究,认真查摆剖析,深挖思想根源,发现自己在思想上、工作上、作风上确实还存在一些问题,主要表现为:

  1、理论学习不全面系统。虽说平时比较注重学习,集体组织的各项活动和学习都能积极参加,并且认真记录、认真思考,但平时拘于日常工作,主动学习的自觉性不高。特别是学习的内容缺乏系统性、全面性,对很多新事物、新知识学习不够透彻,掌握和运用还不够好。在学习上侧重于与分管工作有关的内容,特别是自己感兴趣的东西,缺乏全面系统的知识升华。只满足完成本职工作,没有自觉地去学习,结合自己思想实际的少,思想政治素质还不完全适应工

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  商部门“转型”以后面临的新形势、新思路、新发展的要求。

  2、工作作风不深入细致。对我县工商行政管理工作缺乏全面、深入细致地了解和掌握,一是深入基层调查研究、指导工作还不够细致。不能经常深入到分管股室和基层工商所调查研究,了解情况时轻描淡写、走马观花。二是对同志的关心还不够。在工作中,安排工作多,要求多,与同志们思想交流少,坐下来谈心少,思想工作做得不细,体贴关心不够。有时到基层,也多是检查、督促工作,没能经常、定期地到基层去关心一线工作的同志,听听他们的意见和呼声,帮助他们解决工作上、生活上的一些实际困难。

  3、开拓创新意识不强,工作方法简单。一是工作安排、部署上缺少主见,往往随大流,得过且过。工作中缺乏开拓创新精神,工作作风不够严谨,工作标准执行不够严格。二是抓落实的力度不够。在一些重要的中心工作的安排布置上,不能首尾皆顾,布置多,检查少,不汇报也不再多追问,不能一以贯之追办到底。三是工作方法不够细腻,缺乏艺术性,加之年纪轻、阅历浅导致的浮躁毛病,一遇到紧急情况常常沉不住气,对工作中有失误的同志发脾气,不能心平气和地指出问题,容易造成工作被动。

  对于存在的问题和不足,我虚心诚恳接受大家的【精品文档】第3页

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  批评和帮助,在今后的工作中,将着重从以下几方面加以改进。

  (一)坚持用科学理论武装头脑,努力学习政治理论和科学知识,不断提高自身政治业务素质。

  做为一名县局班子成员,只有通过不断学习、思考,通过不断地总结和提高自己的思想境界才能真正履行好自己的职责,才能正确行使好手中的权力。这就要求我要认真、系统地学习政治理论,不断提高思想政治素质和理论水平;要努力学习和掌握社会科学和自然科学知识,特别是掌握从事工商行政管理各项工作需要的业务知识和业务技能,优化知识结构,这样才能提高自己的知识水平,增强做好工作的本领。因此,要不断加强政治理论学习,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现学习与实践相统一。

  (二)转变观念、创新思维,创造新的工作业绩。通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新【精品文档】第4页

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  举措,开创工作新局面。要树立民主集中制的观念,摆正自己的位置,正确处理好与主要领导和其他领导成员之间的关系,相互理解,相互支持,形成合力。始终围绕本单位的长远发展和中心工作,带头贯彻和落实上级组织的各项决策和部署,严格执行各项规章制度,尽职尽责维护政令畅通,确保各项工作和目标任务的圆满完成。

  (三)改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。

  基层党员干部应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,要深入实际,联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,同群众建立起水乳交融的关系;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;善于从政治、全局的高度认识事物,根据个人具体情况和自身工作特点,不断完善和提高自己,脚踏实地投入到工作中去,努力提高自己为机关、为基层、为群众的服务水【精品文档】第5页

  精品文档仅供参考学习与交流平。

  以上剖析,难免还有不深不准之处,还请各位领导和同志们多提批评意见。

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  篇四:教育系统干部作风问题个人对照材料

  教育作风整顿自我剖析材料

  独店中学郭小龙通过学习教育作风整顿文件要求,并在同志们的帮助下,我认真对照自己平时的实际工作及思想动态(范本),进行了认真的反思,深深感到自己在学习、工作方面还存在不少问题,与上级要求相比,还相差甚远。为警示自己,修正错误,鉴知未来,以利工作,按照要求,本着无愧于学校,无愧于学生的态度,就本人在各方面存在问题自我剖析如下:一、存在的主要问题1、在教学工作方面不敢勇于创新。本人虽然能运用新理念来指导教学实践工作,探索科学的教学方法,提高自己的教学能力。但是,目前自己的教学思想和方法还是有点滞后,课堂上还是为能完成教学进度,而突略对学生各方面发展的训练和培养,没能真正地做到放手给学生,让学生真正地成为课堂的主人。同时,自己思想认识还放不开,总是顾虑太多。另外,对待学生缺乏“爱心、细心、耐心”。比如有时对待学生的错误,不是循循善诱的教育,而是粗暴的责骂,甚至讽刺、挖苦。2、对待工作有时只满足于认真完成学校领导交给的任务,常常只是根据学校布置的工作,说一步走一步,开拓意识还不够,常常求稳怕乱。由于自己思想不够解放,就谈不上敢想、敢试、敢闯、敢冒,缺乏知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神。在工作中有怕得罪人的老好人思想,并以严于律己,宽宏待人的为人准则思想的影响。3、在学校工作方面做得不够细尽。平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动,也没能更热情更主动地关心其他老师,与其他老师交流不够,没能热心地帮助周围的同志有针对性地去想办法,帮助解决实际问题。4、在工作协调性方面较差。平时总认为自己能做好的事情不必劳驾他人。相反,自己关心、帮助他人也不够,与他人谈心、交流、沟通的机会比较少。因此,做了很多自以为是不错的事情,却得不到教师的理解或认同。

  二、存在以上问题的思想根源1、思想认识不高,对学习教育教学理论不够深入、坚持,对理论指导实践的意义认识不足。还有理论学习不能够与实践紧密结合,对理论联系实际的精神实质认识不足,在学习中没有能够很好地结合自身实际与学校教学情况进行有效的反思。2、爱岗敬业精神不够,缺乏刻苦专研精神和态度,工作中不善于总结经验和反思,服务意识不高,缺乏耐心和责任心,思想懒惰,缺少时代的使命感和高度的责任感。3、缺乏协作精神,因而依靠___的力量、群体的智慧、合作创共赢方面就做得不足。三、今后的努力方向1、端正学习态度,自觉、主动加强理论学习。2、在工作中要严于律已,以身作则,真正做到为人师表。保持平和心态,不要过于急燥。在对待学生方面,要做到平等、公正的态度。特别是对待基础差的学生要有耐心,有恒心,对待不听话的学生,可以采用一些比较随和的办法,别让师生关系僵化,因为这样的效果就不大好。因此,要时刻注意为人师表。3、在工作过程中,虚心听取教职工们的意见和建议,提高自身的教育意识,增强自己敢于同不良现象做坚决斗争的勇气,树立良好教师的自我形象。总之,以后我将严格要求自己,克服惰性,认真学习新课程标准,以新观念引领自己的工作。多看理论方面的书,提高自己的理论水平,多向有经验教师请教,丰富自己的教学经验。第二篇:作风整顿自我剖析作风整顿自我剖析杨森___月___日,市委政研室召开全室党员干部工作作风整顿在动员会议,在会议上我室领导对下一段整顿工作做了进一步部署,按照会议要求我认真学习了《中国___党员领导干部廉洁从政若干准则》___个“禁止”___个“不准”、省“五个不准”市“四个严禁”件及其他必读规定。认真对照自己平时的实际工作及思想动态(范本),查摆了自己自工作以来在政治思想、工作作风、自身要求、业务知识

  方面存在的问题,并对此进行认真剖析,找准原因,明确今后的整改方向,以便更好地开展工作。

  一、存在的主要问题1、政治思想意识不够强。表现在。对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行不够坚定,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用___主义、__***和__***来武装自己的头脑,没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题,认识事物只停留在表面,未透过现象看本质,对事物的理格。表现在首先是虽然能够按照领导的要求完成领导交办的任务,但是完成的质量不高,和具体工作要求和领导的期望尚存在不小的差距。2、自身要求不够严可以完成自己的工作任务,但是在具体工作中缺乏创新意识,不能创造性的开展工作,不能在具体工作中帮助领导提一些建设性的意见,帮助领导同事进一步提高工作效率;第三方(三)以重视党员先进性意识教育推进创新面在工作的投入方面还是不够,仅仅是工作___小时之内还能认真的完成自己的工作,但在工作之外业务学习上的投入还是不够。3、工作作风不够扎实。表现在。对待工作有时报有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。4、业务知识不够钻研。表现在。对业务知识的掌握还需进一步的加强,缺乏一种敬业精神,认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了,不注重业务知识的全面性。政治理论学习抓得不够,政治思想认识不能紧跟形势的要求。平时文件、刊物、报纸,电视新闻等看得不够,更谈不上学习政治理论书籍。因而,世界观的改造也就不能及时与党的理论要求相结合。二、存在问题的主要原因。一直以来我认为只要自己成为公务员就如同进入“保险箱”,而对以后自己发展所面临的危机缺乏清醒的认识。这样导致的结果是,在平时的工作当中对自己要求不严格,对于自己将来的发展缺乏细致长远的规划。

  。一方面对文字编辑的困难缺乏足够的心理准备,没有以一个严格的标准来要求自己。另一方面在学习的时候存在急躁心理,不懂得学习文字工作是一个循序渐进的过程,在学习中急躁冒进,总想一口气吃成个胖子。

  3、宗旨观念不够牢固。具体表现为爱岗敬业的精神和全心全意为人民服务的精神不强,没有以一个党员的标准来严格要求自己。

  篇五:教育系统干部作风问题个人对照材料

  作风教育整顿个人对照发言材料范本2篇

  作风教育整顿个人对照发言材料范本2篇【一】自开展坚持纪律作风整顿教育活动以来,我严格按照支队纪律作风整顿教育活动的总体部署,进一步加强作风建设,严肃纪律,对照自我工作的情景,逐一对照入座,寻找差距,梳理出自我存在的问题,进行了深刻的剖析,现剖析如下:一、存在的问题:1、业务知识不足,理论业务学习不够。参加工作以来,本人虽然一向比较重视学习,但所掌握的理论知识和具备的业务水平,还远远未到达新时期人们警察的要求。2为群众服务意识淡薄。未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。3、工作意识不强,工作作风不够扎实,执法理念不强。二、存在问题的主要原因研究自身存在的这些问题,有着诸多方面的思想根,其中有客观的因素,但更重要的是主观因素造成的。1、对政治学习,敷衍了事,思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,使自我对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用。2、在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求,提高自我、改善工作的紧迫感、职责心还不够强,离领导和同志们的要求还有较大差距。3、创新意识和其他同志相比还有差距,思想还不够解放,工作思路不够开阔。三、今后的整改措施1、强理论学习、不断提高自我的政治业务素质。认真学习和领会党的各项方针政策,激发爱岗敬业的热情,进取投身到日常工作中,在凡的岗位上做出自我应有的贡献。

  2、进一步改善作风,在求真务实上狠下功夫。工作中,我将坚持理论联系实际的原则以高度的政治职责感、使命感和爱岗敬业的事业心,灵活运用合理的方法和措施,勇于实践,充分发挥主观能动性,以高度工作职责感和踏实工作作风,严格、公正、礼貌地执法,真正做到全心全意为人民服务。

  3、进一步强化纪律意识,在严以律己上下功夫。坚持高标准、严要求,更加严格地遵守各项规章制度,时时处处以《人民警察法》为行动准则,服从大局,听从指挥,进一步强化廉政意识,锻炼意志品质,提高思想境界,自觉理解监督,坚持高尚的道德情操,筑牢拒腐防变的堤坝,时时刻刻自重、自省、自警、自励,真正做到自身正、自身硬、自身净。

  作风教育整顿个人对照发言材料范本【二】按照《“抓思想转作风补短板促脱贫”纪律作风整顿实施方案》要求,经过深入思考与深刻对照,结合工作实际,我进行了深入剖析,从思想、工作、作风三个方面查找自身存在问题,此刻对照检查如下:存在问题(一)思想方面。思想境界高度不够。参加工作时间相对较短,梦想倾向严重,政治思维比较单纯,对于工作任务的完成只是出于高标准、高执行、高效果的目的研究,用自我的工作标准去衡量别人的工作成绩,对于村上报来的文件、数据有时候流露出不满情绪,在必须程度上打击了同事的工作进取性,挫伤了自信心,增加了工作量,造成了与同事之间的距离感,不利于融洽的工作关系和团结协作工作氛围的养成。(二)工作方面。为民服务力度不够。农村工作经验相对不足,平时大部分时间用于办公室日常事务,下乡入户、走访群众、了解民意机会较少,对于群众生产生活的真实写照接触不深,以至于问题把握不深刻、民意反映不全面、解决措施不精准,写出的材料缺乏事实数据支撑、缺乏人民群众温度、政治站位高度有所欠缺,难以满足各方需求。由于工作环境、人生阅历、岗位等限制,手头可用的资比较有限,难以为贫困户供给实质性帮忙,只能经过日常关怀、政策落实等手段落实帮扶工作职责。

  (三)作风方面。工作压力化解不够。身心抗压本事相对较弱,有着年轻干部的通病,应对繁重的工作压力,难免产生思想负担、心理压力,手头事务多、身心疲惫时偶尔出现头晕耳鸣现象、产生焦躁情绪,对于非自身分内的工作拒绝不够坚决,与同事交往不进取、不主动、不热情,干群关系一落千丈,工作质量大打折扣。存在个人思想,应对繁杂凌乱的工作局面,只想着履行好自身义务、担负起群团职责、干好自我手头的工作,虽然大部分时间用来干组织日常事务性工作,但没有把自我摆在专职组织干部的位置上想问题,没有花费过多的精力去思考组织工作如何出彩。

  原因分析^p(一)思想不够成熟。总感觉自我还是个小孩,没有把自我摆在正确的位置上严格自我要求,没有进取主动的融入政治生活、推动良好的政治生态营造,习惯了特立独行、雷厉风行,没有花费过多的精力与时间去经营干群关系,揣摩人际网络,给人感觉不接地气。

  (三)作风不够扎实。全心全意为人民服务的宗旨在日常工作中体现不明显,对于本职工作以外的其他工作不求冒尖、只求无过,奉行与大部队坚持一致的原则,按部就班、云淡风轻,对于群众反映的热点、难点问题没有很好的得到解决。

  下一步工作打算(一)端正态度,主动成长成才。不断学习,提高政治素质,用正确的理论武装头脑,提高自身理论修养,树立正确的世界观、人生观、价值观,做到自重、自省、自警、自励。遵纪守法,廉洁奉公,自觉地融入到当前政治环境,以更高的标准严格要求自我,以高度的职责感、事业心,勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风,百折不挠、知难而进的勇气圆满完成各项任务。(二)为民服务,提高工作水平。进取进取,提高服务本事,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,进一步增强大局意识、职责意识、核心意识、看齐意识,做到干一行爱一行专一行,自觉、刻苦地钻研业务,努力提高自我的工作本事。对于群众反映的问题,要提高重视,能够立即解决的、及时想办法给予答复;

  自身解决不了的,向同事咨询请教、向领导请示反映,想办法尽量帮其解决。对于别人的批评和指正,决不敷衍,坚决摒弃面子思想,以对组织、对工作负责的态度,克服患得患失的思想顾虑,把自我塑造成一位具有时代开拓精神和创新意识的人。

  (三)求真务实,勇于担当作为。加强修养,提高工作水平,在学习过程中不断积累工作经验,增强解决问题的本事和抗压本事,灵活运用合理的方式方法开展工作。进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高修养,真正使自我的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改善、行为得到进一步规范、本事得到进一步提升。加强与同事间的思想交流,相互尊重、以诚相待,在团结协作中互相提高,构成与科学发展观相适应的工作作风,共同推动各人各项工作再上新台阶。

  篇六:教育系统干部作风问题个人对照材料

  纪律作风教育整顿个人对照发言材料5篇

  纪律作风教育整顿个人对照发言材料范文【一】自开展以强化执行力为主要资料作风建设活动以来,自身能够按照犍为县畜牧系统活动实施方案的安排,进取参与到这次活动,并在认真学习的同时,围绕作风建设的具体资料,对照自我平时的实际工作及思想动态,认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存在的问题,并对其成因以及危害进行更深层次的剖析,以期到达自我教育、自我提高、自我完善目的。一、存在的问题在局党委行政领导的指导下,在同志们的协助下,虽然做了一些工作,较为认真地完成了本职范围内的工作,可是对照作风建设活动查找问题阶段的实施方案还存在不少问题,如在思想政治素质、业务理论水平、工作本事等方面还不能完全适应新形势、新任务的要求,主要有以下几个方面:1、忙于事务工作,业余时间疏于学习和提高。2、对站务负责人的管理和监督较多,与职工和养殖户的交流较少。3、对规章制度的执行要求较多,对后续监督和管理较少。4、在带动班子成员,教育和引导职工拓宽服务领域,创新服务方式方面有待进一步加强。5、在如何深入开展职工思想政治工作方面缺少深入的思考,应进一步加强调研,横向交流和学习。二、存在问题的原因经过剖析,自我感到存在这些问题的原因是多方面的。一是对学习的要求不够高,学习的范围较窄,系统性、深入性不强,从而使得学习的效果不明显。

  三、整改措施和努力方向针对自我在工作中存在种种问题,我将在以后的工作中,认真反思,加以改善,时时开展自我批评,严格要求自我,坚持不为私心所扰,不为名利所累,不为

  物欲所动;行动上要增强奉献意识,不计得失,尽力尽心干好每一项工作,做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重,待人宽,对己严,勇于奉献,扎实做好每一项工作,提高自我综合素质。具体做到以下几点:

  1、加强学习,提高自身素质。自觉学习毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,深刻理解实现“国家富强、民族振兴、人民幸福”伟大中国梦目的意义。同时还要学习畜牧兽医技术等相关法律法规。并将学习和工作实践相结合,理论指导实践,提高自身的政治和思想文化素质,

  2、在强化服务意识上下功夫。作为一名畜牧基层干部,我将进一步树立大局意识、服务意识。把握工作思路,深入调研,及时掌握工作中存在的困难和问题,为调整工作中心供给可靠的依据。同时要当好“班长”,加强与同志间的思想交流,做到相互帮忙、相互尊重、相互信任、以诚相待。

  3、增强创新意识,工作争强当先。与时俱进,开拓创新,进一步更新观念,大胆工作,工作中勤于思考,多发现问题,多想办法,多出路子。转变作风,扎实工作,争做实践职业道德的模范,争当先锋党员。坚持共产党员的先进性重要的是坚持思想上的与时俱进。不断增强职责感、使命感,大力弘扬求真务实的精神和作风,紧贴县局党委行政中心任务和本职工作。

  4、加强道德素质修养,树立礼貌形象。带头倡导和实践共产礼貌新风,敬业爱岗,甘于奉献,有强烈的事业心和职责感,作风扎实,勤奋工作,做实践职业道德的模范。

  5、经常反思,坚持良好的工作作风。按照“学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想和忠诚党的事业,维护党的纪律的原则,力争成为知识型、谋划型,务实型,开拓型,复合型的干部。总之,今后我将在局党委行政领导和同志们的帮忙支持下,在作风建设活动中,继续查摆自我在各方面存在的不足和问题,进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自我,真正使自我的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改善、行为得到进一步规范,努力把工作抓好,抓出成效。

  纪律作风教育整顿个人对照发言材料范文【二】

  自中心开展机关作风整顿活动以来,我按照规定进取参与学习,并围绕工作目标,认真对照自我实际工作及思想动态,查找了自我工作、学习、生活方面存在的问题,并对此进行认真剖析,找准原因,明确今后的整改方向,促使自我不断提高,工作取得新的进展。

  一、存在的主要问题和不足1、政治理论学习的主动性和自觉性不够。理论学习缺乏深度和系统性,政治觉悟有待进一步提高。主要表此刻:①政治水平和思想意识有待进一步提高,对理论学习没有摆到相应的高度;②学习流于表面,缺乏对科学体系和精神实质的领会和把握;③理论学习与现实工作相脱节,不能将理论应用于实际,很好地解决实际问题。2、工作职责心,工作进取性、主动性有差距自我一向在思索这样一个问题:作为中心一名工作人员,对工作,对自我所从事的事业究竟应当持何种态度?是得过且过,应付了事;还是始终坚持进取向上,奋发有为的精神状态?自我是否坚持了一贯的工作热情和工作劲头?一系列的问题让自我意识到自身存在着以下一些问题:缺乏立足本职、开拓创新精神,使工作职责心和工作热情降低;满足状态,放松了对自我的更高要求。如果不能在思想政治水平、政治修养、业务素质和业务本事等多方面上一个台阶,结果只能是停滞不前,甚至是倒退,迟早有被淘汰的危险!3、工作中存在必须的保守思想。主要表此刻:①个人认为工作辛苦,时间紧,头绪多,有一些厌烦情绪,在必须程度上影响了工作情绪和工作热情;②不求有功,但求无过的思想有所抬头。工作中墨守成规,不能进取主动,放开手脚地开展工作;③工作进取性、主动性有待进一步提高。二、整改措施

  (一)强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终坚持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自我饱满的工作活力,把心思凝聚到工作上,把功夫下到抓贯彻落实上,迎难而上,迎造出一门心思干事业。牢记使命,在自我的岗位上释放出自我的最大能量,以追求一流的豪情壮志和职责感,用最大的努力去争取最好的工作成绩。

  (二)提高自身素质。必须坚持理论上的清醒和政治上的坚定。自觉加强理论学习,提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,增强为人民服务的本领。

  与其坐而论道,不如起而行事。在今年机关作风整顿工作中,我将本着实事求是的态度,存在什么问题就解决什么问题,什么问题突出就着力解决什么问题,自身作风的转变,做好表率,以新的工作作风做好本职工作。

  篇七:教育系统干部作风问题个人对照材料

  教育系统干部职工思想作风整顿

  自我剖析材料

  职业中专曹志勇

  查摆全系统干部职工思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风方面存在的突出问题是此次队伍教育整顿第二阶段的主要内容。对照本次队伍教育整顿五个重点方面和群众反馈的意见、要求,结合自身实际对号入座,认真反思和查摆自身存在的问题,深刻进行自我解剖,则是解决上述问题的关键所在。按照此次队伍教育整顿“五查五整顿”的具体要求,对照自身思想和工作实际,通过近段时间的深入调查研究,认真查摆剖析,深挖思想根源,发现自己在思想上、工作上、作风上确实还存在一些问题,主要表现为:

  1、理论学习不全面系统。虽说平时比较注重学习,集体组织的各项活动和学习都能积极参加,并且认真记录、认真思考,但平时拘于日常工作,主动学习的自觉性不高。特别是学习的内容缺乏系统性、全面性,对很多新事物、新知识学习不够透彻,掌握和运用还不够好。在学习上侧重于与分管工作有关的内容,特别是自己感兴趣的东西,缺乏全面系统的知识升华。只满足完成本职工作,没有自觉地去学习,结合自己思想实际的少,思想政治素质还不完全适应工商部门“转型”以后面临的新形势、新思路、新发展的要求。

  2、工作作风不深入细致。对我县工商行政管理工作缺乏全面、深入细致地了解和掌握,一是深入基层调查研究、指导工作还不够细致。不能经常深入到分管股室和基层工商所调查研究,了解情况时轻描淡

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  写、走马观花。二是对同志的关心还不够。在工作中,安排工作多,要求多,与同志们思想交流少,坐下来谈心少,思想工作做得不细,体贴关心不够。有时到基层,

  也多是检查、督促工作,没能经常、定期地到基层去关心一线工作的同志,听听他们的意见和呼声,帮助他们解决工作上、生活上的一些实际困难。

  3、开拓创新意识不强,工作方法简单。一是工作安排、部署上缺少主见,往往随大流,得过且过。工作中缺乏开拓创新精神,工作作风不够严谨,工作标准执行不够严格。二是抓落实的力度不够。在一些重要的中心工作的安排布置上,不能首尾皆顾,布置多,检查少,不汇报也不再多追问,不能一以贯之追办到底。三是工作方法不够细腻,缺乏艺术性,加之年纪轻、阅历浅导致的浮躁毛病,一遇到紧急情况常常沉不住气,对工作中有失误的同志发脾气,不能心平气和地指出问题,容易造成工作被动。

  对于存在的问题和不足,我虚心诚恳接受大家的批评和帮助,在今后的工作中,将着重从以下几方面加以改进。

  (一)坚持用科学理论武装头脑,努力学习政治理论和科学知识,不断提高自身政治业务素质。

  做为一名县局班子成员,只有通过不断学习、思考,通过不断地总结和提高自己的思想境界才能真正履行好自己的职责,才能正确行使好手中的权力。这就要求我要认真、系统地学习政治理论,不断提高思想政治素质和理论水平;要努力学习和掌握社会科学和自然科学知识,特别是掌握从事工商行政管理各项工作需要的业务知识和业务技能,优化知识结构,这样才能提高自己的知识水平,增强做好工作

  的本领。因此,要不断加强政治理论学习,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现学习与实践相统一。

  (二)转变观念、创新思维,创造新的工作业绩。

  通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。要树立民主集中制的观念,摆正自己的位置,正确处理好与主要领导和其他领导成员之间的关系,相互理解,相互支持,形成合力。始终围绕本单位的长远发展和中心工作,带头贯彻和落实上级组织的各项决策和部署,严格执行各项规章制度,尽职尽责维护政令畅通,确保各项工作和目标任务的圆满完成。

  (三)改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。

  基层党员干部应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,要深入实际,联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,同群众建立起水乳交融的关系;要努力做到善于克服

  消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;善于从政治、全局的高度认识事物,根据个人具体情况和自身工作特点,不断完善和提高自己,脚踏实地投入到工作中去,努力提高自己为机关、为基层、为群众的服务水平。

  以上剖析,难免还有不深不准之处,还请各位领导和同志们多提批评意见。

  二○一一年九月二十日

  篇八:教育系统干部作风问题个人对照材料

  教师职工作风整改对照材料报告2篇

  教师职工作风整改对照材料报告2篇在教师干部作风整顿

  4、创新意识不足。表现在抓发展上求稳怕乱、工作中缺少创造性。在处理一些具体工作的时候,只是依靠政策、规定,缺乏灵活性,处理问题习惯于用老经验、老办法解决,特别是对一些上级没有明文规定、情况复杂的问题处理上,欠缺开拓、创新精神,尤其对城乡教育均衡发展、人事制度改革、办学思路的指导不敢大胆去闯、大胆去试,有时墨守陈规。

  5、批评和自我批评意识淡化。对自己存在的问题,不能畅通渠道得到同事的直言;对同事存在的问题,不能很好的了解;对个别不良行为有时也没有很好的及时制止,一线教师违背职业道德的现象、乱办班、体罚等行为查处力度不足。机关办公条件有待改善,机关车位不足,个别办公室拥挤,厕所条件差影响整个楼层气味,不能更好的为机关人员提供更好的工作环境等。

  二、目标措施(1)坚持解放思想,破除思想顾虑,牢固树立争创一流的信念,努力做到自重、自查、自警、自励,严格遵守廉洁自律各项规定,自觉抵御不良倾向和风气。(2)高标准、务实效,坚持“依法治考、从严治考”的原则,按照年度工作目标,抓实招生考试工作,全面落实岗位目标责任制,强化服务意识。(3)加强监管,服务群众,建立健全贫困生救助长效机制。切实维护好教职工的利益,积极筹措资金,帮助有困难的教职工和学生,确保不让一名学生因贫困而失学。(4)尽心尽力,尽职尽责,以大局为重,以集体利益为重,不断加大查处和化解信访矛盾纠纷的力度,从头、基础、治本、预防上化解信访工作的难点和敏感问题。三、整改台账针对自身的问题和不足,我决心在以后的学习、工作、生活当中,努力做到以下几点:1、提高学习认识,切实加强党性修养。牢牢把握“廉洁从政”这一主题,结合建设马克思学习型政党的要求,带头深入学习党的基本理论、路线纲领、方针政策等,重点要加强理想信念、优良传统和党风党纪及廉洁勤政理论学习,通过学习加强党性修养和作风养成,形成自觉接受监督的意识;通过学习提高政治鉴别、政

  策运用、知人善任的能力水平;通过学习使自己自省、自警、自励、慎独、慎行,耐得住寂寞、经得住诱惑,坚持原则,敢于抵制不正之风。

  篇九:教育系统干部作风问题个人对照材料

  教育系统作风建设年活动个人对照检查材料

  今年以来,全县教育系统深入开展以“压实责任、主动作为”为主题的作风建设年活动,进一步促进教育系统党员干部工作作风转变,强化责任意识,提高工作执行力,营造教育系统忠诚干净担当的政治生态和良好的育人环境。活动开展以来,我始终以一名党员的标准严格要求自己,积极投身作风建设年活动中,通过一年的实践锻炼,感觉到自己工作作风、纪律观念、规矩意识、精神状态等方面有了一些进步和提升,但对照“教师职业道德规范”和《永靖县教育系统2018年作风建设年活动实施方案》中明确的重点整治的4个方面问题,我在工作主动性、工作标准、工作效率和敬业精神方面还存在不少问题。

  一、存在的问题(一)精神状态有待进一步加强。能够时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,始终持续政治上的坚定和思想上的纯洁,时刻警醒自己要持续昂扬的精神和良好的工作作风。工作中能够做到求真务实、勤奋努力。但是,对党的路线、方针、政策的学习理解还不够深入经常,对于自己分管的教育教学工作业务研究的不够,对先进的教学理念和教学方法不能第一时间了解并应用在具体的教育教学实践中。精神状

  态还不够昂扬,有时还存在得过且过、甘于平庸的问题,工作标准还不够高,只求过得去、不求过得硬。

  (二)履职能力有待进一步提升。担任副校长以来,能够做到爱岗敬业,对待工作勤勤恳恳、不遗余力,能够结合工作实践不断提高自身工作能力。但是,工作中还存在放不开的现象,思想还不够解放,创新意识不够强,学校的教研工作还是按照原有的方式进行,没有好的方法去指引,工作只限于不出问题,而不是力求有新的发展。管理能力创新不够,因为思想解放程度不够,管理工作中仍有些默守陈规,拘泥于传统的思维和模式,不能放开思维,大胆创新。

  (三)严格自律有待进一步加强。按照这次作风建设活动年对党员干部的要求,做到了廉洁、自律、开拓、进取、务实地工作,能够自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,弘扬正气,培养高尚的情趣,永葆共产党员的先进性。但是,自我要求上还不够严格,对上级的要求和各项规定制度,认识不高,要求不严,律己不够,对学校工作没有进行深刻的研究和学习,对教育的法律、法规也学习较少,比较肤浅,平时的学习只是流于形式,掌握也只是只言片语,缺乏思考,没有真正用发展的眼光研究学校的工作,处理问题自感知识缺乏,对待突发事件还存在片面性和局限性,站得不高,想得不透彻。有时原则性不强,存在好人主义现象,较真碰硬的勇气需要进一步加强。

  (四)服务意识有待进一步加强。能够始终围绕“教师为学生服务”这一宗旨开展各项工作,能够盯着工作的末端抓落实,各项任务完成较好。但是,工作中只注重对眼前的工作考虑,没有站在学校发展的立场上想问题,认为别人都是这么干的,为什么自己就不能这样干呢?没有积极主动创造去工作,没有前瞻性,没有创新思维,甚至有时还存在不思进取的工作态度。工作中没有真正把学生摆在第一位,没有把教学工作放在首要位置,工作起色不大,没有创出办学特色,管理体制也还不完善。

  二、原因剖析深入剖析发生问题的原因,既有主观方面的,也有客观因素的影响,主要有以下几个方面的原因:一是学习重视不够,我对政治学习只是走过场,停于形式,敷衍了事,思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。同时我也没有严格的学习计划和学习的制度,缺乏持之以恒的自觉性,更谈不上用科学的观念和方法,去研究新情况,分析新形势,解决新问题,从而想问题、办事情、干工作难免有主观性、局限性、片面性,想得不远,站得不高,思想境界没有提到更高的层次。二是自我要求放松,作为一个党员,对自己的要求不够高,认为

  工作那么忙、事情那么多,时间总不够用,自己尽心做好本职工作就不错了,没有主动、热情地与教师多做交流。三是服务意识淡化,为集体服务、为学生服务的观念不够强。没有想学校之所想,急学校之所急,真正做到一切为了学校,一切为了学生。四是进取精神不强,没有给自己树立起更高的目标,让自己朝着目标坚定地走下去,反而缺乏向更高目标追求和奋斗的胆量和勇气。思维局限,认识落后,进取意识不够强,按部就班,奉行多一事不如少一事的原则,认为只要规规矩矩地按管理条款和规章制度的要求办事,工作上不出错,不给学校添乱子,也就问心无愧,学校发展、争先创优这些都与己无缘,入党时那种敢为人先的精神,而今已荡然无成。

  三、整改措施教育是最大的民心工程,而教育事业的兴衰,成在作风,败也在作风;教师的形象,好在作风,坏也在作风。作风就是形象,作风就是效率,作风就是质量,作风就是保证。作为教师应该把学生的需要作为第一选择,把学生利益放在第一位置,把学生的健康成长作为第一标准。对存在的问题,我将以实事求是的态度严格剖析自己,在今后加大学习力度,同时不放松自身工作,在领导的统一部署下,我将在具体实践中做到:

  (一)讲责任。一个有责任感的人,在其位就要谋其政。人们常说:老师是个良心活儿。作为教师,我要做到一门心思某事业,攻坚克难成事业。

  (二)讲服务。牢固树立“教师为学生服务”的思想观念,认真兑现服务承诺,努力提高服务质量,做学生喜欢的老师。

  (三)讲效率。对工作要做到召之即来,来之能战,战之能胜,对自己知道的工作,要提早做好准备,对临时交办的工作快速反应,抓紧完成,对有时限的工作,要千方百计按时完成。

  (四)讲标准。无论什么样的工作,不干则已,干就是高标准,要少留遗憾,能经得起考验,自己的工作能让每一位孩子都得到最合适的发展,为每一名孩子的幸福生活奠基,切实提升工作层次和工作水平。

  篇十:教育系统干部作风问题个人对照材料

  教育系统干部作风整顿自我剖析材料在教育系统干部作风整顿第一阶段学习活动中我认真学习了县教育局有关干部作风整顿工作的文件精神学习了胡锦涛同志在中纪委七次会议上的重要讲话精神和县委书记的讲话精神在学习中一边做笔记一边接受领导和同事们的教育并为此专门撰写了一篇学习心得体会深刻地从人生观价值观世界观等方面谈出了自己对学习的认识通过这次整风学习对我市开展干部作风整顿工作有了进一步的认识变被动受教育为主动受教育在学习活动中通过深刻反思和认真听取别人的批评意见对照领导干部应该发扬的八种良好风气自我剖析如下

  教育系统干部作风整顿自我剖析材料在教育系统干部作风整顿第一阶段学习活动中,我认真学习了县教育局有关干部作风整顿工作的文件精神,学习了胡锦涛同志在中纪委七次会议上的重要讲话精神和县委书记的讲话精神,在学习中一边做笔记,一边接受领导和同事们的教育,并为此专门撰写了一篇学习心得体会,深刻地从人生观、价值观、世界观等方面谈出了自己对学习的认识,通过这次整风学习,对我市开展干部作风整顿工作有了进一步的认识,变被动受教育为主动受教育,在学习活动中,通过深刻反思和认真听取别人的批评意见,对照“领导干部应该发扬的八种良好风气”,自我剖析如下:[一]勤奋好学、学以致用,牢固树立终身学习的思想。对照第一条,经过深刻反思,我认为自己的主要问题是:虽然有强烈的学习意识,但主要是对专业理论方面的学习,对有关政策法规学得较少,所以政策意识不够强,政治敏锐性不够高。[二]心系群众、服务人民,牢固树立马克思主义的群众观点对照第二条,经过深刻反思,我认为自己的主要问题是:联系群众不够,虽有一颗正直热情之心,真诚服务之心,但被繁杂的工作锁事困扰,深入了解教职工疾苦不够,对教师关心不够,工作上过于刚正不阿,容易得罪人。但对事关群众利益的大事,还是做到了热忱服务,不计个人得失。[三]真抓实干、务求实效,增强工作的责任感和紧迫感。对照第三条,经过深刻反思,我认为自己做得相当出色,从来都

  是“用心想事,用心谋事,用心干事”,没有过多的考虑个人得失,始终把工作和事业放在首位,认真探索,锐意创新。

  [四]艰苦奋斗、勤俭节约。对照第四条,经过深刻反思,我认为自己没有什么问题。作为农民子弟和人民教师,我不仅要求自己做到,还要求学生们努力做到。[五]顾全大局、令行禁止,自觉维护中央权威和中央大政方针的统一性和严肃性对照第五条,经过深刻反思,我认为自己也没有问题。作为一名政治教师,一名党员干部,经过党和人民多年的培养,大局意识和组织纪律观念相当强烈,能够切实自觉维护中央权威和中央大政方针的统一性和严肃性。维护学校的荣誉和集体利益,确保政令畅通。[六]发扬民主、团结共事,严格执行民主集中制的各项制度规定对照第六条,经过深刻反思,我认为自己存在一些问题:民主意识不够强,在学校管理上与教职工磋商不够,一些管理制度和考核方案解释不到位,使个别群众产生一些误解。[七]秉公用权、廉洁从政,自觉遵守党的纪律和国家的法律法规对照第七条,经过深刻反思,我认为自己没有问题。作为领导干部,我在任何时候想到的都是:权为民所用,利为民所谋,不与群众争利益,廉洁从政,自觉遵守党的纪律和国家的法律法规。[八]生活正派、情趣健康。讲操守,重品行,注重培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。对照第八条,经过深刻反思,我也没有问题。自参加工作以来,

  一直保持健康的生活情趣,作风正派,特别注重加强自身思想道德建设,讲操守,重品行。

  通过以上自我剖析,我已经找准了自己工作中的不足,在今后的工作中,我将按照市委谭力书记的讲话精神,继续强化四种意识:“政治意识、责任意识、大局意识、服务意识”,深入贯彻“实干就是水平,落实就是能力”的指导思想,团结拼搏,力争把工作干得更加出色。

  篇十一:教育系统干部作风问题个人对照材料P>  作风教育整顿个人对照检视发言材料

  作风教育整顿个人对照检视发言材料为扎实推进教师作风建设,按照教育和科技局有关文件以及学校作风领导小组要求,通过开展作风教育整顿月活动,深入深刻检视剖析自身作风存在的突出问题,结合本人在思想学习、教育教学等方面的工作表现,对照“六个方面、49个问题清单”进行了自查,我深深地体会到“敬业,爱岗,奉献”的内在核心。特进行了自查自纠:

  一、存在的问题1.思想认识不够,政治学习记笔记敷衍了事。总认为这些理论太过政治化,只要走走形式,不必太过认真。

  2.不思进取。对待工作不够主动,积极。只要完成领导交给的任务即可。在工作中遇到难题,不善于思考,对于领导的个别任务,总有拖沓的心理。缺乏上进心。

  3.教育教学的新课标理论理解的不够透彻,没有从实质上深入研究,导致教学过程中出现很多困惑。

  4.课堂教学的方法过于简单,缺乏新意。传统的教育方法和教学手段仍然窜进课堂,应付考试的应试教育已不适应现代的信息是到的素质教育。

  5.对于学生的关爱不够。在教学过程中带着有色眼镜,偏爱优生,歧视差生。为了不影响教学进度,点优生发言的次数偏多,却扼杀可部分学生的学习积极性。

  6.对学生的评价方式过于单一。备课不能面向全体学生。没有根据学生的个性特点来评价学生的行为。

  7.与家长沟通不够。学校、家庭与社会是不可分割的集体。要使学生能有个性地发展成为德、智、体全面发展的优秀人才,必须与家长及时密切地联系,多交流,多沟通。在这方面的工作还不够主动,未按学校的要求家访。

  8.工作作风不够扎实。没有脚踏实地,总想在工作中找捷径。做事情没有创新精神,对问题不做深层次的分析^p,思考不够透彻。

  9.业务知识不精。现代的社会是知识、信息快速发展的时代,可我却认为有一些业务知识就能适应了,这是错误的想法。

  二、存在问题的原因1.理论学习不够。理论学习浮在面上,对一些理论文章和政策文件只是“泛泛而读”、“一掠而过”,不能结合工作实际进行思考,缺乏深层次互动和思想交流,以理论指导实践、推动工作的成效不明显。思想和工作存在有主观性、局限性和片面性。

  2.学习的深度、广度不够。对十九大精神,特别是新时代中国特色社会思想的学习,缺乏连续性、系统性、全面性,有时仅满足于抓重点、抓精髓,对与自身业务工作相关的理论学习的多,对与自身业务无关的了解少,影响了对新时代中国特色社会思想的全面把握,从而不能有效地指导工作。

  3.三是存在重工作、轻学习的思想。总是以工作忙、任务重、没时间学为由,不能自觉静下心来学习,学习任务流于形式,导致了政治理论学习效果提升不明显。

  4.主动意识不够,政治站位不高。工作中只注重对自己份内的事情的考虑,没有站在更高的立场想问题。总是认识自己的工作能完成,不拖学校的后腿就行,不会积极主动的去为学校着想,不会主动地为别人着想,干点工作就会想到报酬,或者就是得过且过,不思进取,不精益求精。

  三、整改措施:一、加强政治理论学习,争取坚持每天看半个小时的党报、党刊、或电视新闻,适当记录要点,以提高自己的政治素质。把完成任务式的写学习笔记,变成自觉的行为。并积极创造条件向党组织靠拢。二、不断提高自身的精神修养,提高自己的政治素养和专业文化水平。与时俱进,勇于创新,踏实肯干。并加强业务学习,不断充实自己。三、平等对待每一位学生。在教学过程中不带有色眼镜,偏优生,歧差生。给学生同等的机会,让他们有个性的展现自己。善于发现学生的闪光点,使他们充满自信,在学习上积极主动。四、改进课堂教学。针对学生的实际情况进行备课,做到面面俱到。让学生在轻松、自主的环境中快乐地学习。

  五、加强与家长的沟通。了解每个学生的个性特点,促进每一位学生健康快乐的成长。

  六、发扬奉献精神,不计个人得失,在工作中积极主动。在今后的教育教学工作中,我将取长补短,努力提高自身素质,不断完善自我,使自己成为一名纪律严、业务精、业绩创一流的教师。

  篇十二:教育系统干部作风问题个人对照材料P>  教育系统纪律作风集中教育整顿查摆剖析材料3篇

  教育系统纪律作风集中教育整顿查摆剖析材料第1篇编者按:本文主要从存在的问题;存在问题的原因;初步整改措施进行讲

  述。其中,主要包括:政治理想信念不够坚定、政策理论水平不高。对党的路线、方针、政策的理解只停留在一般水平上,没有进行深刻的研究和掌握、自身建设要求不严。没有严格按照一个品德高尚的人民教师的标准要求自己,廉洁自律意识不强、对工作责任心还不够强、理论学习不够、原则意识不强、主动意识不够。工作中只注重对自己份内的事情的考虑,没有站在更远的立场想问题、进一步坚持定政治信念、加强学习,提高素质、进一步加强自身建设、振奋精神,务实创新、加强思想修养,提高工作能力等,具体材料请详见:

  在教育系统教师纪律作风集中教育整顿活动第一阶段学习活动中,我认真学习了教育局马局长在教师作风整顿工作的讲话,学习了胡锦涛同志在十七届中央纪委三次全会上发表重要讲话,强调加强领导干部党性修养弘扬良好作风,继续推进党风廉政建设和反腐败斗争,学习了《教师法》、《中小学教师职业道德规范》、学习了毛泽东的《反对自由主义》,在学习中一边做笔记,一边接受领导和同事们的教育,并为此做了详细的学习笔记,在学习活动中,通过深刻反思和认真听取别人意见,认识到自己在思想、工作、作风建设等方面存在的严重不足,现就这些问题进行自我剖析如下:

  一、存在的问题1、政治理想信念不够坚定。对眼前出现的一些消极的、不公正的现象或事情,产生了更加消极的想法,致使自己在思想上,行动上出现了不应该出现的问题。2、政策理论水平不高。对党的路线、方针、政策的理解只停留在一般水平上,没有进行深刻的研究和掌握。对先进文化的理解,不够深刻,对教育工作方面的法律、法规、政策掌握的比较少,也比较肤浅。3、自身建设要求不严。没有严格按照一个品德高尚的人民教师的标准要求自己,廉洁自律意识不强。个人主义、享乐主义、攀比思想经常在头脑中存在,艰苦奋斗作风和过紧日子的思想淡化。4、对工作责任心还不够强。在工作中,不严格要求自己。

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  二、存在问题的原因1、理论学习不够。对马克思、列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论、"三个代表"重要思想、胡锦涛同志关于"八荣八耻"等重要论述学习不够深入,对其科学的观点理解得不深透,对建设社会主义和谐社会和落实科学发展观的基本思想没有完整的认识,平时学习只是流于形式,掌握的也只是只言片语,学习缺乏深刻的思考,没有做到真正用马克思列宁主义的立场、观点和方法观察事物,研究新情况、处理新问题。思想和工作存在有主观性、局限性和片面性,站的不高,想的不远。2、原则意识不强。总是错误的认识,只要是自己做好了事,就应该对得起别人,对得对学校,这是错误的。4、主动意识不够。工作中只注重对自己份内的事情的考虑,没有站在更远的立场想问题。总是认识自己的工作能完成,不拖中心学校的后腿就行,不思进取,不精益求精。三、初步整改措施1、进一步坚持定政治信念。要通过作风整顿学习活动,系统地学习马列主义、毛泽东思想、"胡锦涛同志重要讲话精神"及关于"在领导干部中大力提倡八个方面的良好风气"、构建和谐社会和"八荣八耻"的重要文献和思想精髓,系统掌握其基本观点、基本方法。牢固树立科学的世界观、方法论;牢固树立全心全意为人民服务的思想,进一步增强模范意识,明确思想要求,践行"三个代表"重要思想,树立先进形象。2、加强学习,提高素质。牢固树立终身学习的观念,即要学政治、学理论,又要学业务、学法律、学科技。要坚持理论联系实际,把所学的理论与实际工作相结合,不断提高自身综合素质,提高政策理论水平和业务能力。3、进一步加强自身建设。要以这次干部作风整顿为契机,牢固树立五种态度:一是共产党人先进意识;二是解放思想,开拓创新意识;三是真抓实干,勇挑重担;四是严以待已,廉洁自律;五是服务群众,奉献社会。通过树立和发扬五种意识,努力把自己培养成为为人师表的人民教师。4、振奋精神,务实创新。彻底改变落后的思想观念,积极主动的接受新思想,新信息;进一步加强政策法规学习,严格遵守各项规章制度,一切以集体利

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  益为出发点,坚持原则,公正办事,服务和服从于大局。5、加强思想修养,提高工作能力。严格要求自己,做到不参与不健康的娱

  乐活动,不出入与自己身份不相符的场合,始终保持言行与自己身份相符;进一步加强自身形象建设,努力提高自己的业务素质,做一名师德高尚、业务精良的教导主任的模范。教育系统纪律作风集中教育整顿查摆剖析材料第2篇

  通过前阶段纪律作风整顿活动动员、集中学习、专题辅导、专题讨论和自学中央及自治区和盟、旗三级公安机关关于作风建设的一系列文件,通过征求基层民警、群众和民主生活会同志们给我提出的意见和建议,我从思想、作风、纪律、工作各个方面认真反思,深刻查摆自身存在的问题,发现自身存在许多不足之处,现剖析如下:

  一、自身存在的问题(一)政治思想意识不够强。表现在:对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不具有一种时不我待的使命感和危机感。在运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑还存在差距,在培养自己从的角度来观察、分析问题,认识事物上还有些停留在表面,未透过现象看本质,对事物的理解不深刻、不全面。(二)宗旨观念不够牢固。从思想上来看,自己对立党为公,执政为民的认识还不够深入,总以为自己在基层任职,对农村工作十分熟悉,有时对待来访群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍多时,就嫌麻烦,性子就有些急燥,态度不够好,有时过多考虑个人得失,存有"主观为自己,客观为别人"和"事不关己,高高挂起"的思想,以致自己为民服务的公仆意识淡化,未切实做到为群众所想,急群众所急。(三)对业务知识不够钻研。表现在:对待作不够主动、积极,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细,只要还过得去就可以了。对业务知识的掌握不够重视,缺乏一种敬业精神,认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了,不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性,涂个省事,照搬照抄,只要按时完成工作就

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  算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,抱有可拖就拖的心态,今天不行,就等明天再说,对问题采取逃避的方法,认为"船到桥头自然直",不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,缺乏一种刻苦钻研的精神。对分管工作的业务和知识的学习好放松了要求,没有自我加压和扩展自身价值的前瞻性。

  (四)工作作风不够扎实。表现在:对待工作有时报有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪,存在"多做多错,少做少错,不做不错"的态度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹祸上身。在应付检查时还有弄虚作假现象。

  (五)从管理上来看,事业心责任感较以往有较大减退,有时存在不愿管,怕麻烦的心理。

  二、问题存在的原因(一)对政治学习"走过场"。停于形式,敷衍了事,在政治学习时存在应付心理,没有把参加学习和主动接受思想作为一名党员干部的必修课来认真对待。因此,在看问题、想办法上敏锐性不强,前瞻性不够,只是立足目前,不能放眼未来。在大是大非面前还尚能正确把握,但在小节方面就得过且过,不能从严要求自己。平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解毛泽东思想,没有意识其思想的精髓,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。(二)为群众服务意识的淡薄。未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。没有深刻体会"一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去"的实质。没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准。今后我真正做到全心全意为人民服务。教育系统纪律作风集中教育整顿查摆剖析材料第3篇机关干部作风整顿自查情况自我剖析材料在财政局党组安排的机关思想作风教育整顿活动的要求,在构建和谐财政、安全财政的进程中,坚持以人为本,本质上是要把关注的目光从片面追求物质的增长和财富的积累,逐渐转移到促进人的全面发展上来。转变干部作风,加强机关行政效能建设,也是实践"三个代

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  表"重要思想、加强党的执政能力建设和先进性建设的必然要求,是全面贯彻落实科学发展观、构建和谐社会的现实需要。通过这次活动,围绕思想作风整顿的具体内容,对照自己平时的实际工作及思想动态,认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存在的问题,并对其成因以及危害进行更深层次的剖析,针对自己工作中存在的突出问题,从思想、工作、学习等方面进行了自查。现就自查情况作自我剖析如下:

  一、参加机关作风教育整顿活动情况。自从开展机关作风教育整顿活动以来,我能够按照财政局党组的安排,积极参加学习,认真查找问题。在学习方面,无论是单位组织的职工学习会,还是培训中心的小组学习会,我都按时参加,没有缺席。除了集体学习外,个人还坚持自学。学习之后,及时撰写心得体会。在坚持学习的同时,我还注意对照要求,查找实际工作中和个人思想中的问题和不足,努力纠正自己存在的作风懒散、纪律松弛、工作效率低下等问题。同时,对照青岛市委出台《"八荣八耻"的规定》,严明机关干部工作纪律,并且努力从自身做起、做点滴做起。努力把自已成为合格的机关干部,努力使自己成为高效、廉洁、勤政、开拓型的机关干部。二、自查自纠情况。对照党组要求查找的几个个重点进行自查,自己认为我个人总体上还做得比较好。一是服从大局观念好、有强烈的全局意识,在工作中和同志们的工作展开了更好更多的合作。不管是份内份外,只要有任务,只要有利于工作,有利于财政事业的发展,我们都是心往一处想,劲往一处使,没有一点相互推诿、相互扯皮、争权夺利的现象。比如,我们的职称培训工作,在中心领导安排工作时,没有因为任务轻重而挑挑拣拣,而是自觉勇挑重担。二是认真搞好团结,充分发挥团结协作精神。我一直把搞好团结作为我个人工作的重要要求之一,不利于团结的事不做,不利团结的话不说,维护财政干部形象。三是在平时的机关作风上,个人也是做得比较好,十分注意工作纪律。我从参加工作以来,就养成了不迟到、不早退的习惯,一般都要提前30分钟到办公室。到了办公室,就认认真真地做事,没有擅自脱岗。四是责任感较强,精神状态好,我都有一种不甘落后的信念,千方百计要把自己的工作做好。

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