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2024年度支部书记如何支持纪检委员工作(5篇)
2025-08-24人已围观
2024年度支部书记如何支持纪检委员工作(5篇)
篇一：支部书记如何支持纪检委员工作
浅谈如何发挥油田基层党支部纪检委员的作用
作者：刘勤军
张海永
来源：《经营者》2019年第19期
刘勤军
张海永
摘?要?当前，随着党风廉政建设工作的不断深入，油田纪检监察工作的触角已经深入基层班组的各个角落。而基层党支部纪检委员工作在一线，作为纪检监察工作的末梢延伸，履行了监督、教育、保护、惩处的职责，在新时期紧盯“微权力”，预防“微腐败”，营造了基层风清气正的良好环境，在让员工群众身边零腐败等方面发挥了极其重要的作用，本文对如何发挥油田纪检委员的作用进行了简要探讨。
关键词?监督?党支部?纪检委员
一、引言
在《中国共产党支部工作条例（试行）》第六章中，明确党支部委员会应设纪检委员，油田基层党支部委员会也不例外，纪检委员承担了党支部纪律检查职能的具体工作。油田基层党支部数量众多，业务也不同，但从发挥纪检委员作用方面，却是一致的。就目前来说，处于油气生产一线的基层党支部占据主要部分，而纪检委员也在油气生产一线发挥着教育、监督、保护、惩处的作用。作为纪检监察队伍中直接面向员工群众和现场的监督执纪岗位，从建立纪检委员工作制度，丰富履职方式，健全激励机制，提升业务能力等方面确保纪检委员能够发挥作用，劲吹清风正气，为油田基层单位油气生产保驾护航。
二、健全履职机制，使纪检委员工作开展有章可循
要想纪检委员更好地履行岗位职责，就必须要有明确的工作制度来规范。要制定出台纪检委员履职办法，明确规定纪检委员的工作职责、履职途径和方法。主要有以下几个方面：
一是建立纪检工作通报制。纪检委员每月向党支部通报月度工作安排和工作开展情况，每季度向上级纪委汇报党支部党风廉政建设情况，做到情况清楚、信息畅通。
二是建立岗位联系责任制。根据纪检委员的岗位职能和纪检委员的特长，明确纪检委员责任分工，将纪检委员的自身岗位与纪检业务工作有机结合起来，更好地履行职责。
三是建立调查研究制度。定期对所属各部门、各单位的党风廉政建设、员工群众反映的热点及难点问题开展调查研究，及时反映情况，将督导检查中发现的带有普遍性和苗头性的问题及时向党支部和上级纪委反馈。
四是建立工作督察、巡查制度。不定期开展专项督察，针对具有全局性、倾向性的问题提出建议意见，供党支部决策参考。
五是建立质询制度。强化纪检委员监督权威，对党员干部纪律、制度执行、重要工作落实等方面存在问题的，纪检委员可以询问，规定询问对象必须在规定工作日内作出书面答复。
六是建立情况报告制度。在履职中，纪检委员可以通过参加工作例会、监督工作联席会以及通过书面报告和口头报告等形式向所在党支部和上级纪委报告履职情况，提出意见建议。同
时，重视纪检委员提出的意见和建议，积极进行研究吸纳，并付诸实践，对反映存在的问题，要及时落实整改措施，抓好纠正处理，以充分提高纪检委员的积极性和创造性。
三、丰富履职方式，使纪检委员工作取得成效
为了加强对纪检委员履职工作的组织领导，党支部可以成立纪检委员工作协调小组和巡查小组，或者成立由纪检委员负责的廉勤监督委员会等机构。党支部委员会按照上级纪委的总体安排，每年要确定一个大的纪检监察活动主题，并设计创新一些小的活动载体，通过转变履职方式，增强纪检委员的参与性和积极性。
一要开展现场巡查活动。采取直接深入现场、深入岗位的方式，对人、财、物等重点岗位进行随机抽查检查，可以检查纪律作风情况，也可以核实账务运行情况，以及重点岗位人员的思想动态等，提出整改建议，进行廉政提醒。
二要开展专项检查活动。根据单位经营活动情况，适时开展污油拉运、物资材料管理、食堂物业管理等方面的专项监督检查活动，在账务规范、库房管理、报销审核等方面查找管理漏洞，提高管理水平。
三要开展工作调研活动。要不定期开展对干部作风、物资管理、重点岗位履职等情况的全面摸底、排查、了解活动，时时掌握所属单位、部门的重点廉洁风险动态情况，为有针对性地开展纪检监察工作提供可靠依据。
四要开展联合监督活动。纪检监察工作涉及业务面广，对于专业领域的监督检查要与财务、审计、工程等专业人员一起开展联合监督活动，使监督活动更加专业高效。
四、建立导向机制，使纪检委员增强履职意识
要建立健全纪检委员作用发挥的评价、激励、考核等机制，增强纪检委员的履职意识。
一要建立纪检委员述职制度。纪委每年要对纪检委员履职情况进行考评，建立科学考评机制，通过纪检委员表率作用发挥、完成交办任务、参与监督活动、提出意见建议等内容，对委员的履职情况作出正确评价。同时，要将纪检委员履行的“一岗双责”纳入述职内容。
二要建立履职保障机制。一方面党支部要为纪检委员发挥作用做坚强后盾，消除履职顾虑，尤其是党支部书记要坚决支持纪检委员开展工作，坚决维护党规党纪，勇于同一切不良行为作斗争；另一方面，纪检委员要依纪依规开展党内监督和业务监督，强化监督的可操作性和权威性，防止越位监督。
五、强化业务培训，使纪检委员履职专业化
油田基层党支部纪检委员为兼职委员，所学专业并不都是法律等相关专业，对党内法规掌握不够全面，尤其在涉及处置违纪党员以及查处案件等业务上，如何满足事实清楚、证据确凿、定性准确、处理适当、手续完备等要求，还需要不断加强业务培训，提高执纪办案能力。同时，纪检委员也要不断提高自身道德修养，严于律己，一身正气，做党员和员工群众的表率，这样才能更好地履行职责、发挥作用，带动周围党员和员工群众树立新风正气。
（作者单位为长庆油田公司第三采气厂）
［作者简介：刘勤军（1979—），男，陕西宝鸡人，本科，政工师，从事企业思想政治工作。］
参考文献
［1］
林汐.党支部书记及委员工作通用规程与实务精编［M］.人民出版社，2016.
篇二：支部书记如何支持纪检委员工作
明确职责
准确定位充分发挥党支部纪检委员作用
基层党支部纪检委员是党的纪检组织在党支部开展工作的落实者和推动者，是落实党风廉政建设工作最基层的力量，是党支部发挥战斗堡垒作用重要保障。充分发挥党支部纪检委员的作用，对于我们进一步推动从严治党向基层延伸、向纵深发展，切实增强党的凝聚力和战斗力，有着十分重要的意义。
一、充分发挥支部纪检委员作用意义重大
（一）发挥支部纪检委员作用是遵循党章规定，全面加强党的建设的有力举措。《中国共产党章程》第八章党的纪律检查机关中第45条明确规定：党的总支部委员会和支部委员会设纪律检查委员。这里面明确了两层含义：一是党支部纪检委员是党的纪律检查机关中的组成部分；二是设置党支部纪检委员是党的根本大法所规定的，必须遵循。因此，充分发挥支部纪检委员的作用既是履行法定职责，也是遵循落实党章要求的具体体现，是全面加强党的建设的有力举措。
（二）发挥支部纪检委员作用是推进基层正风肃纪，全面从严治党的迫切要求。当前，基层苍蝇式的腐败问题、违
反中央八项规定问题、微权力微腐败问题、形式主义、官僚主义等问题易发多发，量大面广，全面从严治党任务艰巨。支部纪检委员在基层正风肃纪上有着天然的优势。一是发挥着前哨预警作用，发现早，身在群众中，能及早发现苗头问题，早谈话、早提醒。二是超声探头作用，发现小，能及早发现细小问题，防微杜渐。因此，充分发挥支部纪检委员作用，使得党风廉政建设有的放矢，及早发现，及早纠正，使全面从严治党落地生根。
（三）发挥支部纪检委员作用是加强支部战斗力和凝聚力，实现党员教育管理、监督全覆盖的现实需要。支部是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作的战斗力的基础，担负直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。支部纪检委员作为支部委员承担着教育管理监督党员的重要任务，作用发挥如何直接影响着支部的战斗力。同样，对全国8900多万党员的教育管理监督，仅靠上级纪委和纪检力量也是不现实的，因此，必须要充分发挥支部纪检委员的作用，把触角延伸，把网络激活，才能真正实现监督全覆盖。
二、当前发挥支部纪检委员作用上存在的薄弱环节
充分发挥支部纪检委员作用意义重大，但在实际工作中，支部纪检委员在履职尽责中还存在一些薄弱环节，主要表现在以下几个方面。
（一）职责不清、意识不强。基层支部纪检委员大多是兼职，有不少更是身兼数职。如我所在的省驷马山管理处十个党支部中纪检委员都是兼职，既承担着业务职责，又承担着纪检职责。有的承担的业务工作又恰恰是纪检监督的廉政风险点。因此，对如何履行纪检委员职责存在一些职责交叉，意识不强，角色转换不够问题。
（二）被动监督、主动不够。部分支部纪检委员认为党支部书记是支部党建的第一责任人，也是党风廉政建设的主体责任人，支部纪检委员在党支部委员会和支部书记领导下开展工作，对纪检监察工作满足于按书记的指示办事，存在被动履职监督问题，主动作为却又怕违背了支部书记和支部整体中心工作，担心监督领导被“穿小鞋”，因而，在作用发挥上存在缩手缩脚，主动性不够问题。
（三）监督缺位、能力不够。支部纪检委员大多身处基层，和党员群众工作在一起、生活在一起，对监督执纪还存在面子问题，人情问题，甚至担心监督同事，成为单位被孤立的人，从而造成支部纪检委员对一些微腐败或不正之风睁一只眼闭一只眼，不敢斗争，有的只是走走过场，友情提醒，使
得监督缺位，严肃不够。同时，面对基层不同的实际情况，缺少创新手段，满足于一般的学习学习，宣传宣传，谈谈话等，监督执纪四种形态运用不够，办法不多，能力不够。使得纪检委员作用发挥大打折扣。
三、充分发挥支部纪检委员作用的主要途径
要充分发挥支部纪检委员作用，就要针对薄弱环节，进一步明确职责，正确把握好角色定位，创新工作方法，加强自身能力建设，为推动全面从严治党向基层延伸提供有力支撑，为全面加强基层党的建设提供切实保障。
（一）明确职责，把握好角色定位。支部纪检委员是按照党章规定设置的，和其他支部委员一起承担着党支部的主体任务。同时党章也明确了这一原则即基层纪律检查委员会在同级党的委员会和上级纪律检查委员会双重领导下进行工作。因此，支部纪检委员既要在党支部集体领导下开展工作，又要接受上级纪委的领导。《中国共产党党内监督条例》中关于党的基层组织和党员的监督中对党支部履行监督职责任务也作了明确的规定。把握上述这些规定，我们对支部纪检委员的职责就有了清晰的认识。一方面，支部纪检委员要围绕党支部的中心工作和主要任务按照分工积极开展工作，另一方面，支部纪检委员要履行专项监督任务，对本支部本单位
贯彻落实上级党委的任务进行提醒和监督，维护和执行好党的纪律。
兼职主要业务工作的支部纪检委员如何履职尽责？一是在三重一大事项上及时报告、及时与支委，特别是支部书记报告，在集体的监督下履行职责；二是要有制度，在制度的约束下开展工作。如驷马山管理处综合服务中心党支部，出台财务审批管理制度，把支委和领导的经办权和审批权分开，使兼职的纪检委员在业务工作上有了底气，大胆工作，也防止了灯下黑，**了职责交叉中存在的矛盾。
（二）创新工作方法，发挥实效。支部纪检委员要充分发挥作用，还要不断创新工作方法，使学习教育监督管理到位到边。一是要多方配合，让党风廉政学习教育丰富生动，成效明显。组织党员干部参观红色教育基地、走进党风廉政教育基地、观看反腐倡廉警示教育片等。二是要注重思想政治工作方法。在工作与生活中捕捉苗头，发现细小，及时通过谈心谈话，运用第一种监督执纪形态等方法纠正偏差。三是要注重联系群众。深入群众中去，既注重八小时之内，又注重八小时之外，通过和党外群众监督员协作，及时引导，纠正不良风气，打造风清气正的政治生态。四是要注重执纪效果。基层工作中，要把上级规定和实际结合起来，不能生搬硬套，要注重执纪效果。如在办公房超标问题上，纪检委员在监督执纪中要具体分析，如属老的办公用房，存在超一两
平方时，如果一味地搞隔断变通或直接搬离，这会让职工群众认为是形式主义官僚主义，存在新的浪费，但属新建办公用房，超标问题就要坚决杜绝，这是纪律的刚性要求。在职工群众关注的热点问题上，纪检委员要积极协助支部，实施党务政务公开，使得职工群众的知情权和认知权得到进一步尊重和发挥，对可能出现的问题要有预判，紧盯不放，确保无隐患问题发生。
（三）强身健体，提升能力素质。基层支部纪检委员存在着“任前没接触，任时没培训”的现象，要充分发挥支部纪检委员的作用，还需要打造好自身这面防火墙，提升自身能力素质。首先是要加强党性锻炼和个人修养，不断汲取营养，增强履职尽责的本领；其次要沉下心，少应酬，多系统学习纪监业务知识，多思考工作方法。再次要勇于担当和实践，把专项监督责任落实到位，支持配合支部班子工作，又不搞一团和气，勇于同不良现象作斗争。在实践中锻炼提升自己。
篇三：支部书记如何支持纪检委员工作
党建新风浅谈如何发挥党支部兼职纪检委员监督作用赵普海（陕西中烟工业有限责任公司旬阳卷烟厂，陕西 安康 725700）摘 要：发挥党支部兼职纪检委员作用，既是落实《党章》要求的具体体现，也是加强基层党组织建设，推动基层党组织落实全面从严治党主体责任，提升基层党组织凝聚力和战斗力的坚强保障及有力举措。发挥党支部兼职纪检委员作用，可以对党员干部身上的苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早处置，尽早纠正损害职工群众利益的不正之风和腐败问题。关键词：自身修养；穿小鞋；被孤立结合工作实际就如何发挥党支部兼职纪检委员监督作用，我认为应该从以下几点做起：时制止，积极协助上级组织调查处理，坚决克服不敢得罪领导和同事，不敢于担当、不敢于亮剑，走走过场、尽量将大事化小、小事化了的老好人思想。三是要以实际行动起表率，感染身边人和身边事。以行动为已任，坚决杜绝“不正之风”和“四风”问题，要求别人不能做的，自己带头不做，同时管好自己工作时间及八小时以外的言行，堂堂正正做人，公公正正处事，做到谦虚随和、不卑不亢、表里如一，不给别有用心者留下可乘之机，在思想作风上过得硬，才能经得起任何考验，永远保持党的优良传统和作风。要耐得住清贫，抗得住诱惑，始终坚持自重、自省、自警、自励，要坚持原则、秉公办事、公私分明，以自身的高尚品质树起自身形象和威望。四是关心关爱干部职工。没有哪个人天生就想犯错误，当个别干部职工的思想、行为偏离了正确轨道，你帮着他端正态度、悬崖勒马，他心里一定会充满感激；当他犯了错误，你跟他一起分析问题、解决问题，努力把损失降到最低，他心里一定会感到温暖。只要我们用真心对待同志、用公心开展工作，收获的必然是理解与信任，教育管理监督工作也就形成了一个良性循环。一、摆正职责定位，强化监督管理党支部兼职纪检委员作用发挥的好坏，决定着一个部门干部职工风气和廉洁氛围，这就要求党支部兼职纪检委员要摆正自己位置，强化监督管理意识，认真贯彻落实工厂全面从严治党责任制，真正起到监督作用，切实做到业务工作不越位、监督工作不缺位。一是要时刻保持监督意识。防止工作出问题、防止同事犯错误是纪检工作的出发点和落脚点，党支部兼职纪检委员要不断强化角色意识、监督意识，平时多盯一盯、看一看，对工作中的不良苗头、同事身上的不良倾向多问一句。在生产经营、日常管理、思考问题的时候多想一想符不符合相关制度规定，努力把问题和隐患解决在萌芽状态。工作中拿不准的问题，要及时查询相关资料、请教纪检监察部门，不能凭经验、想当然。二是克服畏惧思想。减少对监督领导被“穿小鞋”，监督同事“被孤立”，管严了会干扰企业中心工作，影响评先评优的担心，对违反规定的事项要敢于说“不”。不回避问题、不放任错误、不养痈遗患，是党支部兼职纪检委员对组织负责、对事业负责、对同事负责的基本表现。三是做到监督工作不缺位，作为基层党支部兼职纪检员，履行监督是天职，一定要正人先正己，自觉带头遵守和维护国家法律法规和工厂各项规章制度，真正做到遇事不怕事、遇事不躲事，敢于担当，敢于向腐败亮剑，确保党支部纪检监督不缺位。三、警示教育经常上，反腐警钟时时敲思想是理论的基础，意识是行动的指南，两者相辅相成，解决好干部职工的思想意识问题，就需要强化学习教育，告诫党员干部都要做到心不贪，手不长，洁身自好，时时警惕。一是加大与工厂纪检监察部门沟通，达到警示教育常态化、警钟时时敲。时刻提醒所在党支部书记，充分利用党员大会、支部委员会、“三会一课”等组织活动平台，深入学习宣传党的新思想、新知识，学习国家法律法规及企业各项规章制度，帮助党员干部拧紧廉洁自律“总开关”，遵循高尚生活“补足钙”，树立正确的是非观、义利观、权力观、事业观。二是紧密结合本支部、本部门的工作和党员学习工作中遇到的问题，带着问题学，突出针对性，让党员干部知道底线是什么、红线在哪里。三是所在党支部要大力支持纪检委员主动开展监督执纪工作，充分调动党支部纪检委员的工作能动性，激发担当精神，对检查中发现的问题，提出明确处理意见，及时进行处理。企业纪检监察部门要做好党支部兼职委员的教育和管理，要为他们大胆开展监督工作大气撑腰，定期组织对各党支部工作开展情况、作用发挥情况、党员干部履职尽责等情况进行监督检查，确保全面从严治党各项责任落到实处。参考文献：[1]林祥彬.关于发挥企业兼职纪检委员履职作用的思考[J].社会科学(全文版),2015(12).二、强化自身修养，注重言传身教惩前毖后、治病救人，是我们党从丰富的实践经验和深刻的历史教训中总结出来的一项重要方针。党支部兼职纪检委员面对的是朝夕相处的同事，要像医生防病、治病一样关心他们，像关心家人一样关心他们，平时多跟他们聊一聊，多了解他们的情况和困难，多从他们的角度考虑问题，把他们的事情当成自己的事情，把他们的问题当成自己的问题，努力在春风化雨、润物无声中开展教育、引导、监督工作。一是要认真学习党的十九大、***新时代中国特色社会主义思想和中央八项规定精神，学习《中国共产党廉洁自律准则》《、党内监督条例》党章党规，以遵守、贯彻、维护《党章》《、中国共产党纪律处分条例》《、中国共产党问责条例》等，用所学的知识武装自己头脑，发现问题对症下药。二是要做到敢于监督，敢抓敢管，会抓会管。平时跟党支部书记多沟通、多交流，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正，对违反规定的事项及时报告、及作者简介：赵普海（1974— ），男，汉族，陕西安康人。主要研究方向：企业管理。75
篇四：支部书记如何支持纪检委员工作
支行党支部纪检委员对支部书记的监督建议
我可以为您提供一些关于支行党支部纪检委员对支部书记的监督建议的指导原则。但具体的监督建议应该根据具体情况和相关规章制度来制定。一般来说，纪检工作的目的是为了促进党员干部的廉洁自律和工作规范，以下是一些建议：
1.坚持监督与帮助相结合：纪检委员在监督支部书记工作的同时，应该注重帮助支持他们更好地履行职责，提供必要的指导、培训和帮助。
2.加强问题线索的处理：纪检委员应该积极查处违纪违法行为和工作不力情况，依照党纪国法对相关人员进行惩处处理，确保党纪国法的严肃性和权威性。
3.提高纪检工作水平：纪检委员应该不断提升自身的业务能力和专业素养，加强法律法规和党纪政纪知识的学习，为更好地履行职责提供有力的保障。
4.定期开展警示教育活动：纪检委员可以组织开展一些警示教育活动，通过宣传典型案例、进行警示教育，进一步增强党员干部的纪律意识和廉洁自律意识。
需要指出的是，这些只是一些基本的建议，实际情况可能还需要根据支部书记的工作表现和存在的问题来具体制定相应的监督建议。同时，纪检委员在监督工作中也必须遵守相关法律法规和党内规章制度进行操作。
篇五：支部书记如何支持纪检委员工作
支部书记与纪检委员谈话内容
在中国的组织机构中，支部书记是一个非常重要的职务，作为一个企业或者团体的基础单元，支部书记负责督促、协调、组织和推进一系列的工作，而纪检委员则是一个组织中负责监督和管理党员、干部等职务人员的监督机构。
在当前日益激烈的市场竞争中，各企业和组织面临的问题日益严峻，所以，有必要加强支部书记与纪检委员之间的沟通和协作，更好地推进各项工作的完成。以下是一篇关于“支部书记与纪检委员谈话内容”的文档。
一、背景介绍
在我们公司的支部中，有一位支部书记和一位纪检委员，他们之间的合作十分和谐，共同推进了公司内部的一系列重要工作，如年度总结、工作报告、员工管理等等。最近，由于经营环境的变化，公司面临着许多新的挑战，所以，支部书记和纪检委员需要重新审视现有的工作，并制定新的行动计划，以适应企业的新变化。
二、谈话内容
1、意识形态教育
双方认为，加强意识形态教育对于党员、干部和员工的思想建设十分重要。支部书记应该尽可能多的组织各种形式的意识形态教育，如宣传思想、爱国主义、文化艺术等等，以激发
人们的爱国之情，树立正确的人生观和价值观，同样，纪检委员也应该通过自己的监督工作，在党员、干部和员工中唤起爱党、爱国、爱群众的热情，引导员工遵循社会主义核心价值观，推动企业发展和进步。
2、党风廉政建设
双方认为，党员对于党风廉政建设具有重要的作用。支部书记应该在企业日常管理中，加强党风廉政建设的管理，加大力度打击腐败，这是维护公司形象、保证员工利益的必要手段。纪检委员在监督上也要加强力度，不断强化自身的纪检监察能力，推进公司党风廉政建设。
3、员工管理
双方认为，员工是公司的基石，员工管理是工作中最为核心的部分。支部书记应该关注员工的工作、生活和身心健康等方面，及时解决各种问题，为员工提供更好的工作环境和发展空间。纪检委员应该加强监察作用，加大力度打击工作中产生的违法违纪行为，保障员工合法权益，推动员工成长和发展。
4、企业发展
双方认为，企业发展是企业的最终目标，各项工作都必须以企业的发展为目标来开展。支部书记应该关注企业的市场竞争环境和发展状况，制定长远的发展计划，加强企业内部管理和产品创新，推动企业升级和转型，使公司增强竞争力和核心竞争力。纪检委员应该加强监察和管理，督促企业多掌握核心技术和自主知识产权，多开拓新市场和新领域，优化企业管理，建立健全企业内部规章制度，提升企业整体素质和竞争能力。
三、结语
以上就是本文所要探讨的“支部书记与纪检委员谈话内容”，这是组织中非常重要的一项工作，希望通过本文的描述，能够让更多人了解这个话题，并且逐步推进组织内部的管理、监督等工作，为企业和组织的发展做出积极贡献。
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纪检
支部书记
委员
篇一：支部书记如何支持纪检委员工作
浅谈如何发挥油田基层党支部纪检委员的作用
作者：刘勤军
张海永
来源：《经营者》2019年第19期
刘勤军
张海永
摘?要?当前，随着党风廉政建设工作的不断深入，油田纪检监察工作的触角已经深入基层班组的各个角落。而基层党支部纪检委员工作在一线，作为纪检监察工作的末梢延伸，履行了监督、教育、保护、惩处的职责，在新时期紧盯“微权力”，预防“微腐败”，营造了基层风清气正的良好环境，在让员工群众身边零腐败等方面发挥了极其重要的作用，本文对如何发挥油田纪检委员的作用进行了简要探讨。
关键词?监督?党支部?纪检委员
一、引言
在《中国共产党支部工作条例（试行）》第六章中，明确党支部委员会应设纪检委员，油田基层党支部委员会也不例外，纪检委员承担了党支部纪律检查职能的具体工作。油田基层党支部数量众多，业务也不同，但从发挥纪检委员作用方面，却是一致的。就目前来说，处于油气生产一线的基层党支部占据主要部分，而纪检委员也在油气生产一线发挥着教育、监督、保护、惩处的作用。作为纪检监察队伍中直接面向员工群众和现场的监督执纪岗位，从建立纪检委员工作制度，丰富履职方式，健全激励机制，提升业务能力等方面确保纪检委员能够发挥作用，劲吹清风正气，为油田基层单位油气生产保驾护航。
二、健全履职机制，使纪检委员工作开展有章可循
要想纪检委员更好地履行岗位职责，就必须要有明确的工作制度来规范。要制定出台纪检委员履职办法，明确规定纪检委员的工作职责、履职途径和方法。主要有以下几个方面：
一是建立纪检工作通报制。纪检委员每月向党支部通报月度工作安排和工作开展情况，每季度向上级纪委汇报党支部党风廉政建设情况，做到情况清楚、信息畅通。
二是建立岗位联系责任制。根据纪检委员的岗位职能和纪检委员的特长，明确纪检委员责任分工，将纪检委员的自身岗位与纪检业务工作有机结合起来，更好地履行职责。
三是建立调查研究制度。定期对所属各部门、各单位的党风廉政建设、员工群众反映的热点及难点问题开展调查研究，及时反映情况，将督导检查中发现的带有普遍性和苗头性的问题及时向党支部和上级纪委反馈。
四是建立工作督察、巡查制度。不定期开展专项督察，针对具有全局性、倾向性的问题提出建议意见，供党支部决策参考。
五是建立质询制度。强化纪检委员监督权威，对党员干部纪律、制度执行、重要工作落实等方面存在问题的，纪检委员可以询问，规定询问对象必须在规定工作日内作出书面答复。
六是建立情况报告制度。在履职中，纪检委员可以通过参加工作例会、监督工作联席会以及通过书面报告和口头报告等形式向所在党支部和上级纪委报告履职情况，提出意见建议。同
时，重视纪检委员提出的意见和建议，积极进行研究吸纳，并付诸实践，对反映存在的问题，要及时落实整改措施，抓好纠正处理，以充分提高纪检委员的积极性和创造性。
三、丰富履职方式，使纪检委员工作取得成效
为了加强对纪检委员履职工作的组织领导，党支部可以成立纪检委员工作协调小组和巡查小组，或者成立由纪检委员负责的廉勤监督委员会等机构。党支部委员会按照上级纪委的总体安排，每年要确定一个大的纪检监察活动主题，并设计创新一些小的活动载体，通过转变履职方式，增强纪检委员的参与性和积极性。
一要开展现场巡查活动。采取直接深入现场、深入岗位的方式，对人、财、物等重点岗位进行随机抽查检查，可以检查纪律作风情况，也可以核实账务运行情况，以及重点岗位人员的思想动态等，提出整改建议，进行廉政提醒。
二要开展专项检查活动。根据单位经营活动情况，适时开展污油拉运、物资材料管理、食堂物业管理等方面的专项监督检查活动，在账务规范、库房管理、报销审核等方面查找管理漏洞，提高管理水平。
三要开展工作调研活动。要不定期开展对干部作风、物资管理、重点岗位履职等情况的全面摸底、排查、了解活动，时时掌握所属单位、部门的重点廉洁风险动态情况，为有针对性地开展纪检监察工作提供可靠依据。
四要开展联合监督活动。纪检监察工作涉及业务面广，对于专业领域的监督检查要与财务、审计、工程等专业人员一起开展联合监督活动，使监督活动更加专业高效。
四、建立导向机制，使纪检委员增强履职意识
要建立健全纪检委员作用发挥的评价、激励、考核等机制，增强纪检委员的履职意识。
一要建立纪检委员述职制度。纪委每年要对纪检委员履职情况进行考评，建立科学考评机制，通过纪检委员表率作用发挥、完成交办任务、参与监督活动、提出意见建议等内容，对委员的履职情况作出正确评价。同时，要将纪检委员履行的“一岗双责”纳入述职内容。
二要建立履职保障机制。一方面党支部要为纪检委员发挥作用做坚强后盾，消除履职顾虑，尤其是党支部书记要坚决支持纪检委员开展工作，坚决维护党规党纪，勇于同一切不良行为作斗争；另一方面，纪检委员要依纪依规开展党内监督和业务监督，强化监督的可操作性和权威性，防止越位监督。
五、强化业务培训，使纪检委员履职专业化
油田基层党支部纪检委员为兼职委员，所学专业并不都是法律等相关专业，对党内法规掌握不够全面，尤其在涉及处置违纪党员以及查处案件等业务上，如何满足事实清楚、证据确凿、定性准确、处理适当、手续完备等要求，还需要不断加强业务培训，提高执纪办案能力。同时，纪检委员也要不断提高自身道德修养，严于律己，一身正气，做党员和员工群众的表率，这样才能更好地履行职责、发挥作用，带动周围党员和员工群众树立新风正气。
（作者单位为长庆油田公司第三采气厂）
［作者简介：刘勤军（1979—），男，陕西宝鸡人，本科，政工师，从事企业思想政治工作。］
参考文献
［1］
林汐.党支部书记及委员工作通用规程与实务精编［M］.人民出版社，2016.
篇二：支部书记如何支持纪检委员工作
明确职责
准确定位充分发挥党支部纪检委员作用
基层党支部纪检委员是党的纪检组织在党支部开展工作的落实者和推动者，是落实党风廉政建设工作最基层的力量，是党支部发挥战斗堡垒作用重要保障。充分发挥党支部纪检委员的作用，对于我们进一步推动从严治党向基层延伸、向纵深发展，切实增强党的凝聚力和战斗力，有着十分重要的意义。
一、充分发挥支部纪检委员作用意义重大
（一）发挥支部纪检委员作用是遵循党章规定，全面加强党的建设的有力举措。《中国共产党章程》第八章党的纪律检查机关中第45条明确规定：党的总支部委员会和支部委员会设纪律检查委员。这里面明确了两层含义：一是党支部纪检委员是党的纪律检查机关中的组成部分；二是设置党支部纪检委员是党的根本大法所规定的，必须遵循。因此，充分发挥支部纪检委员的作用既是履行法定职责，也是遵循落实党章要求的具体体现，是全面加强党的建设的有力举措。
（二）发挥支部纪检委员作用是推进基层正风肃纪，全面从严治党的迫切要求。当前，基层苍蝇式的腐败问题、违
反中央八项规定问题、微权力微腐败问题、形式主义、官僚主义等问题易发多发，量大面广，全面从严治党任务艰巨。支部纪检委员在基层正风肃纪上有着天然的优势。一是发挥着前哨预警作用，发现早，身在群众中，能及早发现苗头问题，早谈话、早提醒。二是超声探头作用，发现小，能及早发现细小问题，防微杜渐。因此，充分发挥支部纪检委员作用，使得党风廉政建设有的放矢，及早发现，及早纠正，使全面从严治党落地生根。
（三）发挥支部纪检委员作用是加强支部战斗力和凝聚力，实现党员教育管理、监督全覆盖的现实需要。支部是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作的战斗力的基础，担负直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。支部纪检委员作为支部委员承担着教育管理监督党员的重要任务，作用发挥如何直接影响着支部的战斗力。同样，对全国8900多万党员的教育管理监督，仅靠上级纪委和纪检力量也是不现实的，因此，必须要充分发挥支部纪检委员的作用，把触角延伸，把网络激活，才能真正实现监督全覆盖。
二、当前发挥支部纪检委员作用上存在的薄弱环节
充分发挥支部纪检委员作用意义重大，但在实际工作中，支部纪检委员在履职尽责中还存在一些薄弱环节，主要表现在以下几个方面。
（一）职责不清、意识不强。基层支部纪检委员大多是兼职，有不少更是身兼数职。如我所在的省驷马山管理处十个党支部中纪检委员都是兼职，既承担着业务职责，又承担着纪检职责。有的承担的业务工作又恰恰是纪检监督的廉政风险点。因此，对如何履行纪检委员职责存在一些职责交叉，意识不强，角色转换不够问题。
（二）被动监督、主动不够。部分支部纪检委员认为党支部书记是支部党建的第一责任人，也是党风廉政建设的主体责任人，支部纪检委员在党支部委员会和支部书记领导下开展工作，对纪检监察工作满足于按书记的指示办事，存在被动履职监督问题，主动作为却又怕违背了支部书记和支部整体中心工作，担心监督领导被“穿小鞋”，因而，在作用发挥上存在缩手缩脚，主动性不够问题。
（三）监督缺位、能力不够。支部纪检委员大多身处基层，和党员群众工作在一起、生活在一起，对监督执纪还存在面子问题，人情问题，甚至担心监督同事，成为单位被孤立的人，从而造成支部纪检委员对一些微腐败或不正之风睁一只眼闭一只眼，不敢斗争，有的只是走走过场，友情提醒，使
得监督缺位，严肃不够。同时，面对基层不同的实际情况，缺少创新手段，满足于一般的学习学习，宣传宣传，谈谈话等，监督执纪四种形态运用不够，办法不多，能力不够。使得纪检委员作用发挥大打折扣。
三、充分发挥支部纪检委员作用的主要途径
要充分发挥支部纪检委员作用，就要针对薄弱环节，进一步明确职责，正确把握好角色定位，创新工作方法，加强自身能力建设，为推动全面从严治党向基层延伸提供有力支撑，为全面加强基层党的建设提供切实保障。
（一）明确职责，把握好角色定位。支部纪检委员是按照党章规定设置的，和其他支部委员一起承担着党支部的主体任务。同时党章也明确了这一原则即基层纪律检查委员会在同级党的委员会和上级纪律检查委员会双重领导下进行工作。因此，支部纪检委员既要在党支部集体领导下开展工作，又要接受上级纪委的领导。《中国共产党党内监督条例》中关于党的基层组织和党员的监督中对党支部履行监督职责任务也作了明确的规定。把握上述这些规定，我们对支部纪检委员的职责就有了清晰的认识。一方面，支部纪检委员要围绕党支部的中心工作和主要任务按照分工积极开展工作，另一方面，支部纪检委员要履行专项监督任务，对本支部本单位
贯彻落实上级党委的任务进行提醒和监督，维护和执行好党的纪律。
兼职主要业务工作的支部纪检委员如何履职尽责？一是在三重一大事项上及时报告、及时与支委，特别是支部书记报告，在集体的监督下履行职责；二是要有制度，在制度的约束下开展工作。如驷马山管理处综合服务中心党支部，出台财务审批管理制度，把支委和领导的经办权和审批权分开，使兼职的纪检委员在业务工作上有了底气，大胆工作，也防止了灯下黑，**了职责交叉中存在的矛盾。
（二）创新工作方法，发挥实效。支部纪检委员要充分发挥作用，还要不断创新工作方法，使学习教育监督管理到位到边。一是要多方配合，让党风廉政学习教育丰富生动，成效明显。组织党员干部参观红色教育基地、走进党风廉政教育基地、观看反腐倡廉警示教育片等。二是要注重思想政治工作方法。在工作与生活中捕捉苗头，发现细小，及时通过谈心谈话，运用第一种监督执纪形态等方法纠正偏差。三是要注重联系群众。深入群众中去，既注重八小时之内，又注重八小时之外，通过和党外群众监督员协作，及时引导，纠正不良风气，打造风清气正的政治生态。四是要注重执纪效果。基层工作中，要把上级规定和实际结合起来，不能生搬硬套，要注重执纪效果。如在办公房超标问题上，纪检委员在监督执纪中要具体分析，如属老的办公用房，存在超一两
平方时，如果一味地搞隔断变通或直接搬离，这会让职工群众认为是形式主义官僚主义，存在新的浪费，但属新建办公用房，超标问题就要坚决杜绝，这是纪律的刚性要求。在职工群众关注的热点问题上，纪检委员要积极协助支部，实施党务政务公开，使得职工群众的知情权和认知权得到进一步尊重和发挥，对可能出现的问题要有预判，紧盯不放，确保无隐患问题发生。
（三）强身健体，提升能力素质。基层支部纪检委员存在着“任前没接触，任时没培训”的现象，要充分发挥支部纪检委员的作用，还需要打造好自身这面防火墙，提升自身能力素质。首先是要加强党性锻炼和个人修养，不断汲取营养，增强履职尽责的本领；其次要沉下心，少应酬，多系统学习纪监业务知识，多思考工作方法。再次要勇于担当和实践，把专项监督责任落实到位，支持配合支部班子工作，又不搞一团和气，勇于同不良现象作斗争。在实践中锻炼提升自己。
篇三：支部书记如何支持纪检委员工作
党建新风浅谈如何发挥党支部兼职纪检委员监督作用赵普海（陕西中烟工业有限责任公司旬阳卷烟厂，陕西 安康 725700）摘 要：发挥党支部兼职纪检委员作用，既是落实《党章》要求的具体体现，也是加强基层党组织建设，推动基层党组织落实全面从严治党主体责任，提升基层党组织凝聚力和战斗力的坚强保障及有力举措。发挥党支部兼职纪检委员作用，可以对党员干部身上的苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早处置，尽早纠正损害职工群众利益的不正之风和腐败问题。关键词：自身修养；穿小鞋；被孤立结合工作实际就如何发挥党支部兼职纪检委员监督作用，我认为应该从以下几点做起：时制止，积极协助上级组织调查处理，坚决克服不敢得罪领导和同事，不敢于担当、不敢于亮剑，走走过场、尽量将大事化小、小事化了的老好人思想。三是要以实际行动起表率，感染身边人和身边事。以行动为已任，坚决杜绝“不正之风”和“四风”问题，要求别人不能做的，自己带头不做，同时管好自己工作时间及八小时以外的言行，堂堂正正做人，公公正正处事，做到谦虚随和、不卑不亢、表里如一，不给别有用心者留下可乘之机，在思想作风上过得硬，才能经得起任何考验，永远保持党的优良传统和作风。要耐得住清贫，抗得住诱惑，始终坚持自重、自省、自警、自励，要坚持原则、秉公办事、公私分明，以自身的高尚品质树起自身形象和威望。四是关心关爱干部职工。没有哪个人天生就想犯错误，当个别干部职工的思想、行为偏离了正确轨道，你帮着他端正态度、悬崖勒马，他心里一定会充满感激；当他犯了错误，你跟他一起分析问题、解决问题，努力把损失降到最低，他心里一定会感到温暖。只要我们用真心对待同志、用公心开展工作，收获的必然是理解与信任，教育管理监督工作也就形成了一个良性循环。一、摆正职责定位，强化监督管理党支部兼职纪检委员作用发挥的好坏，决定着一个部门干部职工风气和廉洁氛围，这就要求党支部兼职纪检委员要摆正自己位置，强化监督管理意识，认真贯彻落实工厂全面从严治党责任制，真正起到监督作用，切实做到业务工作不越位、监督工作不缺位。一是要时刻保持监督意识。防止工作出问题、防止同事犯错误是纪检工作的出发点和落脚点，党支部兼职纪检委员要不断强化角色意识、监督意识，平时多盯一盯、看一看，对工作中的不良苗头、同事身上的不良倾向多问一句。在生产经营、日常管理、思考问题的时候多想一想符不符合相关制度规定，努力把问题和隐患解决在萌芽状态。工作中拿不准的问题，要及时查询相关资料、请教纪检监察部门，不能凭经验、想当然。二是克服畏惧思想。减少对监督领导被“穿小鞋”，监督同事“被孤立”，管严了会干扰企业中心工作，影响评先评优的担心，对违反规定的事项要敢于说“不”。不回避问题、不放任错误、不养痈遗患，是党支部兼职纪检委员对组织负责、对事业负责、对同事负责的基本表现。三是做到监督工作不缺位，作为基层党支部兼职纪检员，履行监督是天职，一定要正人先正己，自觉带头遵守和维护国家法律法规和工厂各项规章制度，真正做到遇事不怕事、遇事不躲事，敢于担当，敢于向腐败亮剑，确保党支部纪检监督不缺位。三、警示教育经常上，反腐警钟时时敲思想是理论的基础，意识是行动的指南，两者相辅相成，解决好干部职工的思想意识问题，就需要强化学习教育，告诫党员干部都要做到心不贪，手不长，洁身自好，时时警惕。一是加大与工厂纪检监察部门沟通，达到警示教育常态化、警钟时时敲。时刻提醒所在党支部书记，充分利用党员大会、支部委员会、“三会一课”等组织活动平台，深入学习宣传党的新思想、新知识，学习国家法律法规及企业各项规章制度，帮助党员干部拧紧廉洁自律“总开关”，遵循高尚生活“补足钙”，树立正确的是非观、义利观、权力观、事业观。二是紧密结合本支部、本部门的工作和党员学习工作中遇到的问题，带着问题学，突出针对性，让党员干部知道底线是什么、红线在哪里。三是所在党支部要大力支持纪检委员主动开展监督执纪工作，充分调动党支部纪检委员的工作能动性，激发担当精神，对检查中发现的问题，提出明确处理意见，及时进行处理。企业纪检监察部门要做好党支部兼职委员的教育和管理，要为他们大胆开展监督工作大气撑腰，定期组织对各党支部工作开展情况、作用发挥情况、党员干部履职尽责等情况进行监督检查，确保全面从严治党各项责任落到实处。参考文献：[1]林祥彬.关于发挥企业兼职纪检委员履职作用的思考[J].社会科学(全文版),2015(12).二、强化自身修养，注重言传身教惩前毖后、治病救人，是我们党从丰富的实践经验和深刻的历史教训中总结出来的一项重要方针。党支部兼职纪检委员面对的是朝夕相处的同事，要像医生防病、治病一样关心他们，像关心家人一样关心他们，平时多跟他们聊一聊，多了解他们的情况和困难，多从他们的角度考虑问题，把他们的事情当成自己的事情，把他们的问题当成自己的问题，努力在春风化雨、润物无声中开展教育、引导、监督工作。一是要认真学习党的十九大、***新时代中国特色社会主义思想和中央八项规定精神，学习《中国共产党廉洁自律准则》《、党内监督条例》党章党规，以遵守、贯彻、维护《党章》《、中国共产党纪律处分条例》《、中国共产党问责条例》等，用所学的知识武装自己头脑，发现问题对症下药。二是要做到敢于监督，敢抓敢管，会抓会管。平时跟党支部书记多沟通、多交流，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正，对违反规定的事项及时报告、及作者简介：赵普海（1974— ），男，汉族，陕西安康人。主要研究方向：企业管理。75
篇四：支部书记如何支持纪检委员工作
支行党支部纪检委员对支部书记的监督建议
我可以为您提供一些关于支行党支部纪检委员对支部书记的监督建议的指导原则。但具体的监督建议应该根据具体情况和相关规章制度来制定。一般来说，纪检工作的目的是为了促进党员干部的廉洁自律和工作规范，以下是一些建议：
1.坚持监督与帮助相结合：纪检委员在监督支部书记工作的同时，应该注重帮助支持他们更好地履行职责，提供必要的指导、培训和帮助。
2.加强问题线索的处理：纪检委员应该积极查处违纪违法行为和工作不力情况，依照党纪国法对相关人员进行惩处处理，确保党纪国法的严肃性和权威性。
3.提高纪检工作水平：纪检委员应该不断提升自身的业务能力和专业素养，加强法律法规和党纪政纪知识的学习，为更好地履行职责提供有力的保障。
4.定期开展警示教育活动：纪检委员可以组织开展一些警示教育活动，通过宣传典型案例、进行警示教育，进一步增强党员干部的纪律意识和廉洁自律意识。
需要指出的是，这些只是一些基本的建议，实际情况可能还需要根据支部书记的工作表现和存在的问题来具体制定相应的监督建议。同时，纪检委员在监督工作中也必须遵守相关法律法规和党内规章制度进行操作。
篇五：支部书记如何支持纪检委员工作
支部书记与纪检委员谈话内容
在中国的组织机构中，支部书记是一个非常重要的职务，作为一个企业或者团体的基础单元，支部书记负责督促、协调、组织和推进一系列的工作，而纪检委员则是一个组织中负责监督和管理党员、干部等职务人员的监督机构。
在当前日益激烈的市场竞争中，各企业和组织面临的问题日益严峻，所以，有必要加强支部书记与纪检委员之间的沟通和协作，更好地推进各项工作的完成。以下是一篇关于“支部书记与纪检委员谈话内容”的文档。
一、背景介绍
在我们公司的支部中，有一位支部书记和一位纪检委员，他们之间的合作十分和谐，共同推进了公司内部的一系列重要工作，如年度总结、工作报告、员工管理等等。最近，由于经营环境的变化，公司面临着许多新的挑战，所以，支部书记和纪检委员需要重新审视现有的工作，并制定新的行动计划，以适应企业的新变化。
二、谈话内容
1、意识形态教育
双方认为，加强意识形态教育对于党员、干部和员工的思想建设十分重要。支部书记应该尽可能多的组织各种形式的意识形态教育，如宣传思想、爱国主义、文化艺术等等，以激发
人们的爱国之情，树立正确的人生观和价值观，同样，纪检委员也应该通过自己的监督工作，在党员、干部和员工中唤起爱党、爱国、爱群众的热情，引导员工遵循社会主义核心价值观，推动企业发展和进步。
2、党风廉政建设
双方认为，党员对于党风廉政建设具有重要的作用。支部书记应该在企业日常管理中，加强党风廉政建设的管理，加大力度打击腐败，这是维护公司形象、保证员工利益的必要手段。纪检委员在监督上也要加强力度，不断强化自身的纪检监察能力，推进公司党风廉政建设。
3、员工管理
双方认为，员工是公司的基石，员工管理是工作中最为核心的部分。支部书记应该关注员工的工作、生活和身心健康等方面，及时解决各种问题，为员工提供更好的工作环境和发展空间。纪检委员应该加强监察作用，加大力度打击工作中产生的违法违纪行为，保障员工合法权益，推动员工成长和发展。
4、企业发展
双方认为，企业发展是企业的最终目标，各项工作都必须以企业的发展为目标来开展。支部书记应该关注企业的市场竞争环境和发展状况，制定长远的发展计划，加强企业内部管理和产品创新，推动企业升级和转型，使公司增强竞争力和核心竞争力。纪检委员应该加强监察和管理，督促企业多掌握核心技术和自主知识产权，多开拓新市场和新领域，优化企业管理，建立健全企业内部规章制度，提升企业整体素质和竞争能力。
三、结语
以上就是本文所要探讨的“支部书记与纪检委员谈话内容”，这是组织中非常重要的一项工作，希望通过本文的描述，能够让更多人了解这个话题，并且逐步推进组织内部的管理、监督等工作，为企业和组织的发展做出积极贡献。
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