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全面从严治党主体责任清单纪检委员(3篇)
2025-08-23人已围观
全面从严治党主体责任清单纪检委员(3篇)
篇一：全面从严治党主体责任清单纪检委员
纪委落实全面从严治党监督责任清单
为落实全面从严治党监督责任，根据《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》和有关规定，结合我市实际，制定**市各级纪委（纪检组）落实全面从严治党监督责任清单。
一、政治监督责任
1．全面、准确、及时贯彻中央、省、许昌市和我市关于党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，结合实际向党委（党组）提出工作建议，协助党委（党组）谋划全域全局的党风廉政建设和反腐败工作，确定年度工作任务。
2．定期召开工作会议，研究解决党风廉政建设和反腐败工作推进中的问题，及时向党委（党组）和上级纪委报告党风廉政建设重大工作情况。
3．协助党委（党组）明确领导班子及其成员在全面从严治党中的主体责任，将党风廉政建设和反腐败工作任务层层细化分解，把责任压紧压实压牢。
4．协助党委（党组）对下级党组织落实全面从严治党主体责任情况开展日常检查、年中督查和年终考核，提出年度考核等次评定建议。
5．在党委（党组）的统一领导下，认真履行反腐败协调领导小组办公室职责，组织协调反腐败工作，发挥各成员单位在反腐败工作中的作用。
二、教育监督责任
6．大力推进“刻印工程”，经常性开展理想信念和宗旨、党纪党规等教育，开展“一准则一条例一规则”集中学习活动，引导广大党员干部把党的纪律和要求刻印于心。
7．坚持以案明纪、立规严纪，加强对违纪违法案件的剖析，利用反面教材加强警示教育。
8．大力推进廉政文化教育，结合实际开展廉政文化“六进”活动，开展廉政微宣传，注重家庭家教家风，促进党员干部树立正确的价值取向，形成良好的行为习惯。
9．健全并落实党风廉政网络與情信息收集研判处置和宣传引导机制，有效发挥网络平台的监督和宣传作用。
10．聚焦党风廉政建设和反腐败工作热点难点问题，紧盯纪检监察工作薄弱环节，查找症结根源，研究对策措施，不断健全完善反腐倡廉制度建设。
三、纪律监督责任
11．严明政治纪律和政治规矩，坚决维护党中央权威，坚决维护党章及其他党内法规的权威性、严肃性。加强对贯彻落实党的路线方针政策以及中央、省、许昌市和我市重大决策部署情况的监督检査，确保政令畅通。
12．严明组织纪律，坚决纠正和严肃查处违反民主集中制、有关事项请示报告等制度问题，违规组织参加老乡会、校友会、战友会问
题，拉票贿选、买官卖官、违规用人、跑风漏气等问题。
13．严明廉洁纪律，加大对党员领导干部行使权力的监督，严肃查处党员领导干部利用职权或职务上的影响搞权钱交易、以权谋私、贪污贿赂等违纪违法问题。
14．严明群众纪律，坚决查处对群众疾苦麻木不仁、推诿扯皮，以及在涉及群众重大事项上盲目决策、无视群众意愿问题，严肃查处违规加重群众负担、与民争利、侵害群众合法权益等突出问题。
15．严明工作纪律，严肃查处党员干部履行全面从严治党责任不カ问题，工作中弄虚作假、虚以应付以及违规插手市场经济活动、司法活动、人员招录等问题。
16．严明生活纪律，坚决查处党员干部生活情趣低下、腐化堕落、违背社会公序良俗、社会公德和家庭美德等行为。
四、作风监督责任
17．大カ开展“连心工程”，持续加大对违反中央八项规定精神和“四风”问题的查处力度。保持力度不减、节奏不变，采取有效措施，紧盯重要节点，密切关注新动向，坚持暗访、查处、追责、曝光“四管齐下”，坚决防止“四风”问题反弹。
18．加大对庸政、懒政、怠政、为官不为等问题的责任迫究力度，坚持问题导向、从严整治不作为、慢作为、乱作为行为。
19．开展脱贫攻坚领域侵害群众利益腐败问题专项治理活动，重点查处在脱贫攻坚工作中落实政策优亲厚友、项目审批吃拿卡要、扶资金截留挪用、贫困户进入退出中欺上瞒下等侵害群众利益的腐败问
题，为打赢脱贫攻坚战提供坚强有力的纪律保障。
20．坚决查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题，增强人民群众的获得感，重点查处强占掠夺、吃拿卡要、贪污挪用等突出问题，严肃查处在土地征收流转、“三资”管理、惠农补贴、扶贫资金、低保医保、旧村改造资金管理使用中的以权谋私、虚报冒领、截留私分、贪污侵占、挥霍浪费等行为。对典型案例及时通报曝光，形成强大震慑。
21．加强基层党风政风监督检査机制示范点建设和党风廉政建设示范点创建工作，坚持先行先试，抓好正面引领，在不同层面、不同领城形成基层党风政风“可操作、可复制、可推广”的有益经验，发挥示范引领和辐射带动作用。
2．督促相关职能部门建立和完善配套措施，不断健全有利于优良作风养成的长效机制。
五、日常监督责任
23．大力推进“固本工程”，扎实推行全面从严治党明责、记实、示范、保障“四项机制”，建立在线督查平合，科学运用考核结果，压实管党治党责任。
24．以严肃党内政治生活“十二个不准”为抓手，开展贯彻落实党的十八届六中全会精神和执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》情况的监督检查。
25．积极探索强化对同级党委（党组）监督的有效途径，加强对同级党委（党组）特别是常委会委员、党的工作部门和直接领导的党
组织、党的领导干部履行职责、行使权力情况的监督。
26．开展党委（党组）主要负责人和纪检监察组织主要负责人述责述廉，接受市委委员和市纪委委员现场询问和评议。
27．持续开展“廉政大约谈”活动，对党员干部存在的倾向性、苗头性问题早打招呼、早提醒。坚持对新任职领导干部开展任前廉政谈话。
28．严格把握好党员领导干部“党风廉洁意见回复关”，加强对拟提拔干部的廉政审査，防止“带病提拔、带病上岗”。
29．探索数字化管理新模式，建设党员干部廉洁档案综合运用电子化平合，完善动态更新机制，全面、准确、及时掌握党员干部守纪、作风和廉洁情况，落实对“关健少数”的监督。
30．全面推进巡察工作，重点发现党的领导弱化、主体责任缺失、从严治党不力等问题。
31．严格执行《中国共产党问责条例》，以强有力问责督促各级党组织履行全面从严治党政治责任．坚持“一案双究”既迫究当事人责任，又追究主体责任、监督责任，造成严重后果的上查一级，追究领导责任和党组织责任；对该问责而不问责的，一律严肃问责。
六、执纪监督责任
32．大力推进“护林工程”，始终保持惩治腐败高压态势。突出惩治重点，把党的十八大后不收敛、不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈，现在重要岗位可能还要提拔使用的党员领导干部作为重中之重。把握三个时间节点，重点查处党的十八大以后、中央八项规定出台以后、党的群众路线教育实践活动以后的顶风违纪行为，着力营造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛围。
33．畅通信访举报渠道，认真受理、处理群众反映和举报的问题；建立问题线索台账，强化问题线索管理，规范执纪审查流程，严格执纪审査时限，提高执纪审查效率。
34．把握运用好监督执纪“四种形态”，认真落实《中共许昌市纪委关于在全市纪检监察机关实跋监督执纪“四种形态”的实施意见（试行）》（许纪发[2017]1号），进一步规范完善适用情形、处理方式、实施程序和转化标准，靠运用第一种形态”遏制增量，靠运用“第二、三种形态”减少存量，靠运用“第四种形态”强化震慑。
35．严格执行监督执纪工作规则，坚持依纪依法、安全文明办案，严格履行程序，加强案件审理，不断提高执纪审查质量。
七、自身监督责任
36．大力开展“先锋工程”，落实纪律检査体制改革举措深入推进转职能、转方式、转作风。
37．落实纪律检查工作双重领导体制，执纪审査工作以上级纪委领导为主，线索处置和执纪审查情况在向同级党委（党组）报告的同时向上级纪委报告。落实各级纪委书记（纪检组长）、副书记（副组长）
的提名和考察以上级纪委会同组织部门为主的要求，优化纪检监察干部队伍结构。
38．强化上级纪委对下级纪委的领导，下级纪委至少每半年向上级纪委报告1次工作，每年向上级纪委进行述职。
39．深入推进派驻纪检机构统一管理改革，充分发挥派驻纪检机构作用。
40．建立和完善纪检监察组织监督责任考核办法，推动监督责任落实。
41．加强对纪检监察干部的教育培训，着力提高监督执纪能。
42．充分发挥内部监督机构作用，加强对纪检监察干部的监督，严防“灯下黑”，用铁的纪律打造反腐倡廉“铁军”。
篇二：全面从严治党主体责任清单纪检委员
纪检委员落实全面从严治党主体责任情况报告（集团司）
尊敬的领导：
集团司纪检委员会成立以来，始终将全面从严治党作为一项重要任务，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，坚决维护集团司全局和员工的一切合法权益。在过去年份，我们始终坚持严格要求自己，认真履行主体责任，加强学习，提高业务素质，促进工作上新的进展。我们认为，目前的需求是在巩固成果的基础上，打造一支更加高效、优质、先进的纪检队伍，切实发挥纪委的工作作用。
一、强调主体责任。
我们团队认真履行纪检委员的职责，不断深化主体责任的意识，并确保落实全面从严治党政治责任。我们在呼吁广大员工加强党性修养，明确自己的为人处事和工作岗位上的使命，始终坚持全民监督和倡匡廉洁经营，以自己优秀的品行和风范影响人。
二、加强制度建设。
在践行中，我们投入大量时间和精力，确保纪检工作规范化、制度化，促进各项管理体制的建立。我们在工作中，严格执行岗位责任制，完善考核评价标准。建立了制度化、标准化的纪律监察工作机制，同步沉淀完善纪检委员工作手册，维护纪律规则的权威性与严肃性。
三、锤炼工作方法。
在实际工作中，我们一方面注重理论学习，不断深入全面从严治党相关工作和纪检委员工作的知识，培养权衡态度和分析问题的眼光。另一方面，不断增加工作经历，积累宝贵的实践经验，提高应对业务问题的能力。我们举办各种形式的培训和讲座，不断自我完善自身素质，拓展视野，形成稳步提高的能力和素质。
四、创新改革。
在纪检委员会的工作上，不遵循固步自封的这一句教诲，我们鼓励创新、勇于改革。积极尝试新的工作流程与方法，结合实际情况，采取多元化调解修复方式。同时，我们促进信息化和现代化建设，通过数据资产规划和资源优化配置，为国内纪检事业输送更加有力量的支持和智慧。
总之，集团司纪检委员会将一如既往地保持冷静头脑，紧张的工作心态。摸索新的、经过验证的有效机制，培养员工的使命感和担当精神，立足集团司坚强打造全面从严治党的体耗环节，为创造清廉、公正、高效的环境做出我们的贡献。我们坚信，未来只会会更加必暴风前夕，只有坚定不移、勇于担当，将可以持续为国内纪检事业的传播和发展做出贡献。五、加强对违纪行为的处置
集团司纪检委员会不仅需要保障员工的合法权利，也需要加强对违反法纪和道德准则的行为进行追责问责。同时，我们注重加强对违纪行为的防范，推动养成违纪行为的抵触心理，进一
步营造廉洁的团队氛围。我们发动广泛的调查机制，严肃查处违纪行为，提高违纪反弹的成本，让违法和不当行为无处逃应。
六、完善投诉举报机制
在纪检委员会的工作中，投诉和举报是一个重要的途径，有助于发现违反政治纪律和国家法律、法规的行为，及时处理和纠正不当行为。我们认为，只有准确掌握情况，才能及时发现问题，加强权力监督。
因此，我们倡导员工积极合法举报问题，规范投诉举报流程，建立高效处理机制，确保纪检委员会在处理问题时获得足够的信息和建议，增加舆情中心的亮点，让公开透明成为权力监督的标配。
七、推进制度的完善
作为集团司纪检委员会，我们深切认识到，制度是推进全面从严治党的有力支撑和保证。我们积极推进制度建设，不断完善各项制度和管理办法，保证纪检工作的规范性和有效性。同时，我们注重改革和创新，在制度的设计上体现灵活性和可操作性，使制度能更好地配合实际工作。
八、加强队伍建设
纪检委员会的队伍建设是保障工作快速开展和有效推进的基础。我们努力推动队伍建设，加强全员培训和业务能力提升，同时注重队伍的素质和团队合作，为纪检工作提供强有力的支撑。
在全面从严治党的新的历史时期，集团司纪检委员会将积极履行主体责任，不断完善自身建设，进一步推动纪检工作和廉洁建设向纵深发展。我们将以更加饱满的工作热情，更加严谨的工作作风，更加专业的业务素质，更加务实的精神风貌，携手推进全面从严治党工作，为集团司长远的发展和稳定发挥积极作用！九、加强对外交流与合作
纪检委员会需要在全国和各个行业的纪检工作人员之间加强交流或者进行合作。我们认为，通过加强对外交流与合作，可以更好地借鉴其他地区的好经验，同时还可以将我们的好经验分享给其他人，形成良性的竞争和学习氛围。
因此，我们积极参加各种形式的交流活动，例如国际性、全国性、区域性的纪检工作现场交流会、论坛、研讨会等，向其他机关和企业分享有关纪检工作的好经验和具体实践，吸纳各方面的建议，进一步提升纪检工作的水平。
总之，集团司纪检委员会将始终坚持全面从严治党，以守法经营、拒腐防变为营造和谐稳定发展的基础，以责任和担当为精神动力，以制度建设为保障，不断传承优良传统，勇攀时代新高峰，为建设富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化美好中国贡献我们的力量！十、加强对员工的教育和培训
纪检工作需要团队的支持和协助，而团队中的每一个成员都需要加强自身的素质，不断提高自己的纪检意识和纪律观念，才能更好的完成工作任务。
因此，加强对员工的教育和培训是非常必要的。一方面，我们需要通过组织各种形式的培训、讲座和研讨会，提高员工的管理和纪检知识水平，增强他们的业务素质。另一方面，我们还应该加大对员工的思想教育力度，通过引导、帮助和关心员工，使他们在工作学习中不断进步，更好地服从集团的管理和纪检要求。
十一、建立健全的激励机制
在纪检工作中，应该始终遵循“奖惩相济、激励为主”的原则，建立健全的激励机制，对那些做出突出贡献的员工进行表彰，对那些表现不佳的员工进行督促和纠正。
我们可以通过设立“纪检先进个人”、“纪检先进集体”等荣誉称号，来激发员工的工作热情和创新意识，同时还可以设立一些奖金制度来激励员工。这将有助于建立一个健康的工作氛围，同时也有助于形成一种优秀的企业文化。
总之，集团司纪检委员会作为管理纪检工作的组织机构，应该根据公司的实际情况，全面加强纪检工作，通过建立健全制度、加强对外交流、加强员工教育和培训、建立健全的激励机制等手段，更好地完成自身职责，为公司的健康发展作出贡献。
篇三：全面从严治党主体责任清单纪检委员
纪检委员落实全面从严治党主体责任情况报告（集团司）
尊敬的集团领导、各位同事：
我代表纪律检查委员会，向大家汇报我们在全面从严治党方面的工作。过去一年，全集团领导高度重视纪检工作，落实全面从严治党的主体责任，抓好基层落实情况，积极构建纪检工作长效机制，各项纪检工作取得了比较显著的成效。
一、加强纪律和规章制度建设
我们加大了纪委工作力度，优化纪检制度，推进制度建设，同时加强对各项制度规程的检查、督促和执行情况的监督，确保各项纪律规定得到严格遵守。同时，针对案件调查中出现的问题，开赴各部门现场，与有关部门就纪律作风进行交流沟通，指出问题所在，加强完善，提升整改效果。
二、严肃处理违纪违法问题
我们加大纪检问责力度，查处了一批违反党纪国法的案例，并进行了严肃处理，有效震慑了部分不守规矩的人，同步也为集团营造了健康、公正、和谐的工作环境。我们以案为鉴，加大对干部作风的监督，随时关注干部的言行及工作状态，对出现问题的地方及时协调处理并采取相关措施。
三、积极推进纪检工作在基层的落实
我们认真落实脱贫攻坚工作，通过加大抽查力度，明确廉洁自
律纪律，发挥惩戒通报作用，加强志愿者队伍建设，同时以教育培训为手段，提高基层员工的政治意识和法律意识，并加强巡视体系建设,督促集团各个部门，严格按照制度规定运作。
总之，我们的工作岗位要求每一位纪检人员都牢记主体责任和使命，时刻关注集团工作中的纪律和大家的实际需要，加强对各项规章制度执行情况的检查、督促和监督，同时保持高度的责任心和忠诚度，通过各种手段切实推动全面从严治党主体责任的落实。最后，代表纪委向所有负责人和各级干部提出建议，要更加注重纪检工作，始终围绕全面从严治党来落实各项纪检工作，使纪检工作在集团得到更好的发挥。谢谢！四、加强团队建设，提高纪检工作效能
我们认识到，纪检委员的队伍要高素质，才能更好地履行职责，因此，我们抓住了加强团队建设的机会，积极加强自身建设，通过各种培训和学习活动，提高纪检工作效能。我们不断培养纪检干部的敬业精神和使命感，加强其纪律意识和廉洁自律意识，不断推进全员培训，提高干部队伍的整体素质和职业能力。
五、宣传教育，提高纪律素质
我们注重宣传教育工作，并利用各种宣传渠道，通过会议、讲座、通讯等形式，广泛开展党纪法规及廉洁自律教育宣传，不断提高员工纪律素质和道德品质，加强职业操守和廉洁自律，帮助干部特别笃行廉政、尽责任、作风优良、勤政为民，进一步建立厚德之师、勤政之师。
六、加强协调联络，共同建设和谐环境
我们加强与其他部门的协调联络，加强对基层工作的质量检查和引导，正确处理各类纠纷和问题，为建设和谐环境提供了坚实的保障。同时，对纪检工作方面的投诉和举报，依法依规进行处理，不断加强集团的廉洁建设，不断提升纪律性、规矩性、服务性，使集团不断向更高的质量水平迈进。
最后，我们要感谢集团领导和广大同事对我们工作的支持和帮助，也感谢我们的团队成员在工作中的辛勤付出和勤奋努力。我们会再接再厉，进一步加强纪检工作，不断完善制度规范，维护集团形象和利益，为全面从严治党做出积极贡献，用较高尚的道德情操、职业操守和作风，推动集团廉洁建设，争做廉洁实干、忠诚奉献的党员干部。谢谢大家！为了进一步加强集团的廉洁建设，我们还将继续推进纪检工作的创新和改进。具体措施包括：
一、加强对违规行为的监督和处理力度，坚决打击各类腐败行为，绝不姑息纵容，对违规人员依法依规进行处理、追究责任。
二、不断完善监督体制，加强对集团内部各项工作的审查监督，建立有效的纪检机制，及时发现并处理各种违规违纪行为，保证监督制度的严密性和有效性。
三、落实集团党委的各项决策和要求，积极配合党组织开展各项工作，发扬批评和自我批评的良好作风，加强集团内部的党性教育和思想政治工作，不断提高干部的政治觉悟和业务水平。
四、加强与外部合作，与其他企业和组织建立长期合作关系，向外界展示集团的廉洁形象和企业文化，维护集团的品牌形象和声誉，确保集团在市场竞争中的地位。
以后的路上，我们仍将面临许多困难和挑战，但相信通过我们不断的努力和探索，一定能够发挥纪检工作的重要作用，加强集团的廉洁建设，为企业和社会做出应有的贡献。同时，我们还将倡导全员参与，构建廉洁企业文化，让员工深入领会纪检工作的重要性和作用。我们将开展一系列廉洁文化活动，包括组织员工学习廉政故事，开展廉洁行为倡议，加强廉政知识宣传等等，不断营造积极向上的工作氛围和文化环境。
同时，我们还将通过加强内部监督，不断提升制度建设水平，为企业的发展和廉洁建设提供有力保障。我们将建立健全各类制度，制定配套措施，包括完善考核体系，规范奖惩制度，建立内部举报机制等等，确保各项制度的顺畅运行。
在廉洁建设方面，我们也需要与社会各界齐心协力，共同打造一个诚信、公正、规范的营商环境。我们将积极与政府、行业协会、相关企业建立合作伙伴关系，分享经验，加强联动，共同维护公平竞争的市场秩序和整体利益。
综上所述，廉洁建设是企业长期发展所必须遵循的原则，是企业具有竞争力和吸引力的根本保障。我们将坚持“以廉为本、以信为基”，推进纪检工作持续健康发展，为实现企业发展、职工幸福和广大社会公众的美好愿景不懈努力。
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纪检
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篇一：全面从严治党主体责任清单纪检委员
纪委落实全面从严治党监督责任清单
为落实全面从严治党监督责任，根据《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》和有关规定，结合我市实际，制定**市各级纪委（纪检组）落实全面从严治党监督责任清单。
一、政治监督责任
1．全面、准确、及时贯彻中央、省、许昌市和我市关于党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，结合实际向党委（党组）提出工作建议，协助党委（党组）谋划全域全局的党风廉政建设和反腐败工作，确定年度工作任务。
2．定期召开工作会议，研究解决党风廉政建设和反腐败工作推进中的问题，及时向党委（党组）和上级纪委报告党风廉政建设重大工作情况。
3．协助党委（党组）明确领导班子及其成员在全面从严治党中的主体责任，将党风廉政建设和反腐败工作任务层层细化分解，把责任压紧压实压牢。
4．协助党委（党组）对下级党组织落实全面从严治党主体责任情况开展日常检查、年中督查和年终考核，提出年度考核等次评定建议。
5．在党委（党组）的统一领导下，认真履行反腐败协调领导小组办公室职责，组织协调反腐败工作，发挥各成员单位在反腐败工作中的作用。
二、教育监督责任
6．大力推进“刻印工程”，经常性开展理想信念和宗旨、党纪党规等教育，开展“一准则一条例一规则”集中学习活动，引导广大党员干部把党的纪律和要求刻印于心。
7．坚持以案明纪、立规严纪，加强对违纪违法案件的剖析，利用反面教材加强警示教育。
8．大力推进廉政文化教育，结合实际开展廉政文化“六进”活动，开展廉政微宣传，注重家庭家教家风，促进党员干部树立正确的价值取向，形成良好的行为习惯。
9．健全并落实党风廉政网络與情信息收集研判处置和宣传引导机制，有效发挥网络平台的监督和宣传作用。
10．聚焦党风廉政建设和反腐败工作热点难点问题，紧盯纪检监察工作薄弱环节，查找症结根源，研究对策措施，不断健全完善反腐倡廉制度建设。
三、纪律监督责任
11．严明政治纪律和政治规矩，坚决维护党中央权威，坚决维护党章及其他党内法规的权威性、严肃性。加强对贯彻落实党的路线方针政策以及中央、省、许昌市和我市重大决策部署情况的监督检査，确保政令畅通。
12．严明组织纪律，坚决纠正和严肃查处违反民主集中制、有关事项请示报告等制度问题，违规组织参加老乡会、校友会、战友会问
题，拉票贿选、买官卖官、违规用人、跑风漏气等问题。
13．严明廉洁纪律，加大对党员领导干部行使权力的监督，严肃查处党员领导干部利用职权或职务上的影响搞权钱交易、以权谋私、贪污贿赂等违纪违法问题。
14．严明群众纪律，坚决查处对群众疾苦麻木不仁、推诿扯皮，以及在涉及群众重大事项上盲目决策、无视群众意愿问题，严肃查处违规加重群众负担、与民争利、侵害群众合法权益等突出问题。
15．严明工作纪律，严肃查处党员干部履行全面从严治党责任不カ问题，工作中弄虚作假、虚以应付以及违规插手市场经济活动、司法活动、人员招录等问题。
16．严明生活纪律，坚决查处党员干部生活情趣低下、腐化堕落、违背社会公序良俗、社会公德和家庭美德等行为。
四、作风监督责任
17．大カ开展“连心工程”，持续加大对违反中央八项规定精神和“四风”问题的查处力度。保持力度不减、节奏不变，采取有效措施，紧盯重要节点，密切关注新动向，坚持暗访、查处、追责、曝光“四管齐下”，坚决防止“四风”问题反弹。
18．加大对庸政、懒政、怠政、为官不为等问题的责任迫究力度，坚持问题导向、从严整治不作为、慢作为、乱作为行为。
19．开展脱贫攻坚领域侵害群众利益腐败问题专项治理活动，重点查处在脱贫攻坚工作中落实政策优亲厚友、项目审批吃拿卡要、扶资金截留挪用、贫困户进入退出中欺上瞒下等侵害群众利益的腐败问
题，为打赢脱贫攻坚战提供坚强有力的纪律保障。
20．坚决查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题，增强人民群众的获得感，重点查处强占掠夺、吃拿卡要、贪污挪用等突出问题，严肃查处在土地征收流转、“三资”管理、惠农补贴、扶贫资金、低保医保、旧村改造资金管理使用中的以权谋私、虚报冒领、截留私分、贪污侵占、挥霍浪费等行为。对典型案例及时通报曝光，形成强大震慑。
21．加强基层党风政风监督检査机制示范点建设和党风廉政建设示范点创建工作，坚持先行先试，抓好正面引领，在不同层面、不同领城形成基层党风政风“可操作、可复制、可推广”的有益经验，发挥示范引领和辐射带动作用。
2．督促相关职能部门建立和完善配套措施，不断健全有利于优良作风养成的长效机制。
五、日常监督责任
23．大力推进“固本工程”，扎实推行全面从严治党明责、记实、示范、保障“四项机制”，建立在线督查平合，科学运用考核结果，压实管党治党责任。
24．以严肃党内政治生活“十二个不准”为抓手，开展贯彻落实党的十八届六中全会精神和执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》情况的监督检查。
25．积极探索强化对同级党委（党组）监督的有效途径，加强对同级党委（党组）特别是常委会委员、党的工作部门和直接领导的党
组织、党的领导干部履行职责、行使权力情况的监督。
26．开展党委（党组）主要负责人和纪检监察组织主要负责人述责述廉，接受市委委员和市纪委委员现场询问和评议。
27．持续开展“廉政大约谈”活动，对党员干部存在的倾向性、苗头性问题早打招呼、早提醒。坚持对新任职领导干部开展任前廉政谈话。
28．严格把握好党员领导干部“党风廉洁意见回复关”，加强对拟提拔干部的廉政审査，防止“带病提拔、带病上岗”。
29．探索数字化管理新模式，建设党员干部廉洁档案综合运用电子化平合，完善动态更新机制，全面、准确、及时掌握党员干部守纪、作风和廉洁情况，落实对“关健少数”的监督。
30．全面推进巡察工作，重点发现党的领导弱化、主体责任缺失、从严治党不力等问题。
31．严格执行《中国共产党问责条例》，以强有力问责督促各级党组织履行全面从严治党政治责任．坚持“一案双究”既迫究当事人责任，又追究主体责任、监督责任，造成严重后果的上查一级，追究领导责任和党组织责任；对该问责而不问责的，一律严肃问责。
六、执纪监督责任
32．大力推进“护林工程”，始终保持惩治腐败高压态势。突出惩治重点，把党的十八大后不收敛、不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈，现在重要岗位可能还要提拔使用的党员领导干部作为重中之重。把握三个时间节点，重点查处党的十八大以后、中央八项规定出台以后、党的群众路线教育实践活动以后的顶风违纪行为，着力营造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛围。
33．畅通信访举报渠道，认真受理、处理群众反映和举报的问题；建立问题线索台账，强化问题线索管理，规范执纪审查流程，严格执纪审査时限，提高执纪审查效率。
34．把握运用好监督执纪“四种形态”，认真落实《中共许昌市纪委关于在全市纪检监察机关实跋监督执纪“四种形态”的实施意见（试行）》（许纪发[2017]1号），进一步规范完善适用情形、处理方式、实施程序和转化标准，靠运用第一种形态”遏制增量，靠运用“第二、三种形态”减少存量，靠运用“第四种形态”强化震慑。
35．严格执行监督执纪工作规则，坚持依纪依法、安全文明办案，严格履行程序，加强案件审理，不断提高执纪审查质量。
七、自身监督责任
36．大力开展“先锋工程”，落实纪律检査体制改革举措深入推进转职能、转方式、转作风。
37．落实纪律检查工作双重领导体制，执纪审査工作以上级纪委领导为主，线索处置和执纪审查情况在向同级党委（党组）报告的同时向上级纪委报告。落实各级纪委书记（纪检组长）、副书记（副组长）
的提名和考察以上级纪委会同组织部门为主的要求，优化纪检监察干部队伍结构。
38．强化上级纪委对下级纪委的领导，下级纪委至少每半年向上级纪委报告1次工作，每年向上级纪委进行述职。
39．深入推进派驻纪检机构统一管理改革，充分发挥派驻纪检机构作用。
40．建立和完善纪检监察组织监督责任考核办法，推动监督责任落实。
41．加强对纪检监察干部的教育培训，着力提高监督执纪能。
42．充分发挥内部监督机构作用，加强对纪检监察干部的监督，严防“灯下黑”，用铁的纪律打造反腐倡廉“铁军”。
篇二：全面从严治党主体责任清单纪检委员
纪检委员落实全面从严治党主体责任情况报告（集团司）
尊敬的领导：
集团司纪检委员会成立以来，始终将全面从严治党作为一项重要任务，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，坚决维护集团司全局和员工的一切合法权益。在过去年份，我们始终坚持严格要求自己，认真履行主体责任，加强学习，提高业务素质，促进工作上新的进展。我们认为，目前的需求是在巩固成果的基础上，打造一支更加高效、优质、先进的纪检队伍，切实发挥纪委的工作作用。
一、强调主体责任。
我们团队认真履行纪检委员的职责，不断深化主体责任的意识，并确保落实全面从严治党政治责任。我们在呼吁广大员工加强党性修养，明确自己的为人处事和工作岗位上的使命，始终坚持全民监督和倡匡廉洁经营，以自己优秀的品行和风范影响人。
二、加强制度建设。
在践行中，我们投入大量时间和精力，确保纪检工作规范化、制度化，促进各项管理体制的建立。我们在工作中，严格执行岗位责任制，完善考核评价标准。建立了制度化、标准化的纪律监察工作机制，同步沉淀完善纪检委员工作手册，维护纪律规则的权威性与严肃性。
三、锤炼工作方法。
在实际工作中，我们一方面注重理论学习，不断深入全面从严治党相关工作和纪检委员工作的知识，培养权衡态度和分析问题的眼光。另一方面，不断增加工作经历，积累宝贵的实践经验，提高应对业务问题的能力。我们举办各种形式的培训和讲座，不断自我完善自身素质，拓展视野，形成稳步提高的能力和素质。
四、创新改革。
在纪检委员会的工作上，不遵循固步自封的这一句教诲，我们鼓励创新、勇于改革。积极尝试新的工作流程与方法，结合实际情况，采取多元化调解修复方式。同时，我们促进信息化和现代化建设，通过数据资产规划和资源优化配置，为国内纪检事业输送更加有力量的支持和智慧。
总之，集团司纪检委员会将一如既往地保持冷静头脑，紧张的工作心态。摸索新的、经过验证的有效机制，培养员工的使命感和担当精神，立足集团司坚强打造全面从严治党的体耗环节，为创造清廉、公正、高效的环境做出我们的贡献。我们坚信，未来只会会更加必暴风前夕，只有坚定不移、勇于担当，将可以持续为国内纪检事业的传播和发展做出贡献。五、加强对违纪行为的处置
集团司纪检委员会不仅需要保障员工的合法权利，也需要加强对违反法纪和道德准则的行为进行追责问责。同时，我们注重加强对违纪行为的防范，推动养成违纪行为的抵触心理，进一
步营造廉洁的团队氛围。我们发动广泛的调查机制，严肃查处违纪行为，提高违纪反弹的成本，让违法和不当行为无处逃应。
六、完善投诉举报机制
在纪检委员会的工作中，投诉和举报是一个重要的途径，有助于发现违反政治纪律和国家法律、法规的行为，及时处理和纠正不当行为。我们认为，只有准确掌握情况，才能及时发现问题，加强权力监督。
因此，我们倡导员工积极合法举报问题，规范投诉举报流程，建立高效处理机制，确保纪检委员会在处理问题时获得足够的信息和建议，增加舆情中心的亮点，让公开透明成为权力监督的标配。
七、推进制度的完善
作为集团司纪检委员会，我们深切认识到，制度是推进全面从严治党的有力支撑和保证。我们积极推进制度建设，不断完善各项制度和管理办法，保证纪检工作的规范性和有效性。同时，我们注重改革和创新，在制度的设计上体现灵活性和可操作性，使制度能更好地配合实际工作。
八、加强队伍建设
纪检委员会的队伍建设是保障工作快速开展和有效推进的基础。我们努力推动队伍建设，加强全员培训和业务能力提升，同时注重队伍的素质和团队合作，为纪检工作提供强有力的支撑。
在全面从严治党的新的历史时期，集团司纪检委员会将积极履行主体责任，不断完善自身建设，进一步推动纪检工作和廉洁建设向纵深发展。我们将以更加饱满的工作热情，更加严谨的工作作风，更加专业的业务素质，更加务实的精神风貌，携手推进全面从严治党工作，为集团司长远的发展和稳定发挥积极作用！九、加强对外交流与合作
纪检委员会需要在全国和各个行业的纪检工作人员之间加强交流或者进行合作。我们认为，通过加强对外交流与合作，可以更好地借鉴其他地区的好经验，同时还可以将我们的好经验分享给其他人，形成良性的竞争和学习氛围。
因此，我们积极参加各种形式的交流活动，例如国际性、全国性、区域性的纪检工作现场交流会、论坛、研讨会等，向其他机关和企业分享有关纪检工作的好经验和具体实践，吸纳各方面的建议，进一步提升纪检工作的水平。
总之，集团司纪检委员会将始终坚持全面从严治党，以守法经营、拒腐防变为营造和谐稳定发展的基础，以责任和担当为精神动力，以制度建设为保障，不断传承优良传统，勇攀时代新高峰，为建设富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化美好中国贡献我们的力量！十、加强对员工的教育和培训
纪检工作需要团队的支持和协助，而团队中的每一个成员都需要加强自身的素质，不断提高自己的纪检意识和纪律观念，才能更好的完成工作任务。
因此，加强对员工的教育和培训是非常必要的。一方面，我们需要通过组织各种形式的培训、讲座和研讨会，提高员工的管理和纪检知识水平，增强他们的业务素质。另一方面，我们还应该加大对员工的思想教育力度，通过引导、帮助和关心员工，使他们在工作学习中不断进步，更好地服从集团的管理和纪检要求。
十一、建立健全的激励机制
在纪检工作中，应该始终遵循“奖惩相济、激励为主”的原则，建立健全的激励机制，对那些做出突出贡献的员工进行表彰，对那些表现不佳的员工进行督促和纠正。
我们可以通过设立“纪检先进个人”、“纪检先进集体”等荣誉称号，来激发员工的工作热情和创新意识，同时还可以设立一些奖金制度来激励员工。这将有助于建立一个健康的工作氛围，同时也有助于形成一种优秀的企业文化。
总之，集团司纪检委员会作为管理纪检工作的组织机构，应该根据公司的实际情况，全面加强纪检工作，通过建立健全制度、加强对外交流、加强员工教育和培训、建立健全的激励机制等手段，更好地完成自身职责，为公司的健康发展作出贡献。
篇三：全面从严治党主体责任清单纪检委员
纪检委员落实全面从严治党主体责任情况报告（集团司）
尊敬的集团领导、各位同事：
我代表纪律检查委员会，向大家汇报我们在全面从严治党方面的工作。过去一年，全集团领导高度重视纪检工作，落实全面从严治党的主体责任，抓好基层落实情况，积极构建纪检工作长效机制，各项纪检工作取得了比较显著的成效。
一、加强纪律和规章制度建设
我们加大了纪委工作力度，优化纪检制度，推进制度建设，同时加强对各项制度规程的检查、督促和执行情况的监督，确保各项纪律规定得到严格遵守。同时，针对案件调查中出现的问题，开赴各部门现场，与有关部门就纪律作风进行交流沟通，指出问题所在，加强完善，提升整改效果。
二、严肃处理违纪违法问题
我们加大纪检问责力度，查处了一批违反党纪国法的案例，并进行了严肃处理，有效震慑了部分不守规矩的人，同步也为集团营造了健康、公正、和谐的工作环境。我们以案为鉴，加大对干部作风的监督，随时关注干部的言行及工作状态，对出现问题的地方及时协调处理并采取相关措施。
三、积极推进纪检工作在基层的落实
我们认真落实脱贫攻坚工作，通过加大抽查力度，明确廉洁自
律纪律，发挥惩戒通报作用，加强志愿者队伍建设，同时以教育培训为手段，提高基层员工的政治意识和法律意识，并加强巡视体系建设,督促集团各个部门，严格按照制度规定运作。
总之，我们的工作岗位要求每一位纪检人员都牢记主体责任和使命，时刻关注集团工作中的纪律和大家的实际需要，加强对各项规章制度执行情况的检查、督促和监督，同时保持高度的责任心和忠诚度，通过各种手段切实推动全面从严治党主体责任的落实。最后，代表纪委向所有负责人和各级干部提出建议，要更加注重纪检工作，始终围绕全面从严治党来落实各项纪检工作，使纪检工作在集团得到更好的发挥。谢谢！四、加强团队建设，提高纪检工作效能
我们认识到，纪检委员的队伍要高素质，才能更好地履行职责，因此，我们抓住了加强团队建设的机会，积极加强自身建设，通过各种培训和学习活动，提高纪检工作效能。我们不断培养纪检干部的敬业精神和使命感，加强其纪律意识和廉洁自律意识，不断推进全员培训，提高干部队伍的整体素质和职业能力。
五、宣传教育，提高纪律素质
我们注重宣传教育工作，并利用各种宣传渠道，通过会议、讲座、通讯等形式，广泛开展党纪法规及廉洁自律教育宣传，不断提高员工纪律素质和道德品质，加强职业操守和廉洁自律，帮助干部特别笃行廉政、尽责任、作风优良、勤政为民，进一步建立厚德之师、勤政之师。
六、加强协调联络，共同建设和谐环境
我们加强与其他部门的协调联络，加强对基层工作的质量检查和引导，正确处理各类纠纷和问题，为建设和谐环境提供了坚实的保障。同时，对纪检工作方面的投诉和举报，依法依规进行处理，不断加强集团的廉洁建设，不断提升纪律性、规矩性、服务性，使集团不断向更高的质量水平迈进。
最后，我们要感谢集团领导和广大同事对我们工作的支持和帮助，也感谢我们的团队成员在工作中的辛勤付出和勤奋努力。我们会再接再厉，进一步加强纪检工作，不断完善制度规范，维护集团形象和利益，为全面从严治党做出积极贡献，用较高尚的道德情操、职业操守和作风，推动集团廉洁建设，争做廉洁实干、忠诚奉献的党员干部。谢谢大家！为了进一步加强集团的廉洁建设，我们还将继续推进纪检工作的创新和改进。具体措施包括：
一、加强对违规行为的监督和处理力度，坚决打击各类腐败行为，绝不姑息纵容，对违规人员依法依规进行处理、追究责任。
二、不断完善监督体制，加强对集团内部各项工作的审查监督，建立有效的纪检机制，及时发现并处理各种违规违纪行为，保证监督制度的严密性和有效性。
三、落实集团党委的各项决策和要求，积极配合党组织开展各项工作，发扬批评和自我批评的良好作风，加强集团内部的党性教育和思想政治工作，不断提高干部的政治觉悟和业务水平。
四、加强与外部合作，与其他企业和组织建立长期合作关系，向外界展示集团的廉洁形象和企业文化，维护集团的品牌形象和声誉，确保集团在市场竞争中的地位。
以后的路上，我们仍将面临许多困难和挑战，但相信通过我们不断的努力和探索，一定能够发挥纪检工作的重要作用，加强集团的廉洁建设，为企业和社会做出应有的贡献。同时，我们还将倡导全员参与，构建廉洁企业文化，让员工深入领会纪检工作的重要性和作用。我们将开展一系列廉洁文化活动，包括组织员工学习廉政故事，开展廉洁行为倡议，加强廉政知识宣传等等，不断营造积极向上的工作氛围和文化环境。
同时，我们还将通过加强内部监督，不断提升制度建设水平，为企业的发展和廉洁建设提供有力保障。我们将建立健全各类制度，制定配套措施，包括完善考核体系，规范奖惩制度，建立内部举报机制等等，确保各项制度的顺畅运行。
在廉洁建设方面，我们也需要与社会各界齐心协力，共同打造一个诚信、公正、规范的营商环境。我们将积极与政府、行业协会、相关企业建立合作伙伴关系，分享经验，加强联动，共同维护公平竞争的市场秩序和整体利益。
综上所述，廉洁建设是企业长期发展所必须遵循的原则，是企业具有竞争力和吸引力的根本保障。我们将坚持“以廉为本、以信为基”，推进纪检工作持续健康发展，为实现企业发展、职工幸福和广大社会公众的美好愿景不懈努力。
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