篇一：党支部候选人谈话记录内容
党支部派人谈话记录表谈话内容2022三篇
党支部派人谈话记录表谈话内容
谈话人
职务
谈话对象
职务
谈话时间
谈话地点
谈话内容（要点摘要）
通过开展学习“不忘初心，牢记使命”教育活动，把我的认识提高到了一个新的境界，理解了党性教育，我要检讨一下自己的缺点和不足：以前在学习上我存在着应付思想，态度不够认真，缺乏自觉性；自我约束也不够，今后我要坚决加以改正。
在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对自己负责的工作有时浮于表面，没有认真从理论上分析研究，必须深入了解关键所在，才能从本质上提高工作质量。
有些工作不能持之以恒，制定了工作安排、工作计划，但落实的少。
党支部派人谈话记录表谈话内容
一、学习氛围还不够浓厚，学习不够系统深入。
二、是宗旨意识还需进一步增强，加强与用户的联系，提升服务效能。
三、是检测装备和劳保用品要配新配全，努力提升检测准确率和检验安全系数。
四、是要重视检测人员的素质和资质培养，特别是机电类检验人员的资质还需进一步加强。
针对以上的意见和建议，特制定以下整改措施：
(一)加强政治业务学习。
一要健全学习制度。今后每年初要制定学习计划，进一步细化任务，明确职责，认真落实，使全体干部职工的政治理论和业务学习步入正规化、制度化轨道。二要丰富学习内容。在进一步加强政治理论学习的同时，突出现代业务知识和法律法规知识的学习，不断提高干部职工的思想政治素质和业务工作能力。
三要创新学习形式。采取集中学习与分散学习相结合、个人自学与集中领学相结合、讨论交流与专题辅导、观看录像相结合等多种形式，充分利用网络、媒体等现代化手段，提高学习的针对性和实效性。同时，积极创造条件鼓励和推荐干部职工参加上级举办的各类政治业务培训、参观学习及高层次学历教育和职称考试。四要注重学习效果。坚持理论联系实际，在精学、深学上下工夫，在指导实践上做文章，努力把学习的理论知识转化为科学的思维方式，转化为指导工作的思路和方法。
(二)加强领导班子建设
一是建立领导班子理论学习制度。每月安排半天时间集中学习，倡导班子成员挤时间自学，学习要理论联系实际，突出重点，有的放矢，形式多样，在自觉性、经常性、实效性上狠下工夫。二是认真贯彻落实民主集中制原则。班子成员要努力提高综合素质。健全理顺各种会议制度，定期及时召开班子会议、所务会议、中层干部会议，重大问题集体研究决定，充分调动和发挥班子成员的主观能动性，增强班子的凝聚力和战斗力。
三是进一步改进工作作风。牢记党的宗旨，密切联系群众，带头深入基层调查研究，虚心听取基层和群众的意见，克服官僚主义和形式主义。牢固树立全心全意为人民服务的思想，切实帮助基层和群众
解决实际困难和问题，多为群众着想，多关心干部职工的工作、生活，多为基层干部群众办好事、办实事。四是加强党风廉政建设。认真遵守廉政承诺，自觉改造主观世界，正确行使手中的权利，带头执行廉洁自律的各项规定。加强防范教育，从腐败案例中认真吸取教训，做到警钟长鸣，自觉接受社会和群众监督，为普通党员干部树立榜样。
(三)加强干部队伍建设
一要加强对干部职工的思想教育。重点抓好理想信念教育、党的宗旨教育、党的纪律教育和廉洁自律教育，引导广大干部职工端正权力观、地位观、利益观。二要不断加强培训工作。除了继续加强职工外出培训以外，还要加强单位内部的培训工作，通过传、帮、带的方式，努力提高全体职工的综合素质。三要加强对干部的监督。建立干部监督责任制，分管领导负责对分管室主任的监督管理，室主任负责对本室干部职工的监督管理。实行诫勉谈话制度，及时严肃的批评和抑制干部职工中出现的不良现象，防止违法违纪行为的发生。
(四)加强规范化建设
进一步完善各项规章制度。对现有的制度进行梳理检查，根据实际需要进行修订和完善，逐步建立起涵盖内部管理各个方面、各个环节的制度体系，做到有章可循、违章必究，促进内部管理的制度化、标准化。
(五)加大调研力度。
坚持执政为民，加强与群众的密切联系，深入基层，倾听群众呼声，了解特种设备使用单位的想法和对我单位的要求，对合理的部分予以解决，并制度化，提高工作效能和服务能力。
党支部派人谈话记录表谈话内容
一、对照检查情况
一年来，我严格遵守党的纪律，自觉同党中央保持高度的一致，圆满完成党组织交办的各项任务，无任何违纪情况发生;认真贯彻中央八项规定、市委七条实施意见、__市党员干部政治纪律“八严禁”和生活作风“十二不准”，严格规范自己的言行，勤政廉政，忠于职守，没有做过任何对不起党和人民的事情和违法违纪的事;切实转变工作作风，求真务实，真抓实干，坚决反对形象工程和政绩工程。
二、存在的问题和不足
(一)形式主义方面。理论知识不充足，知识构架不完整，平时学习只是为了学习而学习，并且理论联系实际不够，运用理论知识解决实际问题结合得不够好;在实际工作中存在抓得不实、执行不力等现象，检查中奖惩力度不够的形式主义现象仍存在;存在以制度代管理、以会议抓落实的情况，对某些工作缺乏动态管理，对工作的执行到位
情况抓得不严。
(二)官僚主义方面。与单位职工的交心谈心不够，没能直接了解他们的工作态度、思想行为等;下村入户与群众面对面交流时间较少，没能及时了解群众反映的问题和困难，没能时常关心困难群众家庭的生产生活条件，缺乏与群众情感上的交流。
(三)享乐主义方面。自中央八项规定实施以来，偶尔存在接待超过规定标准，对于此现象制止不够坚决;工作中，时有满足于现状，少了些年轻时艰苦奋斗、善于创新的精神，享乐于按部就班的安详工作。
(四)奢靡之风方面。对于日常办公用品采购、公务用车使用等方面都进行了严格管理，但有时仍没注重对低值易耗品的管理，今后会进一步管理入微，克服存在的任何奢靡思想。
三、原因分析
(一)理论学习不够深入，理论与实践隔离。平时学习党的路线、方针、政策较多，不自觉地忽视了进一步系统的政治理论学习，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，不能很好地融会贯通、学以致用;没能将理论与实践有机地结合起来，不能用马列主义的立场和观点分析问题，欠缺用政治理论认识问题、解决问题的能力。
(二)党性修养自觉性减弱，缺乏艰苦奋斗精神。以事务工作代替
政治和党性锻炼，没有认识到党性修养要求每名党员都要自觉地改造世界观、人生观、价值观，每时每刻、一言一行都要用党员的标准严格要求自己，工作有时不够深入，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性和创造性。
(三)群众工作经验不足，宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深，没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄，看不到群众的首创精神，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少，服务群众缺乏真功夫。
四、努力方向和改进措施
(一)抓修养，树立正确的群众观。加强党性修养，保持思想道德的纯洁性，树立正确的政绩观、群众观、发展观;努力克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中。
(二)抓学习，提高履职能力和水平。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。
(三)抓落实，自觉坚持民主集中制。密切联系党员干部，听取各方意见和建议，稳步落实各项政策;深入开展大下访活动，以切实得
到群众的认可为目标，下村真正做到与群众实实在在接触，真正了解到最需要关心和扶助的群众。
(四)抓自律，严格执行廉政规定。严守从政准则，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。
篇二：党支部候选人谈话记录内容
党代表候选人考察谈话内容集合多篇
第1篇:党代表候选人考察谈话内容
会议时间：2022年5月11日
会议地点：__社区居委会三楼会议室
会议议题：研究确定镇党代表候选人推荐人选名单
出席情况：黄__、吴__、林__、陈__、许__
吕__(隆上公司党支部书记)
主持人：黄__记录人：林__
会议主要内容：
黄__：今天会议议题是研究确定镇党代表候选人推荐人选名单。根据《中国共产党章程》和党内有关规定，召开支委会按照镇党委确定的代表条件、分配名额和构成比例，通过自下而上、自上而下、上下结合，反复酝酿协商，提出代表候选人推荐人选。下面请黄__同志说明有关情况。
林__：中共__镇第十一次党员代表大会代表名额分配，__社区支部有7个名额。代表类别有镇村干部3名，先进模范人物2名，农民及其他劳动者1名，企业支部代表1名。代表构成中至少应符合：妇女代表2名，45岁以下代表4名，侨眷代表1名。按不少于应选代表名额20%的差额比例选举产生，我们需要提出代表推荐人选9名。
黄__：会前，我们广泛征求党员对市、镇代表候选人推荐人选的意见建议，确保党员提出人选符合代表条件、结构比例和党委意图。镇代表候选人我们提出了9名人选，分别是黄__同志、吴__同志、林__同志、许__同志、吴__同志、施__同志、李君同志、吕__同志、洪__同志。
下面请大家对黄__、吴__、林__、许__、吴__、施__、李君、吕__、洪__等九位同志能否确定为镇党代表候选人推荐人选名单发表意见。
黄__：该九位同志坚持党性原则，遵守党的纪律，公道正派，清正廉洁，我同意九位同志为镇党代表推荐人选。
吴__：该九位同志带头创先争优，在工作、生产和社会生活中起模范带头作用，我同意九位同志为镇党代表推荐人选。
林__：该九位同志积极贯彻执行党的路线方针政策和上级党组织的决策部署，熟悉基层情况，密切联系群众，在村的各项建设中起到模范带头作用，具有代表先进性，我同意九位同志为镇代表推荐人选。
陈__：该九位同志在行动上积极响应党的号召，执行党的方针，带头落实党的决定，我同意九位同志为镇党代表推荐人选。
许__：该九位同志工作上能严格要求自己，工作努力，先锋模范作用发挥突出，群众反映良好，我同意九位同志为镇党代表推荐人选。
吕__：该九位同志能想群众所想，急群众所急，在党员中起带头作用，我同意九位同志为镇党代表推荐人选。
黄__：根据刚才大家讨论的情况，请支部委员举手表决。
应到为委员5人，实到会5人，经研究决定，一致同意确定黄__、吴__、林__、许__、吴__、施__、李__、吕__、洪__等九位同志为镇党代表候选人推荐人选名单。
第2篇:党代表候选人考察谈话内容
时间:2022年_月22日。
地点:村里的多功能会议室。
参加人数:党员20人，村民组长.村民代表16张。
乡党委员:朱__.陈__。
会议程序:1.组织部部长朱__简要领导讲话。
二.书记张__作村支部工作三年。
三、党员提出意见和建议。
四.党员.代表参加民主评价。
五.党内民主推荐，推选支部初步候选人。
会议内容:
1.朱__:(1)交替作用:1.3年交替，村班成员需要回顾和总结3年的工作，一定要履行3年以来的责任，发挥作用。2.培养后备干部，每次提出新的，在年龄结构上进一步优化，男性一般不超过57岁，女性不超过52岁。3.完成新老更替，长江后浪推前浪，每届领导有新思路，就势必有新的压力，有了压力，才有动力，在原有基础上一年比一年好。
(2)更换程序:1.组织调查推荐。2.在职党员推荐。3.用户代表推荐。三者结合可以反映组织的意图，也可以结合民意。
(3)更换方法:1.设立领导小组。2.更换日程安排。3.党员公开推进。4.群众公推。5.确定初步考生。6.党员直接选举。7.结果公布。8总结归档。
二.张__:支部三年工作总结:1.支部建设:年龄结构水平优化，工作风格增强，工作水平提高。2.廉政建设:保持党员纯洁，开展团体访问，了解实情，体察民意，以反面教材为例警钟长鸣。3.支部工作:成功挂牌，扶贫，成功建立五好党支部。4.村集体经济发展良好:重视多元化经济发展，提高招商能力，逐年扩大村集体经济。5.民生投资:
大民生补助力度，每年补助范围扩大，真正为提高村民福祉为目的。
三、殷__(党员代表)：肯定村支部三年来在刘__带领下，带领班子成员发展致富，为村民群众做了很多看得见摸得着的实事。希望新来的张__能一如既往，将年轻有为的气势发挥出来，再创民星村的新高。
朱__(党员代表)：刘__在民星村的几年，创造的业绩，大家有目共睹，在群众中的威信也很高。对新进来的张__既是压力，也
是动力，促使张__书记带领民星村的新一届的班子发挥积极作用，继续为民星村的百姓谋福利，使民星村社会地位位列横沙乡的前茅。
朱__(总结)：民生工作是发展经济的原动力，作为村支部书记不仅以经济为主，尤其是新一届的书记更要统筹考虑，全方面为抓手，发挥村集体智慧。
四、党员、代表填写民主测评表
五、党内推荐得票结果如下：
书记：张__20票
副书记：周__16票杜__4票
委员：吴__10票杜__7票
周__2票施__1票
第3篇:党代表候选人考察谈话内容
时间：__8-1地点：__社区会议室
主持人：__
出席人员：__
缺席人员：__
记录人：__
会议主要内容：《关于中共福建省第九次党代会会议》
洪__讲话：同志们今天上午我们在社区召开《关于中共福建
省第九次党代会会议》。
根据省政府部署省第九次党代表大会代表选举工作会议(29日)在福州举行。省委常委、组织部部长姜信治出席会议并讲话。他强调，省第九次党代会是全省政治生活中的一件大事，各选举单位党组织要切实增强责任感和使命感，以高度负责的精神，认真扎实做好各项工作。姜信治指出，经省委八届十一次全会研究决定并报中央批准，省第九次党代会于今年11月在福州召开，代表名额540名。各选举单位党组织要按照中央和省委提出的代表条件，真正把那些坚决贯彻执行党的路线方针政策，有较强的议事能力和联系党员群众的能力，带头创先争优，在推进科学发展、跨越发展中做出显著成绩，受到群众拥护的优秀党员推选出来，切实把代表选举工作做好，以优异成绩迎接省第九次党代会的胜利召开。根据省、市、区及__街道办事处上级有关要求规定，此次省第九次党代会初步人选推荐‘社区党员总数53人，应到会53人，实到会47人，经酝酿在场47位党员一致推荐下述对象：
1、__，__区区委书记。
2、__，__区__镇党委支部书记。
3、__，__区__镇前溪村党支部书记。
4、__，__市__区第十一中学校长、党支部书记。
5、__，__区__社区卫生服务中心主任。
6、__，__区河市镇厝斗村党支部书记。社区参与推荐率达88%，超过实到会人数推荐率85%的规定，符合选举要求，顺利通过。
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