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浅析幼儿游戏样态的创新与实践7篇
2025-08-23人已围观
浅析幼儿游戏样态的创新与实践7篇
浅析幼儿游戏样态的创新与实践7篇
浅析幼儿游戏样态的创新与实践篇1
一、活动背景
在我国现阶段,大学生就业形势严峻,就业压力很大,许多应届大学毕业生因为没有经验而被用人单位拒之门外,有些企业表示招聘不到理想的人才,好多大学生并不能很快的投入工作,需要经过比较长时间的培训,这与很多方面都有关系,为弄清大学生就业的现状,以及企业需要什么样的人才,在供需方面双方出现的问题,如何使大学生更好地实现其自身的增值,更快地融入企业的发展中,在企业如何有效地发展,我们利用此次暑假时间对唐山的部分企业进行一次参观学习。
通过这次暑期实践,使大学生明白企业对学生的具体能力要求,如何更好地在大学期间提高在这些方面的能力,让用人单位给应届大学毕业生提供更多的工作和培训机会,力图达成"双赢"的目标。
二、活动名称
大学生在企业发展状况调查
三、活动目的
了解各个企业的发展概况与特色产业,感受工作气氛。
四、活动时间
20--年8月18日至20--年8月20日
五、活动地点
--市
六、活动对象
--市部分工厂企业
七、活动流程
1、前期准备
积极与厂方取得联系,同时进行下一步的交流,并对其中的一些厂方进行筛选,以保证此次社会实践的质量。
准备相关设备及物资,准备好笔记本、数码相机等相关设备,以及一些防止中暑的应急药品。
提前安排好实践中的路程选择,切实保证实践的高效性、安全性,保证此次活动的顺利完成。
2、活动安排
8月17日,大家在--大学集合,对方案做进一部的修整,当晚再次明确具体计划。
8月18日,到达目的地进行参观调查,听取厂方相关负责人的介绍,且本队成员和员工进行交流,本队做相关的了解和记录。
8月19日,集体去其他工厂进行参观调查。
每天参观结束后大家一起开会讨论当天所得到的收获,大家做一个小结,专人做出记录,以便回校后整理此次活动收获。
每天把当天的成果返回学校以便得到学校进一步指导。
3、现场活动细则
方案一:
小组到达工厂前,专人负责提前与厂方联系,提前通报行程,并协商接洽时间及地点。
到达工厂先与厂方相关负责人会面,在厂方的带领下,开始我方的参观调查。请求进入厂方的工作区,进行参观学习,感受工作气氛。
在工作区,选择恰当的时间,向工厂员工发放调查问卷。根据现场情况,随即采取分组行动,提高调查效率。并向员工询问相关问题。
向厂方请求与管理层员工进行接触,发放调查问卷进行调查,并与其正面交流,向其询问相关问题。
方案二:选择员工餐饮或者休息时间到相关地点进行调查,以免影响他们的工作。
4、后期整理工作
汇总分析调研结果,资料汇总成册。通过对活动期间搜集资料的汇总分析完成此次活动的调研报告,将实践队员在活动期间的各种感想见闻汇总成册,作为此次实践活动的重要资料。
提出可行建议。根据实践过程中的调研报告提出可行性建议,并送交给相关部门以供参考。
八、人员任务分配
1、与被调查公司的主要交流:
2、安全、食宿以及信息采集:
3、行程安排及其财务管理:
4、调查数据的整理及分析:
5、相关文档整理:
九、注意事项
1、所有队员必须遵守国家的法律法规、校规校纪以及本团队的相关规定。考虑团队的整体利益,维护团队的形象。
2、队员之间相互通报联系方式,每天要与办公室保持联系,汇报当天的工作生活情况及下一步的工作安排。各项具体的任务由专人负责,以保证各项活动顺利进行。
3、所有人需服从团队的安排,一切听从指挥,不可单独行动。
4、注意人身财产安全。所有队员在暑期社会实践活动过程中不得参与任何危险活动,如游泳、攀岩、酗酒等。团队的物品由专人负责,注意自己和团队的物品保管。
十、经费预算
1、路费:550
2、住宿:300
3、餐饮:300
4、其他:50
浅析幼儿游戏样态的创新与实践篇2
党的二十大是我们党进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要时刻召开的一次十分重要的代表大会。下面是星星阅读网小编为您推荐在“奋进二十大、创新促发展”建功实践活动动员部署会上的讲话范文。
同志们:
经集团公司党委研究,决定以“奋进二十大、创新促发展”为主题,在全系统开展建功实践活动,以此来进一步统一思想、凝聚共识,振奋精神、鼓舞士气,动员全体干部职工聚精会神强党建、保安全、促改革、增效益,以优良业绩迎接党的二十大胜利召开。刚才永晖书记和青春总代表集团公司党委,分别就建功实践活动和严肃财经纪律、依法合规经营综合治理专项行动作了全面部署。下面,我讲几点意见。
一、提高政治站位,深刻认识建功实践活动的重要意义
第一,开展建功实践活动是迎接二十大胜利召开的必然要求。今年下半年,党的二十大将在北京召开,这是党和国家政治生活中的一件大事。各级党组织、各单位要提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力,企业公文公众号深刻地认识到建功实践活动是中国航油以优异业绩迎接党的二十大胜利召开的具体体现,是中央企业坚决捍卫“两个确立”、做到“两个维护”的具体体现。要以“奋进二十大、创新促发展”为载体,推动完成全年任务目标,为党的二十大胜利召开作出积极贡献。
第二,开展建功实践活动是实现集团经营目标的迫切需要。当前,受多重因素的影响,民航业经营困难局面尚未改善,集团公司完成国资委“两增一控三提高”目标面临诸多困难挑战。这迫切需要我们动员全体干部员工和各级领导班子,保持战略定力,继续以变革创新、拼搏奋进的良好精神状态,深入贯彻落实中央稳字当头、稳中求进总基调,紧盯“一争两保”奋斗目标,坚定不移落实“八个开新局”总要求,加快“融入新阶段、建设新航油”战略布局,扎实做好今年各项工作,全面实现全年任务目标。
第三,开展建功实践活动是航油铁军勇攀高峰的内在要求。在中国航油30年的发展进程中,我们形成了中国航油精神谱系,党史学习教育更使中国航油精神谱系得到进一步升华,这些都激励着全体干部职工不忘初心使命,并要求我们进一步弘扬伟大建党精神,传承“攻坚克难,勇攀高峰”的航油精神、“民航强国、航油先行”的担当精神、“宁可透支生命,决不辜负使命”的奉献精神,变压力为动力、化挑战为机遇,踔厉奋发、创新不怠,埋头苦干、勇毅前行,克服困难和挑战,奋力完成“一争两保”目标。
二、明确重点强化措施,高质量完成建功实践活动目标任务
第一,要突出高质量完成经营指标的重点。为落实中央“六稳”“六保”要求,国资委提出了“两增一控三提高”的工作目标,落实到集团公司就是“一争两保”目标体系。各级党组织、各单位要认真贯彻落实国资委提质增效专项行动要求,准确把握中国航油商贸物流企业的根本特性,紧盯“一争两保”目标,强化成本意识,牢固树立“过紧日子”“过苦日子”的思想,坚持一切成本皆可控的理念,健全以市场为导向的成本倒逼机制,进一步明确目标、压实责任,强化成本管控深度广度,加大全业务链条、全成本要素、全生命周期的成本管理,全方位挖潜增效、控本增效、提质增效,牢牢掌握稳增长主动权,为完成全年经营指标提供有力支撑。
第二,要突出变革创新的重点。要牢固树立越是面临困境挑战,越是要向解放思想要效益的理念,越是要树立向市场、向管理要效益的理念,按市场规律办事,持续提升市场开拓能力、企业盈利能力和资产运营效率,在增加收入、扩大盈利方面打好攻坚战。要以供给侧结构性改革为主线,不断建强自主可控的航油供应链,牢牢掌控运输航空供油服务的基本盘,实现通用航空供油业务的新突破。要坚定不移推进“科技航油”“绿色航油”建设,依托航油关键核心技术的突破,加速智慧航油建设进程,尽快形成成熟稳定的航油生态,形成新的收入利润增长点。
第三,要突出严明纪律的重点。要坚决认真落实郝鹏同志关于严肃财经纪律、依法合规经营综合治理专项行动的讲话要求,深刻认识依法合规经营的严肃性,强化责任担当,高质量完成七个方面的综合治理。要坚守诚信经营底线,认真落实中央企业加快建设世界一流财务管理体系的指导意见,着力推动财务管理体系的理念变革、组织变革、机制变革和功能手段变革,在依法合规基础上支持企业高质量发展,在建功实践活动中树立诚信经营、开拓经营的新标杆。坚决严禁在财务账务管理上弄虚作假。要始终保持清醒和冷静,严明财经纪律,完善合规经营制度,严禁进入国资委明令禁止进入的业务领域,守住安全和风险的底线。
第四,要突出安全生产、安全保障的重点。各单位要增强忧患意识、始终居安思危,全面贯彻总体国家安全观,把握经营发展和安全生产大局,坚决守住安全底线。要深刻把握民航工作的“五个属性”,认真落实“六个起来”要求,坚定推进双重预防工作,巩固提升安全生产集中整治三年专项行动,确保创收增效中的生产安全、环境安全和信访维稳安全。要坚决杜绝麻痹松懈思想,切实加强疫情防控,确保全体员工及家属身心健康。
第五,要突出问题整改的重点。开展建功实践的根本目的在于依靠完善的企业治理夯实企业持续创收增效的根基。这要求我们以问题为导向,不断加强党风廉政建设,保持从严治党的主基调,用好“阳光整改”“联动整改”创新经验,通过巡视整改、审计整改等问题的再梳理、再完善、再提高,不断完善企业市场化运行机制,构建高效运行的企业治理体系,为持久稳定的创收增效奠定坚实的制度基础。
三、加强组织领导,确保建功实践活动各项任务圆满完成
建功实践活动和严肃财经纪律、依法合规经营综合治理专项行动是贯穿集团公司全年的重要工作,各级党委必须加强组织领导,强化组织协同,发扬航油精神,动员广大员工,竭尽全力确保各项任务圆满完成。
一是加强组织领导。各级党委务必增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力,从讲政治的高度迎难而上、担当作为,第一时间传达学习、研究部署,第一时间定举措、出方案,第一时间列清单、定目标,坚决执行,快速行动,务求实效。
二是精心统筹安排。各级党委要密切结合本单位本部门实际,突出自身特色优势,调动一切积极因素,最大限度凝聚起共同奋斗的力量,构筑起责任明确、分工协调、层层抓落实的工作体系,充分调动党政工团积极性、主动性、创造性,充分发挥战斗堡垒、桥梁纽带、先锋模范、主人翁和生力军作用,汇聚起立功竞赛活动的强大精神力量。
三是深度融入中心。各级党委要紧盯考核指标,全面融入生产经营工作统筹谋划。要对任务目标分级分类督导,明晰任务清单,建立跟踪督导机制,严格按照时间节点有序推进,定期抽查和检查,对存在的问题和遇到的困难要及时协调解决。
四是注重实践效果。开展建功实践活动要注重方式方法创新,增强针对性和实效性,坚决克服形式主义、官僚主义。要把调查研究与领导干部联系基层工作相结合,企业公文公众号整理,督导与考核检查相结合,切实做到从实际出发、从实践中汲取智慧和力量。各级领导干部要主动担当、积极作为,始终往深处学、朝实处干、向远处行,始终同职工群众想在一起、干在一起,风雨同舟、同甘共苦,为实现既定目标不懈奋斗。
五是做好宣传报道。要及时发现实践活动中好方法、好经验和好人好事,总结富有中国航油元素的特色亮点,全方位、多层次、立体化地宣传展示各单位取得的优秀成绩,弘扬“攻坚克难、勇攀高峰”的航油精神,弘扬“五有”航油铁军精神,营造不畏困难、奋力拼搏的奋斗气场,形成良好舆论氛围。
同志们,党的二十大是我们党进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要时刻召开的一次十分重要的代表大会。各级党组织要通过“奋进二十大、创新促发展”建功实践活动的开展,进一步坚定信心,咬定目标,敢于斗争、善于斗争,以建功实践活动取得的优异成绩,向党的二十大胜利召开献上一份厚礼!
浅析幼儿游戏样态的创新与实践篇3
为落实中央“六稳”“六保”要求,国资委提出了“两增一控三提高”的工作目标,下面是众鑫文档网小编给大家带来的在“奋进二十大、创新促发展”建功实践活动动员部署会上的演讲报告,希望大家喜欢。
同志们:
经集团公司党委研究,决定以“奋进二十大、创新促发展”为主题,在全系统开展建功实践活动,以此来进一步统一思想、凝聚共识,振奋精神、鼓舞士气,动员全体干部职工聚精会神强党建、保安全、促改革、增效益,以优良业绩迎接党的二十大胜利召开。刚才永晖书记和青春总代表集团公司党委,分别就建功实践活动和严肃财经纪律、依法合规经营综合治理专项行动作了全面部署。下面,我讲几点意见。
一、提高政治站位,深刻认识建功实践活动的重要意义
第一,开展建功实践活动是迎接二十大胜利召开的必然要求。今年下半年,党的二十大将在北京召开,这是党和国家政治生活中的一件大事。各级党组织、各单位要提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力,企业公文公众号深刻地认识到建功实践活动是中国航油以优异业绩迎接党的二十大胜利召开的具体体现,是中央企业坚决捍卫“两个确立”、做到“两个维护”的具体体现。要以“奋进二十大、创新促发展”为载体,推动完成全年任务目标,为党的二十大胜利召开作出积极贡献。
第二,开展建功实践活动是实现集团经营目标的迫切需要。当前,受多重因素的影响,民航业经营困难局面尚未改善,集团公司完成国资委“两增一控三提高”目标面临诸多困难挑战。这迫切需要我们动员全体干部员工和各级领导班子,保持战略定力,继续以变革创新、拼搏奋进的良好精神状态,深入贯彻落实中央稳字当头、稳中求进总基调,紧盯“一争两保”奋斗目标,坚定不移落实“八个开新局”总要求,加快“融入新阶段、建设新航油”战略布局,扎实做好今年各项工作,全面实现全年任务目标。
第三,开展建功实践活动是航油铁军勇攀高峰的内在要求。在中国航油30年的发展进程中,我们形成了中国航油精神谱系,党史学习教育更使中国航油精神谱系得到进一步升华,这些都激励着全体干部职工不忘初心使命,并要求我们进一步弘扬伟大建党精神,传承“攻坚克难,勇攀高峰”的航油精神、“民航强国、航油先行”的担当精神、“宁可透支生命,决不辜负使命”的奉献精神,变压力为动力、化挑战为机遇,踔厉奋发、创新不怠,埋头苦干、勇毅前行,克服困难和挑战,奋力完成“一争两保”目标。
二、明确重点强化措施,高质量完成建功实践活动目标任务
第一,要突出高质量完成经营指标的重点。为落实中央“六稳”“六保”要求,国资委提出了“两增一控三提高”的工作目标,落实到集团公司就是“一争两保”目标体系。各级党组织、各单位要认真贯彻落实国资委提质增效专项行动要求,准确把握中国航油商贸物流企业的根本特性,紧盯“一争两保”目标,强化成本意识,牢固树立“过紧日子”“过苦日子”的思想,坚持一切成本皆可控的理念,健全以市场为导向的成本倒逼机制,进一步明确目标、压实责任,强化成本管控深度广度,加大全业务链条、全成本要素、全生命周期的成本管理,全方位挖潜增效、控本增效、提质增效,牢牢掌握稳增长主动权,为完成全年经营指标提供有力支撑。
第二,要突出变革创新的重点。要牢固树立越是面临困境挑战,越是要向解放思想要效益的理念,越是要树立向市场、向管理要效益的理念,按市场规律办事,持续提升市场开拓能力、企业盈利能力和资产运营效率,在增加收入、扩大盈利方面打好攻坚战。要以供给侧结构性改革为主线,不断建强自主可控的航油供应链,牢牢掌控运输航空供油服务的基本盘,实现通用航空供油业务的新突破。要坚定不移推进“科技航油”“绿色航油”建设,依托航油关键核心技术的突破,加速智慧航油建设进程,尽快形成成熟稳定的航油生态,形成新的收入利润增长点。
第三,要突出严明纪律的重点。要坚决认真落实郝鹏同志关于严肃财经纪律、依法合规经营综合治理专项行动的讲话要求,深刻认识依法合规经营的严肃性,强化责任担当,高质量完成七个方面的综合治理。要坚守诚信经营底线,认真落实中央企业加快建设世界一流财务管理体系的指导意见,着力推动财务管理体系的理念变革、组织变革、机制变革和功能手段变革,在依法合规基础上支持企业高质量发展,在建功实践活动中树立诚信经营、开拓经营的新标杆。坚决严禁在财务账务管理上弄虚作假。要始终保持清醒和冷静,严明财经纪律,完善合规经营制度,严禁进入国资委明令禁止进入的业务领域,守住安全和风险的底线。
第四,要突出安全生产、安全保障的重点。各单位要增强忧患意识、始终居安思危,全面贯彻总体国家安全观,把握经营发展和安全生产大局,坚决守住安全底线。要深刻把握民航工作的“五个属性”,认真落实“六个起来”要求,坚定推进双重预防工作,巩固提升安全生产集中整治三年专项行动,确保创收增效中的生产安全、环境安全和信访维稳安全。要坚决杜绝麻痹松懈思想,切实加强疫情防控,确保全体员工及家属身心健康。
第五,要突出问题整改的重点。开展建功实践的根本目的在于依靠完善的企业治理夯实企业持续创收增效的根基。这要求我们以问题为导向,不断加强党风廉政建设,保持从严治党的主基调,用好“阳光整改”“联动整改”创新经验,通过巡视整改、审计整改等问题的再梳理、再完善、再提高,不断完善企业市场化运行机制,构建高效运行的企业治理体系,为持久稳定的创收增效奠定坚实的制度基础。
三、加强组织领导,确保建功实践活动各项任务圆满完成
建功实践活动和严肃财经纪律、依法合规经营综合治理专项行动是贯穿集团公司全年的重要工作,各级党委必须加强组织领导,强化组织协同,发扬航油精神,动员广大员工,竭尽全力确保各项任务圆满完成。
一是加强组织领导。各级党委务必增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力,从讲政治的高度迎难而上、担当作为,第一时间传达学习、研究部署,第一时间定举措、出方案,第一时间列清单、定目标,坚决执行,快速行动,务求实效。
二是精心统筹安排。各级党委要密切结合本单位本部门实际,突出自身特色优势,调动一切积极因素,最大限度凝聚起共同奋斗的力量,构筑起责任明确、分工协调、层层抓落实的工作体系,充分调动党政工团积极性、主动性、创造性,充分发挥战斗堡垒、桥梁纽带、先锋模范、主人翁和生力军作用,汇聚起立功竞赛活动的强大精神力量。
三是深度融入中心。各级党委要紧盯考核指标,全面融入生产经营工作统筹谋划。要对任务目标分级分类督导,明晰任务清单,建立跟踪督导机制,严格按照时间节点有序推进,定期抽查和检查,对存在的问题和遇到的困难要及时协调解决。
四是注重实践效果。开展建功实践活动要注重方式方法创新,增强针对性和实效性,坚决克服形式主义、官僚主义。要把调查研究与领导干部联系基层工作相结合,企业公文公众号整理,督导与考核检查相结合,切实做到从实际出发、从实践中汲取智慧和力量。各级领导干部要主动担当、积极作为,始终往深处学、朝实处干、向远处行,始终同职工群众想在一起、干在一起,风雨同舟、同甘共苦,为实现既定目标不懈奋斗。
五是做好宣传报道。要及时发现实践活动中好方法、好经验和好人好事,总结富有中国航油元素的特色亮点,全方位、多层次、立体化地宣传展示各单位取得的优秀成绩,弘扬“攻坚克难、勇攀高峰”的航油精神,弘扬“五有”航油铁军精神,营造不畏困难、奋力拼搏的奋斗气场,形成良好舆论氛围。
同志们,党的二十大是我们党进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要时刻召开的一次十分重要的代表大会。各级党组织要通过“奋进二十大、创新促发展”建功实践活动的开展,进一步坚定信心,咬定目标,敢于斗争、善于斗争,以建功实践活动取得的优异成绩,向党的二十大胜利召开献上一份厚礼!
浅析幼儿游戏样态的创新与实践篇4
一、活动背景
尊敬老人,关爱老人是我们中华民族的传统美德。但是在当今这个物质泛滥的社会中,年轻一辈人的生活与工作也越来越忙,承受的压力也越来越大,便很少有时间能顾及到年迈的父母,加之还有很多没有子女照看的老人,所以现在社会上产生了大量的内心孤独,晚年生活不如意的老人,这已经成为社会的一个大问题,他们需要这个社会的关爱。
古人云,老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼。尊敬老人是中华民族的传统美德,作为新时代的大学生,社会的一份子,更应该发扬乐于助人和关爱他人的精神。我们有义务承担起这个社会责任,走近老人,关爱老人。
继续发扬我们的传统美德,多多关注那些无助的角落,关爱孤寡老人,用我们的双手为他们送去温暖,抚慰他们孤苦的心,让他们感受到这个社会对他们的爱和关怀。
虽然,我们的力量是微薄的,但至少我们的介入会给他们往日平淡的生活添加一抹色彩,让他们的生活少一份阴霾,多一份笑靥,也会引起社会上更多人的关注。
在结束大学第一年的生活后,借进行暑期实践之机,我们--实践队来到了----敬老院中,在接下来的十天里,我们将与院中的老人们共同渡过。我队共8人,将在此期间开展各种活动,并进行各项调查。
二、活动主题:志愿服务敬老院
三、活动目的
1、对敬老院
①希望能给老人带来快乐,暑期愉快;
②我们的实践人员帮助孤寡老人做一些力所能及的事,让老人能排解内心的孤独寂寞,让他们感受到的我们温暖和关爱;
③得出一定的数据和信息,分析造成这种现状的原因,可以的话,将给出一定的解决措施。
2、对实践人员
①完成暑期社会实践活动的要求与任务;
②帮助关心老人,养成尊老、敬老、爱老、助老的良好习惯;
③更好地锻炼我们的调研能力,积累社会实践经验,培养团体协作精神和社会交际能力,提高自身的素质,完善自我;
④同学们走出校园,走进社会,关注社会上那些无助的群体,了解他们的生活,与不同的群体接触,让大家更加了解这个社会,让同学们更加关爱弱势群体,同时也培养了大学生的服务群众的思想。
3、对--社
①弘扬--精神,体现--社团的爱心助人的精神。
②宣传--社。
4、对社会
①在宣传活动中呼吁社会更加关注老年人这一群体,激起社会上有心人士的爱心,更多的关注敬老院;
②进一步弘扬尊老敬贤的传统美德和青年志愿者“奉献、友爱、互助、进步”的精神;
③加大宣传,希望在社会上形成尊老、敬老、爱老、助老的社会氛围;
④向社会展示了我校大学生的优秀的品质与较好的精神面貌,让市民看到当代大学生的风采,能够真正的唤起各界对老年人的关爱。
四、活动时间
五、活动地点
敬老院
六、活动对象
敬老院院内老人
七、活动流程
(一)活动前期策划准备
(1)安排人员,负责人、联系人员(--)、策划(--)、记录(--)、财务(--)、宣传(--)、调查(--)等。
(2)6月23日初步调查联系敬老院,提前一步,考察敬老院的情况,如食宿状况、网络状况、作息时间、生活习惯、工作人员等。
(3)进行活动前的准备,活动物品的购买等。
(二)活动时间及内容安排
6月24日初步交流
(1)到达敬老院,与敬老院的老人们聊天,帮助老人们做一些力所能及的事,如打扫卫生等,大家相互认识,了解老人们的物质及精神状况等;
(2)充分了解敬老院的环境并教导如何和老人沟通等关于敬老院的培训知识。
1、日常活动
(1)早上锻炼或与老人散步;
(2)老人没事的时候或晚上,与老人聊天,聊天内容可以涉及我们所要调查的内容,采用谈心的方式,轻松进行;
(3)每日的活动记录;
(4)晚上睡前开一次集体会议,每日进行总结,和下一阶段工作的布置;
(5)协助工作人员,帮助照顾老人。
2、实践中的小活动
6月25日-6月29日才艺大比拼
备注:
(1)队员五人共分五组,将老人们分为五组,其余一人与两位老人作为评委,剩下一人做为主持,一人做记录,活动包含一定幕后工作人员;
(2)每队组成后自行商议小队名称,设计小队logo,作为小队代表标志;
(3)每一轮的失败组要得到惩罚,具体要求由胜出组商量决定;
(4)每一轮的胜出者加一分,失败者减一分,其他组不扣分,每组有五分的基础分,最后胜出的一组有奖励。
①折纸小游戏
以组为单位,派出两名代表,在规定的时间(15分钟内),进行折纸,时间到后立刻停止,有评委评比,哪一组的折纸最精致,花样最多,哪一组就胜出。
②“你出我猜”
五组中每一组出十道谜底,形式不限,可以是脑筋急转弯,也可以使一般谜题,标注每队标志,最后仍旧以两人为代表的方式。答题的一组在其他组的答题箱中抽取六道题回答,前三十题以轮流回答的方式,最后二十道题以抢答的方式进行,每题答题时间1分钟。答对加一分,答错减一分,不答不扣分。
③一句话故事接龙
五组抽签,抽中的第一组以一句话叙述一个故事,第二组以一句话延续这个故事,循环向下,一分钟,组内可任意商议,时间到达或进度受阻,停下来的那一组将受到惩罚,具体要求有其他四组商议。
④“定向运动”
原地摆放八个纸箱,分别写上八个方位,一人站在其中,蒙住双眼,按照主持人的口令做动作(事先写好的纸条),停下来后,根据自己的印象,猜测自己正前方的纸箱是那一方向。进行两轮。才对可获的箱中的小礼品,猜错受到相应惩罚。
⑤其他小活动等
6月30日心愿大实现
让老人们写下说出自己的心愿,在合理范围里,实践队员分组进行,帮助老人完成心愿。
3、调查实践
(1)养老院内的调查
问卷调查:
①老年人养老方式的选择及原因
②老人们的身体状况与精神状况
③老人们的生活状况以及生活条件
专项采访:
①老人们对自己生活的感想
②老人们对进养老院的看法
(2)养老院外的调查
①人们关于如何选择老人的养老以及原因;
②人们对于老人的养老有何看法;
③社会对于老人的问题,下一步该怎么办等。
八、任务分配
1、活动前:采购人员2名(--等)、布置人员2名李安、组织人员2名、指挥人员1名、记录人员1名(--)。
2、活动中:分队带领人员5名,评委1名、主持人1名、记录人员1名(--)。
九、经费预算
1、彩纸五叠,共10元;
2、奖品和小礼物,共50元。
(经费来源:--社社费、申请经费、进行义卖等方式筹集的一定资金。)
十、活动要求
1、整个活动中:
(1)不要太热心,考虑到老人的自尊;老人的行动或许慢,但不代表让你帮助。
(2)注意穿着虑到老人的审美观念,不要引起老人从内心中排斥我们。
(3)要有耐心,懂得倾听。
(4)个人物品照管好。
(5)礼貌,敬语、尊称不能忘。
(6)一些过于私人的问题,尽量不要涉及。
(7)询问家庭状况、身体状况、兴趣爱好。
(8)我们去,不一定是教什么,有可能是学什么。降低自己的身份,态度谦恭有礼。老人若有什么特长,可以试着让老人教我们。
(9)注意老人的身体健康状况。
(10)老人常见心理问题,及解决方法。
2、活动过程前
(1)采购及布置应该尽量快速并且减少不必要的麻烦;
(2)注意安静;
(3)注意礼貌;
(4)安全第一。
3、活动过程中
(1)活动中要遵守规则,没有擅离职守的情况;
(2)随时关注老人的身体状况,注意休息;
(3)活动时间与内容安排恰当。
4、活动过程后
(1)询问老人们对于活动的感受与建议,随时反馈,进行调整与完善
(2)进行小结
①每位队员将自己每天全身心投入在活动后的感悟与认知及时在活动心得上反应,在活动结束后整理为个人的实践心得;
②开展小会,活动当天策划人员与记录人员就每天的活动情况做详细记载,并讨论第二天的具体活动事宜,做好分配;
③调查人员负责当天调查问卷的整理与总结;
④每天做好宣传工作,拍照、写新闻、发微博等,并选取质量较高的稿件向各大报刊投稿,以期引起社会的关注;
⑤负责人做好每天团队日志,并定时与指导老师等进行联系。
浅析幼儿游戏样态的创新与实践篇5
1月3日,我有幸参加了由教学处组织的关于工作过程课程体系的改革创新培训。本次培训内容丰富,系统介绍了课程体系改革的要求,先进的教学理念,并列举了国内最早进行课程改革的学校,作为一名一线教师受到很大教育,感受很深,对自己的职责有了更深刻的理解和感悟。同时也思考针对我们学校目前的条件,我们应该怎样使自己的专业建设跨上一个高度,办出自己的特色,以促进课程改革的全面进行,确保职业教育的可持续发展。现结合培训来谈谈自己的学习体会与对课程改革的一些思考。
一、我对工作过程导向课程体系的认识
通过这次培训,使我认识到工作过程导向课程体系的基本思路是“以企业调查为前提,加强专业建设;以岗位目标为目标,找准人才培养定位;以岗位能力要求为依据,确定教学内容;以工作项目和任务为载体,开发“理实一体化”的新课程;以技能为核心,整合对应知识;并在职业情景中把“学会做事”的工作标准落实为“把事做好”的教育标准。
二、我校在课程改革上存在的不足
通过这次培训,使我意识到国家为什么把职业教育提到现在的重要地位,因为职业教育离社会最近,离经济最近,是培养社会迫切需求的高素质劳动者和技能型人才的重要途径。而且作为职业教育,目前的教育理念必须改变,要改变目前的重理论轻实践、理论和实践分离的教学模式、应该遵循人的认知学习规律,采取循序渐进的方式,将理论和实践有机结合,采取教学做一体化的教学模式。但是目前我们的教学方式距离教学做一体化的距离还比较远,这主要有以下原因:
第一,教职工思想观念上还未改变,还需要广泛深入的学习和宣传教育,许多人消极观望或不愿意改变已经熟练的教学方式。
第二,目前实训基地设备不足,设备状况完全与现有的施工技术脱节。
第三,师资队伍素质较差,很多年轻教师没有工程实践经历,实验室缺乏先进的科研设备,科研能力不足,缺少一些与工程实践紧密结合的工程项目,教职工的实践能力得不到锻炼,更加影响教学,影响毕业生质量和产学研合作。
第四,产学合作困难重重,要想实现合作,必须具有双赢的运行机制。因为没有先进的科研设备和过硬的科研队伍,社会影响力和认可度不足,对企业没有引力,很难实现真正的产学研合作。
三、作为一线教师应该如何授课
通过学习使我认识到,中职教育的教学,不是教课本,而是教做事,以及怎样把事做好,是有明确岗位能力目标,围绕项目整合对应知识,以任务为载体,在职业情景中提高职业能力,有知识的突出应用指向的教育。在实际授课中要做到以下几点:
(1)创新教学方法。
基于工作过程的课程改革必须以工作任务为载体,进行真实的任务驱动,从而使学生在完成任务中学习知识和技能、应用知识和技能,达到形成能力的目的。这就需要我们寻求新的教学方法,真正让学生在课堂上经历一次完整、接近实战的工作过程。这就要求我们要分析每个学生的职业成长规律,找出符合人的职业成长历程,职业成长是“从完成简单工作任务到完成复杂工作任务”的能力发展过程。采用什么方法和载体,才能把学生从较低发展阶段有序、有效地带入到更高的发展阶段?如何设计符合发展逻辑规律的系列学习任务?在教学组织安排上,要尽量安排大幅度的时间集中上某一门课,动态实施,完全按照教学项目重组教师团队,采用行动导向教学法、教师应尽量创造真实的工作环境,让学生独立地去完成于典型工作任务较为一致的学习任务,同时要注意在学生学习的过程中监控并评估。以尽早发现问题并及时进行调整,这样学生既能学到知识又能培养和锻炼他们的社会能力,以实现职业学生全面可持续发展的能力,更好的适应企业的需求。
(2)转变授课方式。
基于工作过程的导向课程和教学改革,要把教师转化为生产教练,把教材转化为训练手册把教法转化为训练方法、把课堂转化为工作现场。在基于工作过程导向的课程和教学改革中,必须以工作过程为纽带,以任务完成为目的,发挥教师的生产教练作用和教材的训练手册作用,通过合适的训练方法,在工作现场完成工作任务,从而掌握知识、习得技能、培养品得、形成素养。
(3)转变考试形式
即结果考试转向过程考评,从传统考场转向工作现场(模拟)。要在工作现场进行过程考试,边学边考边评,不断反馈,不断纠正,实现教学做的一体化。
总之,通过这次学习培训,使我真正看到了自己的差距和不足,同时也开阔了视野,确定了专业建设的目标和方向。使我明白课程体系的改革,需要企业和学校的合作、需要学校各部门、各专业之间的相互沟通,需要我们大家的同心协力、克服重重困难,使我们的学校的专业建设跨上一个新的台阶,培养社会迫切需求的高素质劳动者和技能人才,努力完成历史赋予我们的历史使命。
浅析幼儿游戏样态的创新与实践篇6
幼儿礼仪教育,是幼儿园思想品德教育的重要内容。在幼儿园中加强文明礼仪教育,不仅是塑造幼儿健全人格、培养幼儿良好行为习惯、奠基人生开端的工作,更是提高全民族素质,构建和谐社会的需要。为了推进和创新幼儿园的德育工作,提高幼儿的文明礼仪素养,为幼儿终生发展奠定良好的礼仪行为品质,形成一个从善、从真、从美的良好礼仪氛围。经研究,决定--学年为幼儿园“文明礼仪教育年”,在全园广泛开展幼儿礼仪教育实践活动,特提出如下实施方案。
一、幼儿礼仪教育实践活动的指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以“八个为荣、八个为耻”为言行准绳,力求通过生活礼仪、交往礼仪、行为礼仪的教育实践活动,丰富幼儿园的德育教育内容,增强幼儿德育教育的实效性,不断培养幼儿的文明习惯,大力提高幼儿的文明礼仪素养,努力营造崇尚文明、讲究礼仪的校园氛围,扎实推进校园文明建设,加快构建文明和谐的校园。
二、幼儿礼仪教育实践活动的目标
以幼儿礼仪教育为突破口,重在养成,促进内化,培养幼儿乐意与人交往,礼貌、大方,对人友好,全面提高幼儿的文明礼仪素养,为幼儿良好品格的形成奠定坚实的基础;教育幼儿学会共处、学会做人、说文明话、办文明事、做文明人,做到“日常行为讲规范、人际交往讲礼仪,社会活动讲文明”;通过主题宣传和教育实践活动,使幼儿园成为文明礼仪的宣传和示范窗口,使幼儿成为文明礼仪行动的“小天使”,形成“人人有礼貌、个个懂礼节、处处讲礼仪”的“以人为本,和谐发展”的校园文化特色,提高幼儿园的知名度和美誉度。
三、幼儿礼仪教育实践活动的内容
将学习礼仪、实践礼仪、展示礼仪和宣传礼仪贯穿于幼儿园礼仪教育实践活动的全过程。
1、学习礼仪:让幼儿了解和掌握与自己日常生活和学习密切相关的校园礼仪、家庭礼仪和社会礼仪等方面的知识。
2、实践礼仪:让每个幼儿都参与到文明礼仪教育实践活动中来,通过让幼儿亲身感知、实践,逐步培养幼儿良好的礼仪意识和礼仪行为促进幼儿全面和谐平衡的发展。
3、展示礼仪:通过开展校园礼仪风采展示、文明礼仪行动“小天使”评选等活动,展现我园在幼儿礼仪教育实践活动中的阶段性成果。
4、宣传礼仪:通过幼儿礼仪教材的编写、礼仪故事的征集、礼仪故事的讲述、礼仪儿歌的吟诵、文明礼仪倡议书的发放、开展礼仪教育主题宣传实践活动等,向家庭、社会进行礼仪知识的宣传,让幼儿在参与和体验中成为文明礼仪的宣传者、文明礼仪行动的实践者、营造小手拉大手,共创文明社会的良好氛围。
四、幼儿礼仪教育实践活动的主要活动
(一)开展“文明礼仪伴我行”系列宣传教育活动
1、开展“文明举止伴我行”宣传教育活动,培养幼儿文明的行为礼仪。从“坐、立、行”入手,通过规范的指导和训练,逐步使之内化为幼儿的品质,让幼儿养成文明的行为习惯。
2、开展“尊长友爱伴我行”宣传教育活动,培养幼儿文明的交往礼仪。从孝敬父母、尊敬老师、关爱伙伴入手,通过开展主题实践教育活动,让幼儿养成文明的人际交往习惯。
3、开展“文明习惯伴我行”宣传教育活动,培养幼儿文明的生活礼仪。从日常生活中各种习惯的养成入手,引导幼儿从勤洗手、不吐痰、等细小环节做起,通过主题实践教育活动,让幼儿养成良好的生活习惯。
(二)开展争创“文明礼仪小天使”系列教育活动
1、开展“幼儿行为礼仪”专题教育,培养幼儿文明的行为习惯,争做“文明好宝宝”。
2、开展“幼儿交往礼仪”专题教育,培养幼儿文明的交往习惯,争做“礼貌好宝宝”。
3、开展“幼儿生活礼仪”专题教育,培养幼儿良好的生活习惯,争做“能干好宝宝”。
(三)开展“我与文明手拉手”系列实践活动
1、“我与文明手拉手”实践活动之—:举行“小手牵大手”告别不文明行为签名活动。
2、“我与文明手拉手”实践活动之二:开展“尊师周”、“亲情周”、“关爱周”、“感恩周”活动。
3、“我与文明手拉手”实践活动之三:组织“文明礼仪进社区”活动,发放文明礼仪倡议书,向社区居民宣传社会主义荣辱观,传播文明礼仪知识。
4、“我与文明手拉手”实践活动之四:开展“插礼仪小红旗”、“今天我做到了吗”礼仪细节养成实践情况记录、“我真行”、“我真棒”、“我的发现”、“我要学习他(她)”自评、互评等活动,使抽象化的礼仪道德概念在幼儿头脑中形象化、具体化、使幼儿在轻松愉快的情绪、情感体验中形成良好的礼仪道德观念,继而养成良好的礼仪道德行为。
(四)开展“文明礼仪伴我行”系列展示活动
1、举行幼儿讲礼仪故事比赛。
2、举行校园礼仪知识竞赛活动。全体家长参加“礼仪知识”竞赛(书面),各班选派幼儿参加幼儿园“礼仪知识”大赛。
3、举办“小绅士、小淑女”形象展示活动。
4、举办“文明礼仪”摄影展。
5、举行“文明礼仪伴我行”画展。
五、幼儿礼仪教育实践活动的具体措施
(一)加强领导,构建组织网络。
幼儿园建立以园长为组长的文明礼仪教育活动领导小组,制定行动计划和实施方案。建立园长—德育副园长—年级组长—班主任为骨干的全体教职员工参与的全员德育网络。齐抓共管,狠抓落实,让文明礼仪教育活动在幼儿园扎扎实实地开展起来。
(二)广泛动员,加强培训。
举行文明礼仪教育活动启动仪式。进行全面动员,在全园师生和家长中广泛开展宣传教育,明确幼儿礼仪教育的重要性、必要性和可行性,形成共识。努力营造一个师幼互动、家园联动、相互督促、相互促进的良好氛围。
对全体教职工进行礼仪知识专题辅导,要求全体教师为人师表,在文明礼仪上率先垂范,言传身教,寓礼仪教育于课堂教学之中,广泛传播社会主义文明,形成全园人人都讲文明礼貌的良好风气。
(三)创设环境,营造氛围。
校园环境直接关系到师幼文明习惯的养成。首先,积极营造和谐优美的校园物理环境,努力让校园每一处都成为教育的场所,使每一堵墙都发挥潜在的教育作用,为幼儿园实践礼仪教育提供环境支撑。第二、对校园的人文环境作精心规划与设计,在校园悬挂、张贴文明礼仪宣传标语;开辟名人礼仪宣传专栏;在走廊上设置温馨的提示话语、文明礼仪格言;布置“礼仪树”等,让校园的宣传橱窗、幼儿画廊等校园环境的每个细节都无声地、静态地传达着幼儿园的办学理念和文明礼仪知识。第三,通过校园网站、“丫丫”广播、家园小天地专栏、“五彩贝”园刊、宣传橱窗、家长会等多种形式将文明礼仪教育实践活动宣传到每一位教师,每一名幼儿,每一个家长。形成“全面发动、人人参与”的良好氛围,促使师幼在日常工作和生活中讲规范、讲礼仪、讲公德、讲文明。
(四)编写教材,学以致用。
1、编写幼儿礼仪教育教材,教材的选择,应遵循以下特点。
(1)专业、科学,符合幼儿认知特点。
(2)教育形式多样,能够调动幼儿的积极性。
(3)教学案例丰富,教师的可操作性强。
(4)教学内容要贴近幼儿生活,实用性强。
2、收集古典礼仪名言,宣讲古人、名人礼仪故事,做到礼仪故事、格言天天讲。礼仪儿歌人人吟。
3、开设幼儿礼仪课程。做到礼仪教育与课堂教学紧密结合。
4、采用多种礼仪教学形式,提高教育效果。
(1)故事启迪法:让幼儿在故事中获得相应的情感体验,产生情感共鸣,自觉地接受故事中的教育内容。
(2)行为辨析法:根据社会认知冲突理论,设计问题和问题情景,让幼儿在对事件的评议中分辨美丑、善恶,知道好与不好?为什么?怎么办?
(3)示范演示法:根据礼仪训练的内容要求,教师用直观、形象、标准的示范,帮助和指导幼儿掌握正确的行为方法,为其树立行为榜样。
(4)情景表演法:“我听到了,就忘记了;我看到了,就记住了;我做到了,就理解了。”为幼儿创设主题情景,让幼儿通过情景演练,获得并强化第一情感体验,这是对礼仪教育内容的复习、运用和巩固,是对幼儿的综合考察,促进内化,最终形成良好的礼仪习惯。
(5)游戏童谣法:调节学习气氛,使幼儿在轻松愉快中获得知识。
(6)活动竞赛法:采用幼儿喜闻乐见的形式进行比赛,如:“漫画比赛”、礼仪知识竞赛、发展性评价等,使幼儿初步形成正确的礼仪观。
(五)制订《幼儿文明礼仪常规》,让幼儿在体验中接受教育,逐步形成崇尚礼仪、争做文明礼仪小天使的良好风气,把文明礼仪宣传教育活动转变成为幼儿的自觉行动。
(六)编发幼儿园《文明礼仪手册》,让幼儿了解和掌握与自己日常生活、学习密切相关的校园礼仪、家庭礼仪和社会礼仪等方面的知识。
(七)树立典型,表彰先进。制订“礼仪之星”、“校园文明礼仪先进班集体”评选条件。班级每个月评选一次“文明好宝宝”、“礼貌好宝宝”、“能干好宝宝”;幼儿园每学期评选一次“礼仪之星”;每学年评选一次“文明礼仪小天使”和“校园文明礼仪先进班集体”。树立文明礼仪榜样,发挥先进典型的示范和辐射作用,激励幼儿积极参与学习礼仪、实践礼仪、展示礼仪和宣传礼仪整个宣传教育实践活动,推动文明礼仪宣传教育系列实践活动深入开展。
(八)加强家园、社区的联系,增强文明礼仪教育的有效度。
1、开展“小手拉大手”活动,让幼儿把良好的礼仪风貌带出校园,走进家庭,走向社会,宣传礼仪知识,实践礼仪行为,扩大文明礼仪教育的辐射面。
2、加强与家长的沟通和联系,让家长了解幼儿园的做法,家园统一思想,步调一致,同步教育,增强文明礼仪教育的有效度。
3、组织“文明礼仪进社区”活动,向社区居民发放“文明礼仪倡议书”,宣传社会主义荣辱观,传播文明礼仪知识。
(九)建立监控激励机制,提高文明礼仪建设成效。
将文明礼仪教育活动开展情况,幼儿文明礼仪行为表现作为评比优胜班级和先进个人的重点内容。通过幼儿礼仪知识竞赛、幼儿文明礼仪展示等活动,检验学习礼仪知识的成果。对主题教育实践活动工作成效显著的班级和个人给予表彰。
六、幼儿礼仪教育实践活动的要求
1、精心计划,认真实施。各班要结合本班级实际,认真制定班级幼儿礼仪教育实施方案,把文明礼仪教育抓在实处。
2、深入调研,完善制度。幼儿园开展一次幼儿文明素质的摸底调研,有针对性地提出文明礼仪建设的具体任务,形成相应的文明礼仪建设制度,制订幼儿文明礼仪规范,认真开展礼仪教育实践活动,使礼仪意识进课堂、进头脑;要建立文明礼仪检查评比制度,表扬先进,鞭策后进;要建立文明礼仪建设例会工作制度,定期交流经验,改进工作方式,不断提高幼儿园文明礼仪建设的针对性和实效性。
3、丰富载体,狠抓落实。要创新活动形式和内容,使礼仪教育的活动形式多样、教育内容丰富,取到实效。
4、注重“四结合”,做好“六个抓”,丰富文明礼仪建设内容。
“四结合”:
1、礼仪教育与课堂教学紧密结合。
2、礼仪教育与幼儿日常行为规范养成教育紧密结合。
3、礼仪教育与各种丰富多彩的活动紧密结合。
4、礼仪教育与文明班级评比紧密结合。
“六个抓”:
1、抓晨间接待。设“晨间礼仪岗”,每天早上由园长带领4位小朋友(大班幼儿)“站岗”,向来园的小朋友、老师鞠躬问好。
2、抓情景教育,使幼儿从情感上懂得礼仪行为的意义。
3、抓区角活动,培养幼儿间的合作、谦让、协商的能力。
4、抓一日生活环节教育。
5、抓“三习惯”培养。(包括生活习惯、学习习惯、行为习惯)对幼儿进行系统的养成教育。
6、抓重大活动教育。利用“教师节”、“重阳节”、“三八妇女节”、“母亲节”等传统节日,让幼儿学会和懂得关爱、孝敬和感恩。
《幼儿园教育指导纲要》提出:品德教育应以情感教育和培养良好的行为习惯为主,注意潜移默化的影响,并贯穿于幼儿生活及各项活动中。而礼仪是德育的一个重要组成部分,是道德修养的外在体现。由于幼儿园的孩子年龄尚小,我们要采用晓之以理的启发引导法、动之以情的情景感染法、示之以范的榜样示范法、导之以行的行为训练法,让幼儿在游戏中锤炼,在活动中矫正,在实践中巩固。只要我们坚持不放弃,只要我们和家长携手共同努力,坚持从正面塑造幼儿良好的品质,启迪幼儿幼小的心灵,相信我们的礼仪教育一定会卓见成效的。
浅析幼儿游戏样态的创新与实践篇7
一、活动主题
践行新思想,拥抱新时代
二、活动对象
--铁路职业技术学院20--级、20--级全体学生,20--级学生自愿参与。
三、活动时间
20--1月21日一3月3日
四、活动内容
1.开展学习宣传贯彻党的十九大精神实践活动
学习宣传贯彻党的十九大精神,牢牢把握***新时代中国特色社会主义思想这条主线,在加强党性修养的同时参与实践,聚焦“八个明确”的主要内容和“十四个坚持”的基本方略,要通过讲成就变革增强“四个自信",讲时代际遇激发奋斗精神,讲历史使命强化责任担当,讲党建要求增强“四个意识”,结合学习、参观、走访、调研等多种形式开展活动,根据所见、所闻、所感撰写实践报告。
2.开展培育和践行社会主义核心价值观实践活动
引导团员青年深入基层、深入农村、深入社区开展践行社会主义核心价值观活动,可就家乡或者其他地区的各单位、各社区等地,围绕践行社会主义核心价值观,集中开展国情调研、爱国主题教育学习、和谐社会志愿服务、诚信友善宣讲等形式多样的实践活动。
3.开展志愿服务实践活动
引导团员青年践行志愿者服务精神,开展形式多样的志愿服务活动,深入社区、农村等基层开展社会帮扶、社区服务、义务支教、关爱留守儿童、慰问孤寡老人、公益劳动、倡导交通文明等活动,在服务中践行奉献精神,增强社会责任感,提升实践能力。
4.开展“感恩母校行”实践活动
引导团员青年弘扬中华民族传统美德,培养学生知恩、感恩、报恩意识,通过寒假重返高中(中职)阶段母校拜访恩师、畅谈经历、分享心得、“与在校学生共上一堂课”、和母校合一张影、给母校教师写一封信等形式多样的活动,通过交流分享总结个人在大学期间的学习故事和成长经历,践行团员青年在成长成才中的榜样和示范作用。
5.开展专业实习、见习活动
将社会实践与专业学习、职业发展紧密结合,通过开展专业实践、工厂企业学习参观、社区挂职锻炼与就业实习等为主要形式的实践活动,探寻自身学业缺口、明确社会用人需求,引导团员青年树立正确的就业观,提高学生就业创业能力。
6.其他
各学院可结合自身专业特色,充分发挥自身专业特长,与服务社会相结合,与专业学习相结合,与择业就业相结合,与创新创业相结合,广泛开展各类主题实践活动。各团体或个人可根据实践的实际情况选择其他实践内容,如在寒假开展兼职实践、创业实践等活动。
五、活动形式
1.各分团委(团支部)根据实际情况,组队或按照个人就近方便的原则,在各地开展各种形式的社会实践活动,采取学生单个参与和组队参与相结合的方式进行。
2.参与社会实践的--级学生须填写《--学年寒假社会实践活动登记表》(见附件,需自行打印)于下学期开学后上交,个人参与社会实践的时间不少于三天,实践活动结束后,需撰写社会实践心得(不少于500字),同时填写社会实践登记表,加盖实践单位有效公章(无法盖公章的,需提交实践活动中的照片等证明资料)。
3.校团委将组织开展社会实践活动优秀实践照片、优秀实践H5、优秀实践心得、优秀感恩母校活动等项目评比,具体评比由校团委宣传部(铁院青年传媒中心)另行通知。
六、活动要求
1.高度重视,精心组织。各分团委(团支部)要按照社会实践的主题要求,主动创造条件,进行形式多样的社会实践活动,同时要争取本院系领导及教师的支持,提高实践活动的质量与效果。
2.加强管理,确保安全。各分团委(团支部)要在活动前强调纪律,加强安全教育,帮助学生做好充分准备,确保活动有序开展。
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一、活动背景
在我国现阶段,大学生就业形势严峻,就业压力很大,许多应届大学毕业生因为没有经验而被用人单位拒之门外,有些企业表示招聘不到理想的人才,好多大学生并不能很快的投入工作,需要经过比较长时间的培训,这与很多方面都有关系,为弄清大学生就业的现状,以及企业需要什么样的人才,在供需方面双方出现的问题,如何使大学生更好地实现其自身的增值,更快地融入企业的发展中,在企业如何有效地发展,我们利用此次暑假时间对唐山的部分企业进行一次参观学习。
通过这次暑期实践,使大学生明白企业对学生的具体能力要求,如何更好地在大学期间提高在这些方面的能力,让用人单位给应届大学毕业生提供更多的工作和培训机会,力图达成"双赢"的目标。
二、活动名称
大学生在企业发展状况调查
三、活动目的
了解各个企业的发展概况与特色产业,感受工作气氛。
四、活动时间
20--年8月18日至20--年8月20日
五、活动地点
--市
六、活动对象
--市部分工厂企业
七、活动流程
1、前期准备
积极与厂方取得联系,同时进行下一步的交流,并对其中的一些厂方进行筛选,以保证此次社会实践的质量。
准备相关设备及物资,准备好笔记本、数码相机等相关设备,以及一些防止中暑的应急药品。
提前安排好实践中的路程选择,切实保证实践的高效性、安全性,保证此次活动的顺利完成。
2、活动安排
8月17日,大家在--大学集合,对方案做进一部的修整,当晚再次明确具体计划。
8月18日,到达目的地进行参观调查,听取厂方相关负责人的介绍,且本队成员和员工进行交流,本队做相关的了解和记录。
8月19日,集体去其他工厂进行参观调查。
每天参观结束后大家一起开会讨论当天所得到的收获,大家做一个小结,专人做出记录,以便回校后整理此次活动收获。
每天把当天的成果返回学校以便得到学校进一步指导。
3、现场活动细则
方案一:
小组到达工厂前,专人负责提前与厂方联系,提前通报行程,并协商接洽时间及地点。
到达工厂先与厂方相关负责人会面,在厂方的带领下,开始我方的参观调查。请求进入厂方的工作区,进行参观学习,感受工作气氛。
在工作区,选择恰当的时间,向工厂员工发放调查问卷。根据现场情况,随即采取分组行动,提高调查效率。并向员工询问相关问题。
向厂方请求与管理层员工进行接触,发放调查问卷进行调查,并与其正面交流,向其询问相关问题。
方案二:选择员工餐饮或者休息时间到相关地点进行调查,以免影响他们的工作。
4、后期整理工作
汇总分析调研结果,资料汇总成册。通过对活动期间搜集资料的汇总分析完成此次活动的调研报告,将实践队员在活动期间的各种感想见闻汇总成册,作为此次实践活动的重要资料。
提出可行建议。根据实践过程中的调研报告提出可行性建议,并送交给相关部门以供参考。
八、人员任务分配
1、与被调查公司的主要交流:
2、安全、食宿以及信息采集:
3、行程安排及其财务管理:
4、调查数据的整理及分析:
5、相关文档整理:
九、注意事项
1、所有队员必须遵守国家的法律法规、校规校纪以及本团队的相关规定。考虑团队的整体利益,维护团队的形象。
2、队员之间相互通报联系方式,每天要与办公室保持联系,汇报当天的工作生活情况及下一步的工作安排。各项具体的任务由专人负责,以保证各项活动顺利进行。
3、所有人需服从团队的安排,一切听从指挥,不可单独行动。
4、注意人身财产安全。所有队员在暑期社会实践活动过程中不得参与任何危险活动,如游泳、攀岩、酗酒等。团队的物品由专人负责,注意自己和团队的物品保管。
十、经费预算
1、路费:550
2、住宿:300
3、餐饮:300
4、其他:50
浅析幼儿游戏样态的创新与实践篇2
党的二十大是我们党进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要时刻召开的一次十分重要的代表大会。下面是星星阅读网小编为您推荐在“奋进二十大、创新促发展”建功实践活动动员部署会上的讲话范文。
同志们:
经集团公司党委研究,决定以“奋进二十大、创新促发展”为主题,在全系统开展建功实践活动,以此来进一步统一思想、凝聚共识,振奋精神、鼓舞士气,动员全体干部职工聚精会神强党建、保安全、促改革、增效益,以优良业绩迎接党的二十大胜利召开。刚才永晖书记和青春总代表集团公司党委,分别就建功实践活动和严肃财经纪律、依法合规经营综合治理专项行动作了全面部署。下面,我讲几点意见。
一、提高政治站位,深刻认识建功实践活动的重要意义
第一,开展建功实践活动是迎接二十大胜利召开的必然要求。今年下半年,党的二十大将在北京召开,这是党和国家政治生活中的一件大事。各级党组织、各单位要提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力,企业公文公众号深刻地认识到建功实践活动是中国航油以优异业绩迎接党的二十大胜利召开的具体体现,是中央企业坚决捍卫“两个确立”、做到“两个维护”的具体体现。要以“奋进二十大、创新促发展”为载体,推动完成全年任务目标,为党的二十大胜利召开作出积极贡献。
第二,开展建功实践活动是实现集团经营目标的迫切需要。当前,受多重因素的影响,民航业经营困难局面尚未改善,集团公司完成国资委“两增一控三提高”目标面临诸多困难挑战。这迫切需要我们动员全体干部员工和各级领导班子,保持战略定力,继续以变革创新、拼搏奋进的良好精神状态,深入贯彻落实中央稳字当头、稳中求进总基调,紧盯“一争两保”奋斗目标,坚定不移落实“八个开新局”总要求,加快“融入新阶段、建设新航油”战略布局,扎实做好今年各项工作,全面实现全年任务目标。
第三,开展建功实践活动是航油铁军勇攀高峰的内在要求。在中国航油30年的发展进程中,我们形成了中国航油精神谱系,党史学习教育更使中国航油精神谱系得到进一步升华,这些都激励着全体干部职工不忘初心使命,并要求我们进一步弘扬伟大建党精神,传承“攻坚克难,勇攀高峰”的航油精神、“民航强国、航油先行”的担当精神、“宁可透支生命,决不辜负使命”的奉献精神,变压力为动力、化挑战为机遇,踔厉奋发、创新不怠,埋头苦干、勇毅前行,克服困难和挑战,奋力完成“一争两保”目标。
二、明确重点强化措施,高质量完成建功实践活动目标任务
第一,要突出高质量完成经营指标的重点。为落实中央“六稳”“六保”要求,国资委提出了“两增一控三提高”的工作目标,落实到集团公司就是“一争两保”目标体系。各级党组织、各单位要认真贯彻落实国资委提质增效专项行动要求,准确把握中国航油商贸物流企业的根本特性,紧盯“一争两保”目标,强化成本意识,牢固树立“过紧日子”“过苦日子”的思想,坚持一切成本皆可控的理念,健全以市场为导向的成本倒逼机制,进一步明确目标、压实责任,强化成本管控深度广度,加大全业务链条、全成本要素、全生命周期的成本管理,全方位挖潜增效、控本增效、提质增效,牢牢掌握稳增长主动权,为完成全年经营指标提供有力支撑。
第二,要突出变革创新的重点。要牢固树立越是面临困境挑战,越是要向解放思想要效益的理念,越是要树立向市场、向管理要效益的理念,按市场规律办事,持续提升市场开拓能力、企业盈利能力和资产运营效率,在增加收入、扩大盈利方面打好攻坚战。要以供给侧结构性改革为主线,不断建强自主可控的航油供应链,牢牢掌控运输航空供油服务的基本盘,实现通用航空供油业务的新突破。要坚定不移推进“科技航油”“绿色航油”建设,依托航油关键核心技术的突破,加速智慧航油建设进程,尽快形成成熟稳定的航油生态,形成新的收入利润增长点。
第三,要突出严明纪律的重点。要坚决认真落实郝鹏同志关于严肃财经纪律、依法合规经营综合治理专项行动的讲话要求,深刻认识依法合规经营的严肃性,强化责任担当,高质量完成七个方面的综合治理。要坚守诚信经营底线,认真落实中央企业加快建设世界一流财务管理体系的指导意见,着力推动财务管理体系的理念变革、组织变革、机制变革和功能手段变革,在依法合规基础上支持企业高质量发展,在建功实践活动中树立诚信经营、开拓经营的新标杆。坚决严禁在财务账务管理上弄虚作假。要始终保持清醒和冷静,严明财经纪律,完善合规经营制度,严禁进入国资委明令禁止进入的业务领域,守住安全和风险的底线。
第四,要突出安全生产、安全保障的重点。各单位要增强忧患意识、始终居安思危,全面贯彻总体国家安全观,把握经营发展和安全生产大局,坚决守住安全底线。要深刻把握民航工作的“五个属性”,认真落实“六个起来”要求,坚定推进双重预防工作,巩固提升安全生产集中整治三年专项行动,确保创收增效中的生产安全、环境安全和信访维稳安全。要坚决杜绝麻痹松懈思想,切实加强疫情防控,确保全体员工及家属身心健康。
第五,要突出问题整改的重点。开展建功实践的根本目的在于依靠完善的企业治理夯实企业持续创收增效的根基。这要求我们以问题为导向,不断加强党风廉政建设,保持从严治党的主基调,用好“阳光整改”“联动整改”创新经验,通过巡视整改、审计整改等问题的再梳理、再完善、再提高,不断完善企业市场化运行机制,构建高效运行的企业治理体系,为持久稳定的创收增效奠定坚实的制度基础。
三、加强组织领导,确保建功实践活动各项任务圆满完成
建功实践活动和严肃财经纪律、依法合规经营综合治理专项行动是贯穿集团公司全年的重要工作,各级党委必须加强组织领导,强化组织协同,发扬航油精神,动员广大员工,竭尽全力确保各项任务圆满完成。
一是加强组织领导。各级党委务必增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力,从讲政治的高度迎难而上、担当作为,第一时间传达学习、研究部署,第一时间定举措、出方案,第一时间列清单、定目标,坚决执行,快速行动,务求实效。
二是精心统筹安排。各级党委要密切结合本单位本部门实际,突出自身特色优势,调动一切积极因素,最大限度凝聚起共同奋斗的力量,构筑起责任明确、分工协调、层层抓落实的工作体系,充分调动党政工团积极性、主动性、创造性,充分发挥战斗堡垒、桥梁纽带、先锋模范、主人翁和生力军作用,汇聚起立功竞赛活动的强大精神力量。
三是深度融入中心。各级党委要紧盯考核指标,全面融入生产经营工作统筹谋划。要对任务目标分级分类督导,明晰任务清单,建立跟踪督导机制,严格按照时间节点有序推进,定期抽查和检查,对存在的问题和遇到的困难要及时协调解决。
四是注重实践效果。开展建功实践活动要注重方式方法创新,增强针对性和实效性,坚决克服形式主义、官僚主义。要把调查研究与领导干部联系基层工作相结合,企业公文公众号整理,督导与考核检查相结合,切实做到从实际出发、从实践中汲取智慧和力量。各级领导干部要主动担当、积极作为,始终往深处学、朝实处干、向远处行,始终同职工群众想在一起、干在一起,风雨同舟、同甘共苦,为实现既定目标不懈奋斗。
五是做好宣传报道。要及时发现实践活动中好方法、好经验和好人好事,总结富有中国航油元素的特色亮点,全方位、多层次、立体化地宣传展示各单位取得的优秀成绩,弘扬“攻坚克难、勇攀高峰”的航油精神,弘扬“五有”航油铁军精神,营造不畏困难、奋力拼搏的奋斗气场,形成良好舆论氛围。
同志们,党的二十大是我们党进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要时刻召开的一次十分重要的代表大会。各级党组织要通过“奋进二十大、创新促发展”建功实践活动的开展,进一步坚定信心,咬定目标,敢于斗争、善于斗争,以建功实践活动取得的优异成绩,向党的二十大胜利召开献上一份厚礼!
浅析幼儿游戏样态的创新与实践篇3
为落实中央“六稳”“六保”要求,国资委提出了“两增一控三提高”的工作目标,下面是众鑫文档网小编给大家带来的在“奋进二十大、创新促发展”建功实践活动动员部署会上的演讲报告,希望大家喜欢。
同志们:
经集团公司党委研究,决定以“奋进二十大、创新促发展”为主题,在全系统开展建功实践活动,以此来进一步统一思想、凝聚共识,振奋精神、鼓舞士气,动员全体干部职工聚精会神强党建、保安全、促改革、增效益,以优良业绩迎接党的二十大胜利召开。刚才永晖书记和青春总代表集团公司党委,分别就建功实践活动和严肃财经纪律、依法合规经营综合治理专项行动作了全面部署。下面,我讲几点意见。
一、提高政治站位,深刻认识建功实践活动的重要意义
第一,开展建功实践活动是迎接二十大胜利召开的必然要求。今年下半年,党的二十大将在北京召开,这是党和国家政治生活中的一件大事。各级党组织、各单位要提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力,企业公文公众号深刻地认识到建功实践活动是中国航油以优异业绩迎接党的二十大胜利召开的具体体现,是中央企业坚决捍卫“两个确立”、做到“两个维护”的具体体现。要以“奋进二十大、创新促发展”为载体,推动完成全年任务目标,为党的二十大胜利召开作出积极贡献。
第二,开展建功实践活动是实现集团经营目标的迫切需要。当前,受多重因素的影响,民航业经营困难局面尚未改善,集团公司完成国资委“两增一控三提高”目标面临诸多困难挑战。这迫切需要我们动员全体干部员工和各级领导班子,保持战略定力,继续以变革创新、拼搏奋进的良好精神状态,深入贯彻落实中央稳字当头、稳中求进总基调,紧盯“一争两保”奋斗目标,坚定不移落实“八个开新局”总要求,加快“融入新阶段、建设新航油”战略布局,扎实做好今年各项工作,全面实现全年任务目标。
第三,开展建功实践活动是航油铁军勇攀高峰的内在要求。在中国航油30年的发展进程中,我们形成了中国航油精神谱系,党史学习教育更使中国航油精神谱系得到进一步升华,这些都激励着全体干部职工不忘初心使命,并要求我们进一步弘扬伟大建党精神,传承“攻坚克难,勇攀高峰”的航油精神、“民航强国、航油先行”的担当精神、“宁可透支生命,决不辜负使命”的奉献精神,变压力为动力、化挑战为机遇,踔厉奋发、创新不怠,埋头苦干、勇毅前行,克服困难和挑战,奋力完成“一争两保”目标。
二、明确重点强化措施,高质量完成建功实践活动目标任务
第一,要突出高质量完成经营指标的重点。为落实中央“六稳”“六保”要求,国资委提出了“两增一控三提高”的工作目标,落实到集团公司就是“一争两保”目标体系。各级党组织、各单位要认真贯彻落实国资委提质增效专项行动要求,准确把握中国航油商贸物流企业的根本特性,紧盯“一争两保”目标,强化成本意识,牢固树立“过紧日子”“过苦日子”的思想,坚持一切成本皆可控的理念,健全以市场为导向的成本倒逼机制,进一步明确目标、压实责任,强化成本管控深度广度,加大全业务链条、全成本要素、全生命周期的成本管理,全方位挖潜增效、控本增效、提质增效,牢牢掌握稳增长主动权,为完成全年经营指标提供有力支撑。
第二,要突出变革创新的重点。要牢固树立越是面临困境挑战,越是要向解放思想要效益的理念,越是要树立向市场、向管理要效益的理念,按市场规律办事,持续提升市场开拓能力、企业盈利能力和资产运营效率,在增加收入、扩大盈利方面打好攻坚战。要以供给侧结构性改革为主线,不断建强自主可控的航油供应链,牢牢掌控运输航空供油服务的基本盘,实现通用航空供油业务的新突破。要坚定不移推进“科技航油”“绿色航油”建设,依托航油关键核心技术的突破,加速智慧航油建设进程,尽快形成成熟稳定的航油生态,形成新的收入利润增长点。
第三,要突出严明纪律的重点。要坚决认真落实郝鹏同志关于严肃财经纪律、依法合规经营综合治理专项行动的讲话要求,深刻认识依法合规经营的严肃性,强化责任担当,高质量完成七个方面的综合治理。要坚守诚信经营底线,认真落实中央企业加快建设世界一流财务管理体系的指导意见,着力推动财务管理体系的理念变革、组织变革、机制变革和功能手段变革,在依法合规基础上支持企业高质量发展,在建功实践活动中树立诚信经营、开拓经营的新标杆。坚决严禁在财务账务管理上弄虚作假。要始终保持清醒和冷静,严明财经纪律,完善合规经营制度,严禁进入国资委明令禁止进入的业务领域,守住安全和风险的底线。
第四,要突出安全生产、安全保障的重点。各单位要增强忧患意识、始终居安思危,全面贯彻总体国家安全观,把握经营发展和安全生产大局,坚决守住安全底线。要深刻把握民航工作的“五个属性”,认真落实“六个起来”要求,坚定推进双重预防工作,巩固提升安全生产集中整治三年专项行动,确保创收增效中的生产安全、环境安全和信访维稳安全。要坚决杜绝麻痹松懈思想,切实加强疫情防控,确保全体员工及家属身心健康。
第五,要突出问题整改的重点。开展建功实践的根本目的在于依靠完善的企业治理夯实企业持续创收增效的根基。这要求我们以问题为导向,不断加强党风廉政建设,保持从严治党的主基调,用好“阳光整改”“联动整改”创新经验,通过巡视整改、审计整改等问题的再梳理、再完善、再提高,不断完善企业市场化运行机制,构建高效运行的企业治理体系,为持久稳定的创收增效奠定坚实的制度基础。
三、加强组织领导,确保建功实践活动各项任务圆满完成
建功实践活动和严肃财经纪律、依法合规经营综合治理专项行动是贯穿集团公司全年的重要工作,各级党委必须加强组织领导,强化组织协同,发扬航油精神,动员广大员工,竭尽全力确保各项任务圆满完成。
一是加强组织领导。各级党委务必增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力,从讲政治的高度迎难而上、担当作为,第一时间传达学习、研究部署,第一时间定举措、出方案,第一时间列清单、定目标,坚决执行,快速行动,务求实效。
二是精心统筹安排。各级党委要密切结合本单位本部门实际,突出自身特色优势,调动一切积极因素,最大限度凝聚起共同奋斗的力量,构筑起责任明确、分工协调、层层抓落实的工作体系,充分调动党政工团积极性、主动性、创造性,充分发挥战斗堡垒、桥梁纽带、先锋模范、主人翁和生力军作用,汇聚起立功竞赛活动的强大精神力量。
三是深度融入中心。各级党委要紧盯考核指标,全面融入生产经营工作统筹谋划。要对任务目标分级分类督导,明晰任务清单,建立跟踪督导机制,严格按照时间节点有序推进,定期抽查和检查,对存在的问题和遇到的困难要及时协调解决。
四是注重实践效果。开展建功实践活动要注重方式方法创新,增强针对性和实效性,坚决克服形式主义、官僚主义。要把调查研究与领导干部联系基层工作相结合,企业公文公众号整理,督导与考核检查相结合,切实做到从实际出发、从实践中汲取智慧和力量。各级领导干部要主动担当、积极作为,始终往深处学、朝实处干、向远处行,始终同职工群众想在一起、干在一起,风雨同舟、同甘共苦,为实现既定目标不懈奋斗。
五是做好宣传报道。要及时发现实践活动中好方法、好经验和好人好事,总结富有中国航油元素的特色亮点,全方位、多层次、立体化地宣传展示各单位取得的优秀成绩,弘扬“攻坚克难、勇攀高峰”的航油精神,弘扬“五有”航油铁军精神,营造不畏困难、奋力拼搏的奋斗气场,形成良好舆论氛围。
同志们,党的二十大是我们党进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要时刻召开的一次十分重要的代表大会。各级党组织要通过“奋进二十大、创新促发展”建功实践活动的开展,进一步坚定信心,咬定目标,敢于斗争、善于斗争,以建功实践活动取得的优异成绩,向党的二十大胜利召开献上一份厚礼!
浅析幼儿游戏样态的创新与实践篇4
一、活动背景
尊敬老人,关爱老人是我们中华民族的传统美德。但是在当今这个物质泛滥的社会中,年轻一辈人的生活与工作也越来越忙,承受的压力也越来越大,便很少有时间能顾及到年迈的父母,加之还有很多没有子女照看的老人,所以现在社会上产生了大量的内心孤独,晚年生活不如意的老人,这已经成为社会的一个大问题,他们需要这个社会的关爱。
古人云,老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼。尊敬老人是中华民族的传统美德,作为新时代的大学生,社会的一份子,更应该发扬乐于助人和关爱他人的精神。我们有义务承担起这个社会责任,走近老人,关爱老人。
继续发扬我们的传统美德,多多关注那些无助的角落,关爱孤寡老人,用我们的双手为他们送去温暖,抚慰他们孤苦的心,让他们感受到这个社会对他们的爱和关怀。
虽然,我们的力量是微薄的,但至少我们的介入会给他们往日平淡的生活添加一抹色彩,让他们的生活少一份阴霾,多一份笑靥,也会引起社会上更多人的关注。
在结束大学第一年的生活后,借进行暑期实践之机,我们--实践队来到了----敬老院中,在接下来的十天里,我们将与院中的老人们共同渡过。我队共8人,将在此期间开展各种活动,并进行各项调查。
二、活动主题:志愿服务敬老院
三、活动目的
1、对敬老院
①希望能给老人带来快乐,暑期愉快;
②我们的实践人员帮助孤寡老人做一些力所能及的事,让老人能排解内心的孤独寂寞,让他们感受到的我们温暖和关爱;
③得出一定的数据和信息,分析造成这种现状的原因,可以的话,将给出一定的解决措施。
2、对实践人员
①完成暑期社会实践活动的要求与任务;
②帮助关心老人,养成尊老、敬老、爱老、助老的良好习惯;
③更好地锻炼我们的调研能力,积累社会实践经验,培养团体协作精神和社会交际能力,提高自身的素质,完善自我;
④同学们走出校园,走进社会,关注社会上那些无助的群体,了解他们的生活,与不同的群体接触,让大家更加了解这个社会,让同学们更加关爱弱势群体,同时也培养了大学生的服务群众的思想。
3、对--社
①弘扬--精神,体现--社团的爱心助人的精神。
②宣传--社。
4、对社会
①在宣传活动中呼吁社会更加关注老年人这一群体,激起社会上有心人士的爱心,更多的关注敬老院;
②进一步弘扬尊老敬贤的传统美德和青年志愿者“奉献、友爱、互助、进步”的精神;
③加大宣传,希望在社会上形成尊老、敬老、爱老、助老的社会氛围;
④向社会展示了我校大学生的优秀的品质与较好的精神面貌,让市民看到当代大学生的风采,能够真正的唤起各界对老年人的关爱。
四、活动时间
五、活动地点
敬老院
六、活动对象
敬老院院内老人
七、活动流程
(一)活动前期策划准备
(1)安排人员,负责人、联系人员(--)、策划(--)、记录(--)、财务(--)、宣传(--)、调查(--)等。
(2)6月23日初步调查联系敬老院,提前一步,考察敬老院的情况,如食宿状况、网络状况、作息时间、生活习惯、工作人员等。
(3)进行活动前的准备,活动物品的购买等。
(二)活动时间及内容安排
6月24日初步交流
(1)到达敬老院,与敬老院的老人们聊天,帮助老人们做一些力所能及的事,如打扫卫生等,大家相互认识,了解老人们的物质及精神状况等;
(2)充分了解敬老院的环境并教导如何和老人沟通等关于敬老院的培训知识。
1、日常活动
(1)早上锻炼或与老人散步;
(2)老人没事的时候或晚上,与老人聊天,聊天内容可以涉及我们所要调查的内容,采用谈心的方式,轻松进行;
(3)每日的活动记录;
(4)晚上睡前开一次集体会议,每日进行总结,和下一阶段工作的布置;
(5)协助工作人员,帮助照顾老人。
2、实践中的小活动
6月25日-6月29日才艺大比拼
备注:
(1)队员五人共分五组,将老人们分为五组,其余一人与两位老人作为评委,剩下一人做为主持,一人做记录,活动包含一定幕后工作人员;
(2)每队组成后自行商议小队名称,设计小队logo,作为小队代表标志;
(3)每一轮的失败组要得到惩罚,具体要求由胜出组商量决定;
(4)每一轮的胜出者加一分,失败者减一分,其他组不扣分,每组有五分的基础分,最后胜出的一组有奖励。
①折纸小游戏
以组为单位,派出两名代表,在规定的时间(15分钟内),进行折纸,时间到后立刻停止,有评委评比,哪一组的折纸最精致,花样最多,哪一组就胜出。
②“你出我猜”
五组中每一组出十道谜底,形式不限,可以是脑筋急转弯,也可以使一般谜题,标注每队标志,最后仍旧以两人为代表的方式。答题的一组在其他组的答题箱中抽取六道题回答,前三十题以轮流回答的方式,最后二十道题以抢答的方式进行,每题答题时间1分钟。答对加一分,答错减一分,不答不扣分。
③一句话故事接龙
五组抽签,抽中的第一组以一句话叙述一个故事,第二组以一句话延续这个故事,循环向下,一分钟,组内可任意商议,时间到达或进度受阻,停下来的那一组将受到惩罚,具体要求有其他四组商议。
④“定向运动”
原地摆放八个纸箱,分别写上八个方位,一人站在其中,蒙住双眼,按照主持人的口令做动作(事先写好的纸条),停下来后,根据自己的印象,猜测自己正前方的纸箱是那一方向。进行两轮。才对可获的箱中的小礼品,猜错受到相应惩罚。
⑤其他小活动等
6月30日心愿大实现
让老人们写下说出自己的心愿,在合理范围里,实践队员分组进行,帮助老人完成心愿。
3、调查实践
(1)养老院内的调查
问卷调查:
①老年人养老方式的选择及原因
②老人们的身体状况与精神状况
③老人们的生活状况以及生活条件
专项采访:
①老人们对自己生活的感想
②老人们对进养老院的看法
(2)养老院外的调查
①人们关于如何选择老人的养老以及原因;
②人们对于老人的养老有何看法;
③社会对于老人的问题,下一步该怎么办等。
八、任务分配
1、活动前:采购人员2名(--等)、布置人员2名李安、组织人员2名、指挥人员1名、记录人员1名(--)。
2、活动中:分队带领人员5名,评委1名、主持人1名、记录人员1名(--)。
九、经费预算
1、彩纸五叠,共10元;
2、奖品和小礼物,共50元。
(经费来源:--社社费、申请经费、进行义卖等方式筹集的一定资金。)
十、活动要求
1、整个活动中:
(1)不要太热心,考虑到老人的自尊;老人的行动或许慢,但不代表让你帮助。
(2)注意穿着虑到老人的审美观念,不要引起老人从内心中排斥我们。
(3)要有耐心,懂得倾听。
(4)个人物品照管好。
(5)礼貌,敬语、尊称不能忘。
(6)一些过于私人的问题,尽量不要涉及。
(7)询问家庭状况、身体状况、兴趣爱好。
(8)我们去,不一定是教什么,有可能是学什么。降低自己的身份,态度谦恭有礼。老人若有什么特长,可以试着让老人教我们。
(9)注意老人的身体健康状况。
(10)老人常见心理问题,及解决方法。
2、活动过程前
(1)采购及布置应该尽量快速并且减少不必要的麻烦;
(2)注意安静;
(3)注意礼貌;
(4)安全第一。
3、活动过程中
(1)活动中要遵守规则,没有擅离职守的情况;
(2)随时关注老人的身体状况,注意休息;
(3)活动时间与内容安排恰当。
4、活动过程后
(1)询问老人们对于活动的感受与建议,随时反馈,进行调整与完善
(2)进行小结
①每位队员将自己每天全身心投入在活动后的感悟与认知及时在活动心得上反应,在活动结束后整理为个人的实践心得;
②开展小会,活动当天策划人员与记录人员就每天的活动情况做详细记载,并讨论第二天的具体活动事宜,做好分配;
③调查人员负责当天调查问卷的整理与总结;
④每天做好宣传工作,拍照、写新闻、发微博等,并选取质量较高的稿件向各大报刊投稿,以期引起社会的关注;
⑤负责人做好每天团队日志,并定时与指导老师等进行联系。
浅析幼儿游戏样态的创新与实践篇5
1月3日,我有幸参加了由教学处组织的关于工作过程课程体系的改革创新培训。本次培训内容丰富,系统介绍了课程体系改革的要求,先进的教学理念,并列举了国内最早进行课程改革的学校,作为一名一线教师受到很大教育,感受很深,对自己的职责有了更深刻的理解和感悟。同时也思考针对我们学校目前的条件,我们应该怎样使自己的专业建设跨上一个高度,办出自己的特色,以促进课程改革的全面进行,确保职业教育的可持续发展。现结合培训来谈谈自己的学习体会与对课程改革的一些思考。
一、我对工作过程导向课程体系的认识
通过这次培训,使我认识到工作过程导向课程体系的基本思路是“以企业调查为前提,加强专业建设;以岗位目标为目标,找准人才培养定位;以岗位能力要求为依据,确定教学内容;以工作项目和任务为载体,开发“理实一体化”的新课程;以技能为核心,整合对应知识;并在职业情景中把“学会做事”的工作标准落实为“把事做好”的教育标准。
二、我校在课程改革上存在的不足
通过这次培训,使我意识到国家为什么把职业教育提到现在的重要地位,因为职业教育离社会最近,离经济最近,是培养社会迫切需求的高素质劳动者和技能型人才的重要途径。而且作为职业教育,目前的教育理念必须改变,要改变目前的重理论轻实践、理论和实践分离的教学模式、应该遵循人的认知学习规律,采取循序渐进的方式,将理论和实践有机结合,采取教学做一体化的教学模式。但是目前我们的教学方式距离教学做一体化的距离还比较远,这主要有以下原因:
第一,教职工思想观念上还未改变,还需要广泛深入的学习和宣传教育,许多人消极观望或不愿意改变已经熟练的教学方式。
第二,目前实训基地设备不足,设备状况完全与现有的施工技术脱节。
第三,师资队伍素质较差,很多年轻教师没有工程实践经历,实验室缺乏先进的科研设备,科研能力不足,缺少一些与工程实践紧密结合的工程项目,教职工的实践能力得不到锻炼,更加影响教学,影响毕业生质量和产学研合作。
第四,产学合作困难重重,要想实现合作,必须具有双赢的运行机制。因为没有先进的科研设备和过硬的科研队伍,社会影响力和认可度不足,对企业没有引力,很难实现真正的产学研合作。
三、作为一线教师应该如何授课
通过学习使我认识到,中职教育的教学,不是教课本,而是教做事,以及怎样把事做好,是有明确岗位能力目标,围绕项目整合对应知识,以任务为载体,在职业情景中提高职业能力,有知识的突出应用指向的教育。在实际授课中要做到以下几点:
(1)创新教学方法。
基于工作过程的课程改革必须以工作任务为载体,进行真实的任务驱动,从而使学生在完成任务中学习知识和技能、应用知识和技能,达到形成能力的目的。这就需要我们寻求新的教学方法,真正让学生在课堂上经历一次完整、接近实战的工作过程。这就要求我们要分析每个学生的职业成长规律,找出符合人的职业成长历程,职业成长是“从完成简单工作任务到完成复杂工作任务”的能力发展过程。采用什么方法和载体,才能把学生从较低发展阶段有序、有效地带入到更高的发展阶段?如何设计符合发展逻辑规律的系列学习任务?在教学组织安排上,要尽量安排大幅度的时间集中上某一门课,动态实施,完全按照教学项目重组教师团队,采用行动导向教学法、教师应尽量创造真实的工作环境,让学生独立地去完成于典型工作任务较为一致的学习任务,同时要注意在学生学习的过程中监控并评估。以尽早发现问题并及时进行调整,这样学生既能学到知识又能培养和锻炼他们的社会能力,以实现职业学生全面可持续发展的能力,更好的适应企业的需求。
(2)转变授课方式。
基于工作过程的导向课程和教学改革,要把教师转化为生产教练,把教材转化为训练手册把教法转化为训练方法、把课堂转化为工作现场。在基于工作过程导向的课程和教学改革中,必须以工作过程为纽带,以任务完成为目的,发挥教师的生产教练作用和教材的训练手册作用,通过合适的训练方法,在工作现场完成工作任务,从而掌握知识、习得技能、培养品得、形成素养。
(3)转变考试形式
即结果考试转向过程考评,从传统考场转向工作现场(模拟)。要在工作现场进行过程考试,边学边考边评,不断反馈,不断纠正,实现教学做的一体化。
总之,通过这次学习培训,使我真正看到了自己的差距和不足,同时也开阔了视野,确定了专业建设的目标和方向。使我明白课程体系的改革,需要企业和学校的合作、需要学校各部门、各专业之间的相互沟通,需要我们大家的同心协力、克服重重困难,使我们的学校的专业建设跨上一个新的台阶,培养社会迫切需求的高素质劳动者和技能人才,努力完成历史赋予我们的历史使命。
浅析幼儿游戏样态的创新与实践篇6
幼儿礼仪教育,是幼儿园思想品德教育的重要内容。在幼儿园中加强文明礼仪教育,不仅是塑造幼儿健全人格、培养幼儿良好行为习惯、奠基人生开端的工作,更是提高全民族素质,构建和谐社会的需要。为了推进和创新幼儿园的德育工作,提高幼儿的文明礼仪素养,为幼儿终生发展奠定良好的礼仪行为品质,形成一个从善、从真、从美的良好礼仪氛围。经研究,决定--学年为幼儿园“文明礼仪教育年”,在全园广泛开展幼儿礼仪教育实践活动,特提出如下实施方案。
一、幼儿礼仪教育实践活动的指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以“八个为荣、八个为耻”为言行准绳,力求通过生活礼仪、交往礼仪、行为礼仪的教育实践活动,丰富幼儿园的德育教育内容,增强幼儿德育教育的实效性,不断培养幼儿的文明习惯,大力提高幼儿的文明礼仪素养,努力营造崇尚文明、讲究礼仪的校园氛围,扎实推进校园文明建设,加快构建文明和谐的校园。
二、幼儿礼仪教育实践活动的目标
以幼儿礼仪教育为突破口,重在养成,促进内化,培养幼儿乐意与人交往,礼貌、大方,对人友好,全面提高幼儿的文明礼仪素养,为幼儿良好品格的形成奠定坚实的基础;教育幼儿学会共处、学会做人、说文明话、办文明事、做文明人,做到“日常行为讲规范、人际交往讲礼仪,社会活动讲文明”;通过主题宣传和教育实践活动,使幼儿园成为文明礼仪的宣传和示范窗口,使幼儿成为文明礼仪行动的“小天使”,形成“人人有礼貌、个个懂礼节、处处讲礼仪”的“以人为本,和谐发展”的校园文化特色,提高幼儿园的知名度和美誉度。
三、幼儿礼仪教育实践活动的内容
将学习礼仪、实践礼仪、展示礼仪和宣传礼仪贯穿于幼儿园礼仪教育实践活动的全过程。
1、学习礼仪:让幼儿了解和掌握与自己日常生活和学习密切相关的校园礼仪、家庭礼仪和社会礼仪等方面的知识。
2、实践礼仪:让每个幼儿都参与到文明礼仪教育实践活动中来,通过让幼儿亲身感知、实践,逐步培养幼儿良好的礼仪意识和礼仪行为促进幼儿全面和谐平衡的发展。
3、展示礼仪:通过开展校园礼仪风采展示、文明礼仪行动“小天使”评选等活动,展现我园在幼儿礼仪教育实践活动中的阶段性成果。
4、宣传礼仪:通过幼儿礼仪教材的编写、礼仪故事的征集、礼仪故事的讲述、礼仪儿歌的吟诵、文明礼仪倡议书的发放、开展礼仪教育主题宣传实践活动等,向家庭、社会进行礼仪知识的宣传,让幼儿在参与和体验中成为文明礼仪的宣传者、文明礼仪行动的实践者、营造小手拉大手,共创文明社会的良好氛围。
四、幼儿礼仪教育实践活动的主要活动
(一)开展“文明礼仪伴我行”系列宣传教育活动
1、开展“文明举止伴我行”宣传教育活动,培养幼儿文明的行为礼仪。从“坐、立、行”入手,通过规范的指导和训练,逐步使之内化为幼儿的品质,让幼儿养成文明的行为习惯。
2、开展“尊长友爱伴我行”宣传教育活动,培养幼儿文明的交往礼仪。从孝敬父母、尊敬老师、关爱伙伴入手,通过开展主题实践教育活动,让幼儿养成文明的人际交往习惯。
3、开展“文明习惯伴我行”宣传教育活动,培养幼儿文明的生活礼仪。从日常生活中各种习惯的养成入手,引导幼儿从勤洗手、不吐痰、等细小环节做起,通过主题实践教育活动,让幼儿养成良好的生活习惯。
(二)开展争创“文明礼仪小天使”系列教育活动
1、开展“幼儿行为礼仪”专题教育,培养幼儿文明的行为习惯,争做“文明好宝宝”。
2、开展“幼儿交往礼仪”专题教育,培养幼儿文明的交往习惯,争做“礼貌好宝宝”。
3、开展“幼儿生活礼仪”专题教育,培养幼儿良好的生活习惯,争做“能干好宝宝”。
(三)开展“我与文明手拉手”系列实践活动
1、“我与文明手拉手”实践活动之—:举行“小手牵大手”告别不文明行为签名活动。
2、“我与文明手拉手”实践活动之二:开展“尊师周”、“亲情周”、“关爱周”、“感恩周”活动。
3、“我与文明手拉手”实践活动之三:组织“文明礼仪进社区”活动,发放文明礼仪倡议书,向社区居民宣传社会主义荣辱观,传播文明礼仪知识。
4、“我与文明手拉手”实践活动之四:开展“插礼仪小红旗”、“今天我做到了吗”礼仪细节养成实践情况记录、“我真行”、“我真棒”、“我的发现”、“我要学习他(她)”自评、互评等活动,使抽象化的礼仪道德概念在幼儿头脑中形象化、具体化、使幼儿在轻松愉快的情绪、情感体验中形成良好的礼仪道德观念,继而养成良好的礼仪道德行为。
(四)开展“文明礼仪伴我行”系列展示活动
1、举行幼儿讲礼仪故事比赛。
2、举行校园礼仪知识竞赛活动。全体家长参加“礼仪知识”竞赛(书面),各班选派幼儿参加幼儿园“礼仪知识”大赛。
3、举办“小绅士、小淑女”形象展示活动。
4、举办“文明礼仪”摄影展。
5、举行“文明礼仪伴我行”画展。
五、幼儿礼仪教育实践活动的具体措施
(一)加强领导,构建组织网络。
幼儿园建立以园长为组长的文明礼仪教育活动领导小组,制定行动计划和实施方案。建立园长—德育副园长—年级组长—班主任为骨干的全体教职员工参与的全员德育网络。齐抓共管,狠抓落实,让文明礼仪教育活动在幼儿园扎扎实实地开展起来。
(二)广泛动员,加强培训。
举行文明礼仪教育活动启动仪式。进行全面动员,在全园师生和家长中广泛开展宣传教育,明确幼儿礼仪教育的重要性、必要性和可行性,形成共识。努力营造一个师幼互动、家园联动、相互督促、相互促进的良好氛围。
对全体教职工进行礼仪知识专题辅导,要求全体教师为人师表,在文明礼仪上率先垂范,言传身教,寓礼仪教育于课堂教学之中,广泛传播社会主义文明,形成全园人人都讲文明礼貌的良好风气。
(三)创设环境,营造氛围。
校园环境直接关系到师幼文明习惯的养成。首先,积极营造和谐优美的校园物理环境,努力让校园每一处都成为教育的场所,使每一堵墙都发挥潜在的教育作用,为幼儿园实践礼仪教育提供环境支撑。第二、对校园的人文环境作精心规划与设计,在校园悬挂、张贴文明礼仪宣传标语;开辟名人礼仪宣传专栏;在走廊上设置温馨的提示话语、文明礼仪格言;布置“礼仪树”等,让校园的宣传橱窗、幼儿画廊等校园环境的每个细节都无声地、静态地传达着幼儿园的办学理念和文明礼仪知识。第三,通过校园网站、“丫丫”广播、家园小天地专栏、“五彩贝”园刊、宣传橱窗、家长会等多种形式将文明礼仪教育实践活动宣传到每一位教师,每一名幼儿,每一个家长。形成“全面发动、人人参与”的良好氛围,促使师幼在日常工作和生活中讲规范、讲礼仪、讲公德、讲文明。
(四)编写教材,学以致用。
1、编写幼儿礼仪教育教材,教材的选择,应遵循以下特点。
(1)专业、科学,符合幼儿认知特点。
(2)教育形式多样,能够调动幼儿的积极性。
(3)教学案例丰富,教师的可操作性强。
(4)教学内容要贴近幼儿生活,实用性强。
2、收集古典礼仪名言,宣讲古人、名人礼仪故事,做到礼仪故事、格言天天讲。礼仪儿歌人人吟。
3、开设幼儿礼仪课程。做到礼仪教育与课堂教学紧密结合。
4、采用多种礼仪教学形式,提高教育效果。
(1)故事启迪法:让幼儿在故事中获得相应的情感体验,产生情感共鸣,自觉地接受故事中的教育内容。
(2)行为辨析法:根据社会认知冲突理论,设计问题和问题情景,让幼儿在对事件的评议中分辨美丑、善恶,知道好与不好?为什么?怎么办?
(3)示范演示法:根据礼仪训练的内容要求,教师用直观、形象、标准的示范,帮助和指导幼儿掌握正确的行为方法,为其树立行为榜样。
(4)情景表演法:“我听到了,就忘记了;我看到了,就记住了;我做到了,就理解了。”为幼儿创设主题情景,让幼儿通过情景演练,获得并强化第一情感体验,这是对礼仪教育内容的复习、运用和巩固,是对幼儿的综合考察,促进内化,最终形成良好的礼仪习惯。
(5)游戏童谣法:调节学习气氛,使幼儿在轻松愉快中获得知识。
(6)活动竞赛法:采用幼儿喜闻乐见的形式进行比赛,如:“漫画比赛”、礼仪知识竞赛、发展性评价等,使幼儿初步形成正确的礼仪观。
(五)制订《幼儿文明礼仪常规》,让幼儿在体验中接受教育,逐步形成崇尚礼仪、争做文明礼仪小天使的良好风气,把文明礼仪宣传教育活动转变成为幼儿的自觉行动。
(六)编发幼儿园《文明礼仪手册》,让幼儿了解和掌握与自己日常生活、学习密切相关的校园礼仪、家庭礼仪和社会礼仪等方面的知识。
(七)树立典型,表彰先进。制订“礼仪之星”、“校园文明礼仪先进班集体”评选条件。班级每个月评选一次“文明好宝宝”、“礼貌好宝宝”、“能干好宝宝”;幼儿园每学期评选一次“礼仪之星”;每学年评选一次“文明礼仪小天使”和“校园文明礼仪先进班集体”。树立文明礼仪榜样,发挥先进典型的示范和辐射作用,激励幼儿积极参与学习礼仪、实践礼仪、展示礼仪和宣传礼仪整个宣传教育实践活动,推动文明礼仪宣传教育系列实践活动深入开展。
(八)加强家园、社区的联系,增强文明礼仪教育的有效度。
1、开展“小手拉大手”活动,让幼儿把良好的礼仪风貌带出校园,走进家庭,走向社会,宣传礼仪知识,实践礼仪行为,扩大文明礼仪教育的辐射面。
2、加强与家长的沟通和联系,让家长了解幼儿园的做法,家园统一思想,步调一致,同步教育,增强文明礼仪教育的有效度。
3、组织“文明礼仪进社区”活动,向社区居民发放“文明礼仪倡议书”,宣传社会主义荣辱观,传播文明礼仪知识。
(九)建立监控激励机制,提高文明礼仪建设成效。
将文明礼仪教育活动开展情况,幼儿文明礼仪行为表现作为评比优胜班级和先进个人的重点内容。通过幼儿礼仪知识竞赛、幼儿文明礼仪展示等活动,检验学习礼仪知识的成果。对主题教育实践活动工作成效显著的班级和个人给予表彰。
六、幼儿礼仪教育实践活动的要求
1、精心计划,认真实施。各班要结合本班级实际,认真制定班级幼儿礼仪教育实施方案,把文明礼仪教育抓在实处。
2、深入调研,完善制度。幼儿园开展一次幼儿文明素质的摸底调研,有针对性地提出文明礼仪建设的具体任务,形成相应的文明礼仪建设制度,制订幼儿文明礼仪规范,认真开展礼仪教育实践活动,使礼仪意识进课堂、进头脑;要建立文明礼仪检查评比制度,表扬先进,鞭策后进;要建立文明礼仪建设例会工作制度,定期交流经验,改进工作方式,不断提高幼儿园文明礼仪建设的针对性和实效性。
3、丰富载体,狠抓落实。要创新活动形式和内容,使礼仪教育的活动形式多样、教育内容丰富,取到实效。
4、注重“四结合”,做好“六个抓”,丰富文明礼仪建设内容。
“四结合”:
1、礼仪教育与课堂教学紧密结合。
2、礼仪教育与幼儿日常行为规范养成教育紧密结合。
3、礼仪教育与各种丰富多彩的活动紧密结合。
4、礼仪教育与文明班级评比紧密结合。
“六个抓”:
1、抓晨间接待。设“晨间礼仪岗”,每天早上由园长带领4位小朋友(大班幼儿)“站岗”,向来园的小朋友、老师鞠躬问好。
2、抓情景教育,使幼儿从情感上懂得礼仪行为的意义。
3、抓区角活动,培养幼儿间的合作、谦让、协商的能力。
4、抓一日生活环节教育。
5、抓“三习惯”培养。(包括生活习惯、学习习惯、行为习惯)对幼儿进行系统的养成教育。
6、抓重大活动教育。利用“教师节”、“重阳节”、“三八妇女节”、“母亲节”等传统节日,让幼儿学会和懂得关爱、孝敬和感恩。
《幼儿园教育指导纲要》提出:品德教育应以情感教育和培养良好的行为习惯为主,注意潜移默化的影响,并贯穿于幼儿生活及各项活动中。而礼仪是德育的一个重要组成部分,是道德修养的外在体现。由于幼儿园的孩子年龄尚小,我们要采用晓之以理的启发引导法、动之以情的情景感染法、示之以范的榜样示范法、导之以行的行为训练法,让幼儿在游戏中锤炼,在活动中矫正,在实践中巩固。只要我们坚持不放弃,只要我们和家长携手共同努力,坚持从正面塑造幼儿良好的品质,启迪幼儿幼小的心灵,相信我们的礼仪教育一定会卓见成效的。
浅析幼儿游戏样态的创新与实践篇7
一、活动主题
践行新思想,拥抱新时代
二、活动对象
--铁路职业技术学院20--级、20--级全体学生,20--级学生自愿参与。
三、活动时间
20--1月21日一3月3日
四、活动内容
1.开展学习宣传贯彻党的十九大精神实践活动
学习宣传贯彻党的十九大精神,牢牢把握***新时代中国特色社会主义思想这条主线,在加强党性修养的同时参与实践,聚焦“八个明确”的主要内容和“十四个坚持”的基本方略,要通过讲成就变革增强“四个自信",讲时代际遇激发奋斗精神,讲历史使命强化责任担当,讲党建要求增强“四个意识”,结合学习、参观、走访、调研等多种形式开展活动,根据所见、所闻、所感撰写实践报告。
2.开展培育和践行社会主义核心价值观实践活动
引导团员青年深入基层、深入农村、深入社区开展践行社会主义核心价值观活动,可就家乡或者其他地区的各单位、各社区等地,围绕践行社会主义核心价值观,集中开展国情调研、爱国主题教育学习、和谐社会志愿服务、诚信友善宣讲等形式多样的实践活动。
3.开展志愿服务实践活动
引导团员青年践行志愿者服务精神,开展形式多样的志愿服务活动,深入社区、农村等基层开展社会帮扶、社区服务、义务支教、关爱留守儿童、慰问孤寡老人、公益劳动、倡导交通文明等活动,在服务中践行奉献精神,增强社会责任感,提升实践能力。
4.开展“感恩母校行”实践活动
引导团员青年弘扬中华民族传统美德,培养学生知恩、感恩、报恩意识,通过寒假重返高中(中职)阶段母校拜访恩师、畅谈经历、分享心得、“与在校学生共上一堂课”、和母校合一张影、给母校教师写一封信等形式多样的活动,通过交流分享总结个人在大学期间的学习故事和成长经历,践行团员青年在成长成才中的榜样和示范作用。
5.开展专业实习、见习活动
将社会实践与专业学习、职业发展紧密结合,通过开展专业实践、工厂企业学习参观、社区挂职锻炼与就业实习等为主要形式的实践活动,探寻自身学业缺口、明确社会用人需求,引导团员青年树立正确的就业观,提高学生就业创业能力。
6.其他
各学院可结合自身专业特色,充分发挥自身专业特长,与服务社会相结合,与专业学习相结合,与择业就业相结合,与创新创业相结合,广泛开展各类主题实践活动。各团体或个人可根据实践的实际情况选择其他实践内容,如在寒假开展兼职实践、创业实践等活动。
五、活动形式
1.各分团委(团支部)根据实际情况,组队或按照个人就近方便的原则,在各地开展各种形式的社会实践活动,采取学生单个参与和组队参与相结合的方式进行。
2.参与社会实践的--级学生须填写《--学年寒假社会实践活动登记表》(见附件,需自行打印)于下学期开学后上交,个人参与社会实践的时间不少于三天,实践活动结束后,需撰写社会实践心得(不少于500字),同时填写社会实践登记表,加盖实践单位有效公章(无法盖公章的,需提交实践活动中的照片等证明资料)。
3.校团委将组织开展社会实践活动优秀实践照片、优秀实践H5、优秀实践心得、优秀感恩母校活动等项目评比,具体评比由校团委宣传部(铁院青年传媒中心)另行通知。
六、活动要求
1.高度重视,精心组织。各分团委(团支部)要按照社会实践的主题要求,主动创造条件,进行形式多样的社会实践活动,同时要争取本院系领导及教师的支持,提高实践活动的质量与效果。
2.加强管理,确保安全。各分团委(团支部)要在活动前强调纪律,加强安全教育,帮助学生做好充分准备,确保活动有序开展。
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