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支部书记作总结讲话包含树立和践行正确的政绩观(8篇)
2025-08-23人已围观
支部书记作总结讲话包含树立和践行正确的政绩观(8篇)
篇一：支部书记作总结讲话包含树立和践行正确的政绩观
树立和践行正确政绩观心得体会
树立和践行正确的政绩观心得体会
一、引言
政绩是政府工作的重要指标，它直接关系到国家和人民群众的福祉。树立和践行正确的政绩观是每一位政府工作人员的责任和使命。在长期的工作实践中，我深刻认识到正确的政绩观对于推动工作的质量和效果，提高干部素质和服务水平，实现国家和人民群众的发展和福祉具有重要而积极的意义。在这篇文章中，我将结合自己的经验和体会，谈一下我对于树立和践行正确的政绩观的心得体会。
二、政绩观的内涵和重要性
政绩是在特定背景下，政府工作人员在其职责范围内所取得的工作成绩，它既包括主观的努力，也包括客观的成果。树立和践行正确的政绩观，首先要明确政绩的内涵和价值取向，认识到政绩是为了人民的利益而存在的，是为了实现国家的繁荣和稳定而努力的结果。而政绩观的重要性则在于，它能够引导和激励政府工作人员积极投入工作，不断提高工作的质量和效果，同时也能够避免政绩唯才论，防止形式主义和官僚主义的滋生。
三、正确的政绩观的主要内容和特点
正确的政绩观应该具有以下主要内容和特点：
1.人民为中心：政绩首先应该以人民的需求和利益为中心，政府工作人员应该始终把人民的利益放在第一位，用心为人民办实事、办好事。
2.问题导向：政绩观应该注重解决实际问题，注重推动工作的实质性进展，而不是追求虚假的表面上的成果。
3.综合评价：政绩观应该以整体的发展和改善为标准，不能片面追求某项指标的优秀或者超额完成，要全面客观地评价工作的综合成果。
4.短期和长期兼顾：政绩观应该注重长远发展，不只看眼前的成绩，要积极推进重大战略和结构性改革，为未来的可持续发展打下坚实基础。
四、政绩观对政府工作的影响和启示
树立和践行正确的政绩观对政府工作具有重要的影响和启示：
1.正确指导工作：政绩观可以帮助政府工作人员正确指导工作方向，明确目标任务，注重解决实际问题，做到真抓实干。
2.提高工作效率：政绩观可以激发工作的积极性和主动性，提高工作效率和质量，确保工作的顺利推进。
3.加强服务意识：政绩观可以促使政府工作人员更加关注和尊重人民群众的需求，增强服务意识和服务水平。
4.防止形式主义和官僚主义：政绩观可以防止形式主义和官僚主义的滋生，促使政府工作真正反映人民群众的实际需要。
五、我个人的践行体会和心得
在我从事政府工作的多年来，我深刻体会到树立和践行正确的政绩观对于工作的意义和价值。以下是我个人的一些践行体会和心得：
1.以人为本：在工作中，我始终以人为本，把人民的利益放在第一位。每次制定工作计划和决策时，我首先考虑的是人民的需求和利益，尽力为人民群众办实事、办好事。
2.问题导向：在工作中，我注重解决实际问题，注重推动工作的实质性进展。我会详细调研和分析问题的根源，找出解决问题的办法和途径，并做好相应的工作落实。
3.综合评价：在工作中，我不只是追求某项指标的优秀或者超额完成，而是以整体的发展和改善为标准。我会全面客观地评价工作的综合成果，从中找出不足之处，并制定改进措施。
4.长短兼顾：在工作中，我注重长远发展，而不只看眼前的成绩。我会积极推进重大战略和结构性改革，为未来的可持续发展打下坚实基础。
六、结语
正确的政绩观是政府工作的灵魂和指南，它对于推动工作的质
量和效果，提高干部素质和服务水平，实现国家和人民群众的发展和福祉具有重要而积极的意义。在我个人的工作实践中，我深切体会到树立和践行正确的政绩观对于工作产生的积极影响和启示。我将继续努力践行和推动正确的政绩观，为国家和人民的发展做出更大的贡献。同时，我也呼吁广大政府工作人员共同努力，树立正确的政绩观，为实现国家发展和人民幸福而努力奋斗。
篇二：支部书记作总结讲话包含树立和践行正确的政绩观
树立和践行正确政绩观剖析材料
树立和践行正确的政绩观是当前政治生活中的重要课题。正确的政绩观是指政府官员应该根据人民的需求和利益来进行工作，注重解决民生问题，促进社会进步和经济发展，而不是仅仅追求个人名利和短期政绩。本文将从政绩观的内涵、重要性以及如何树立和践行正确的政绩观等方面进行剖析材料。
政绩观是指政府官员对待政绩和政绩评价的态度和观念。正确的政绩观应该以人民的利益为出发点和落脚点，注重长远发展和可持续性，强调社会效益和全面发展。政绩观的核心是为人民谋利益，为国家谋发展，而不是片面追求个人的荣誉和权力。
树立和践行正确的政绩观具有重要的意义。首先，正确的政绩观是政府工作的价值导向，是推动政府官员为人民服务的根本动力。只有树立正确的政绩观，政府官员才能真正做到以民为本、为民造福。
那么，如何树立和践行正确的政绩观呢？首先，政府官员应该加强道德修养，树立正确的价值观。只有具有正确的价值观和道德准则，才能在面对利益诱惑时保持清醒和坚定。其次，政府官员应该注重实际工作，关注民生问题。政府官员应该深入了解人民的需求和关切，积极解决实际问题，推动社会进步和经济发展。此外，政府官员应该加强自身能力和素质的提升，提高工作的水平和效能。只有具备扎实的专业知识和技能，政府官员才能更好地履行职责，为人
民提供优质的服务。最后，政府官员应该加强与人民的沟通和互动，增强民主参与意识。政府官员应该主动听取人民的意见和建议，及时回应人民的关切和诉求，增强人民对政府工作的满意度和认同感。
树立和践行正确的政绩观是政府工作中的重要课题。正确的政绩观是以人民的利益为出发点和落脚点，注重长远发展和可持续性，强调社会效益和全面发展。树立和践行正确的政绩观具有重要的意义，可以提高政府工作的效能和质量，提升政府的形象和信任度。政府官员应该加强道德修养，注重实际工作，提升自身能力和素质，加强与人民的沟通和互动，以树立和践行正确的政绩观。只有这样，政府官员才能真正做到为人民服务、推动社会进步和经济发展。
篇三：支部书记作总结讲话包含树立和践行正确的政绩观
树立和践行正确政绩观推动高质量发展心得体会范文(精选篇)树立和践行正确政绩观推动高质量发展心得体会
摘要：政绩观是一个国家、一个地区、一个组织乃至一个个人在实践中判断成败的尺度。树立和践行正确的政绩观对于推动高质量发展具有重要意义。本文将探讨树立和践行正确政绩观的重要性，并从以下几个方面总结体会：坚持群众立场，关注民生福祉；聚焦长远目标，不以短期成绩为唯一标准；强化绩效评估，提升审慎决策的能力；加强沟通协调，形成全员参与的工作格局；建立健全考核机制，激励干部担当作为。通过树立和践行正确政绩观，我们可以推动高质量发展，为人民群众创造更加美好的生活。
关键词：政绩观；高质量发展；群众立场；长远目标；绩效评估；沟通协调；考核机制
一、引言
政绩观是一个国家、一个地区、一个组织乃至一个个人在实践中判断成败的尺度。树立和践行正确的政绩观对于推动高质量发展具有重要意义。本文将探讨树立和践行正确政绩观的重要性，并从以下几个方面总结体会：坚持群众立场，关注民生福祉；聚焦长远目标，不以短期成绩为唯一标准；强化绩效评估，提升审慎决策的能力；加强沟通协调，形成全员参与的工作格局；建立健全考核机制，激励干部担当作为。通过树立和践行正确政绩观，我们可以推动高质量发展，为人民群众创造更加美好的生活。
二、坚持群众立场，关注民生福祉
树立和践行正确政绩观，首先要坚持群众立场，关注民生福祉。无论是国家政府、地方政府还是各级组织，都应该把人民群众的利益放在首位，以群众的满意度和幸福感作为判断政绩的重要指标。只有真正做到心系百姓、为民造福，才能赢得人民的支持和拥护，才能推动高质量发展。
实践中，我们要注重聆听民意，了解人民群众的需求和诉求。通过广泛的调研和深入的走访，我们能够深入了解群众的实际情况，及时解决他们的困难和问题。例如，在推动教育事业发展过程中，我们要关注教育资源的不均衡问题，确保每个孩子都能够接受到优质的教育；在推进医疗改革过程中，我们要关注群众就医难、看病贵的问题，加大基层医疗机构建设力度，提高医疗服务的质量和效率。
同时，我们还要加强政府服务能力，提升服务水平。政府部门要创新工作方式，简化办事流程，提高办事效率，为人民群众提供更加便捷和高效的服务。例如，在推动“互联网+政务服务”过程中，我们要建设智慧政府平台，实现网上办事、不见面办事，方便群众随时随地办理各项事务。
三、聚焦长远目标，不以短期成绩为唯一标准
树立和践行正确政绩观，其次要聚焦长远目标，不以短期成绩为唯一标准。高质量发展需要长期而稳定的推进，不能只追求
眼前的表面成绩，而忽视了发展的全局和长远性。
长远目标是在人民群众利益基础上确定的，是发展的方向和目标。政府部门要制定中长期发展规划，明确发展战略和目标，统筹安排各项工作。同时，要注重系统思维，注重整体性和协同性，推动各项工作相互配合、相互促进，形成合力。例如，在推动国家经济转型升级过程中，我们要注重发展创新驱动型经济，培育新的经济增长点，加大科技创新投入，提高核心竞争力。
在追求长远目标的过程中，我们还要注重量化评估。通过建立科学的绩效评估体系，对各项工作进行量化评估，形成客观、真实、全面的评价结果。评估结果可以为决策提供参考，为调整和改进工作提供依据，同时也可以为干部的奖惩和选拔任用提供参考。
四、强化绩效评估，提升审慎决策的能力
树立和践行正确政绩观，第三要强化绩效评估，提升审慎决策的能力。政绩是经过实际行动和取得的实际成效的衡量，通过对政绩进行评估，可以及时发现问题、改进工作。
在开展绩效评估过程中，我们要注重过程和结果的衡量。过程评估主要是评估工作的科学性和严谨性，即评估工作是否按照预期进行，是否有合理的方法和手段。结果评估主要是评估工作的实际成效，即评估工作取得了什么样的成果，是否达到了预期目标。
在评估中，我们要注重客观公正，避免主观臆断和带有偏见的评价。评估的结果要基于科学的数据和事实，避免简单以表象为依据，忽视了问题的本质。同时，还要注重全面性和系统性，综合考虑各个因素对政绩的影响。例如，在评估经济发展过程中，我们不能仅仅注重GDP增长的速度，而要综合考虑就业、环境保护、社会稳定等各个方面的因素。
通过强化绩效评估，可以提升领导干部的决策水平和工作能力。在评估结果的基础上，我们可以及时调整和改进工作，为下一阶段决策提供依据。同时，也可以通过对绩效优秀的干部进行表彰和奖励，激励他们在工作中发挥更大的作用。
五、加强沟通协调，形成全员参与的工作格局
树立和践行正确政绩观，第四要加强沟通协调，形成全员参与的工作格局。高质量发展需要各方面的共同努力和协同配合，不能依靠个别部门或个人完成。
在沟通协调中，我们要注重信息的畅通和传播。各级政府部门要建立健全信息共享机制，加强信息的汇总和传递，及时将重要信息传达到相关部门和人员。同时，还要注重沟通的艺术和技巧，加强多方面、多层次的交流和沟通，促进各方面的合作和共同努力。
在工作格局中，我们要注重统筹兼顾、协同推进。不同部门之间、不同领域之间要加强协作，形成合力，推动工作的开展。
要加强上下级之间、各级之间的协作和配合，形成统一的工作合力。同时，还要注重各级干部的培养和选拔，培养具备全局观念和团队合作精神的干部，为发展提供人才保障。
六、建立健全考核机制，激励干部担当作为
树立和践行正确政绩观，第五要建立健全考核机制，激励干部担当作为。政绩是干部工作的直接表现，通过对政绩的考核，可以激励干部发挥积极性和创造性，推动高质量发展。
在建立考核机制时，我们要注重全面性和科学性。考核要体现全面发展的要求，既要注重经济发展，也要关注社会进步和环境保护。考核要建立科学的指标体系，注重客观事实，避免主观臆断和片面性评价。
在考核过程中，我们要注重公平公正。考核要根据实际工作的完成情况，注重实际成效和实际影响，避免人为的干扰和偏见。考核要建立多元评价体系，采取多种评价手段，避免单一指标导致的不公平现象。
在考核结果上，我们要注重激励和激励。对于政绩突出的干部，要及时给予表彰和奖励，激励他们在工作中作出更大的贡献。对于政绩不佳的干部，要及时发现问题、提出批评与建议，并给予必要的培训和指导，帮助他们改进工作，实现个人的提升。
七、结语
通过树立和践行正确政绩观，我们可以推动高质量发展，为人
民群众创造更加美好的生活。要坚持群众立场，关注民生福祉；要聚焦长远目标，不以短期成绩为唯一标准；要强化绩效评估，提升审慎决策的能力；要加强沟通协调，形成全员参与的工作格局；要建立健全考核机制，激励干部担当作为。通过不断努力，我们一定能够实现高质量发展，为人民群众创造更加幸福美好的生活。
篇四：支部书记作总结讲话包含树立和践行正确的政绩观
关于树立和践行正确政绩观的重要论述研讨发言材料
关于树立和践行正确政绩观的重要论述研讨发言材料
引言
尊敬的各位领导、各位嘉宾，大家好！今天，我很荣幸能够在这里发表关于树立和践行正确政绩观的重要论述，与大家共同研讨这一重要议题。在当今社会，政绩观对于政府机关和公职人员非常关键，它关系着我们党的执政合法性，也承载着人民对公正、廉洁和高效政务的期望。正确树立和践行政绩观显得尤为重要。
一、政绩观的含义与重要性
政绩观作为一种价值观和理念，在政治体制和行政管理中起到至关重要的作用。它不仅涉及到政府的决策和管理，更关系到民众的福祉与社会的稳定。树立和践行正确政绩观，首先要理解政绩观的内涵。政绩观不仅仅是以经济增长和表面数据为主，更应包括政府的公信力、法治环境和社会公平等综合因素。
正确政绩观的树立对于培养廉政、提升政府效能、促进社会和谐具有重要意义。政府工作要树立正确的政绩观，不可片面追求数字化考核
和光鲜表面，而需关注长远发展、人民需求和社会稳定等方面。只有注重持久、创新和全面的政绩，才能真正为国家和人民做出有益的贡献。
二、树立正确政绩观的难题与挑战
尽管树立和践行正确政绩观的重要性无可否认，但实际操作中却存在着一些难题和挑战。
一些领导干部仍存在功利主义的思维定势，只关注目前的发展数据和短期政绩，忽视了民生改善和长远发展的重要性。这种功利主义的政绩观容易陷入重"仕"轻"实"的误区，忽视对政策的质量、效果和长远的影响进行综合评估。
加大政绩考核的过程中往往存在一些失衡和不公平的问题。仅以数字化考核作为政绩的唯一标准，可能会导致政府工作的单一和机械化，忽视了社会公平、公正与民生改善的需求。在政绩评估中应注重定性和定量指标相结合，进一步完善考核机制和方法。
政绩观的树立与社会文化传统以及相关制度的配套建设存在矛盾。在中国传统文化中，功利主义思想深入人心，政绩考核观念也多以定量的数字化表现为主。在树立正确政绩观的过程中，不仅要加强领导干部的思想教育，还要推动制度创新，使相关制度更好地反映真实的社
会需求。
三、践行正确政绩观的重要路径与措施
要树立和践行正确政绩观，需要探索一条符合中国国情的途径，采取一系列切实可行的措施。
建立科学合理的政绩评估体系。政府工作评估应更加注重全面、长远、参与式的考核方法，将数字化考核与定性评估相结合，真实反映政府工作的整体水平和成效。应更加注重对政策和措施的质量进行评估，以真实反映政府工作的可持续发展。
加强领导干部的教育培训。要培养领导干部正确的政绩观，需要通过教育培训提高他们的政绩认知和判断能力。政府部门可以加强对领导干部的教育培训，提高他们对正确政绩观的理解和把握，进一步提升他们的行政能力和领导水平。
加强政策、法规与制度建设。政绩观的树立需要一系列的制度保障，包括政策的科学制定、法规的健全完善和执行的有效性。政府工作要注重建立健全的问责机制，让政绩评估更加公正、透明和科学，减少手段和目标的形式主义。
结语
树立和践行正确政绩观是党的全面治理的重要组成部分，对于促进社会稳定、提高人民幸福感具有重要意义。我们要从深入的角度理解政绩观的内涵和重要性，正确认识并解决践行政绩观中的难题和挑战。只有坚持正确的政绩观，不断完善相关制度和机制，才能真正实现政府工作的可持续发展，为人民创造更加美好的未来。
谢谢大家！
参考资料：
1.董连成.树立和践行正确政绩观的深刻内涵[J].理论导刊,2016,19(13):34-35.2.王建国,王婷丽.政府工作考核视角下的政绩观创新研究[J].重庆工商大学学报(社科版),2015,32(5):61-67.3.朱音媛.践行正确政绩观的保障机制构建——以领导干部为中心[J].吉林行政学院学报,2015,6(3):62-65.
篇五：支部书记作总结讲话包含树立和践行正确的政绩观
研讨发言：树立和践行正确的权力观、政绩观、事业观
尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位同事们：
大家好！我今天非常荣幸能够在这里向各位发表我的研讨发言，主题是“树立和践行正确的权力观、政绩观、事业观”。这是一个关系到我们每个人、关系到国家社会发展的重要话题。
一、正确的权力观
权力是人们实现自身利益和价值的一种手段，也是政府进行管理和决策的工具。然而，过去的一些例子告诉我们，权力也有可能滋生腐败和不公正。所以，我们需要树立正确的权力观。
首先，正确的权力观强调权力与责任相伴的关系。权力不是为了个人私利而存在的，而是为了服务人民、为了实现社会稳定与发展。所以，我们在行使权力的时候要时刻想到人民利益、社会福祉，将责任放在首位。
其次，正确的权力观强调法治与权力的制约。权力不应该任性妄为，应该遵循法律的规范，接受法律的制约。只有在法律的框架下，权力才能得到合法的行使和有效的监督，确保不会滥用权力。
最后，正确的权力观强调透明与公开的行使方式。权力是公共资源，公众有权知道和参与相关事务。政府行使权力的过程应该是透明的，决策的依据和结果应该是公开的。只有这样，才能有效地避免腐败和权钱交易现象的发生。
二、正确的政绩观
政绩是领导干部在工作岗位上的产出和表现，对发展事业有着重要的推动作用。然而，有时候我们也会发现，政绩观的扭曲会带来一系列负面问题。因此，我们需要树立正确的政绩观。
首先，正确的政绩观强调全面而长远的发展。政绩不能只围绕瞬间的光环和短期的成绩，而应该更加注重持久发展、注重全局和长远利益。只有这样，我们才能建立起一个持续稳定的发展模式。
其次，正确的政绩观强调质量与效益的同时追求。政绩不能只看数量和表面，更应该看质量和效益。在追求政绩的过程中，我们更应该关注人民的满意度、财政收益以及社会效益等整体指标，才能真正体现出政绩的价值和意义。
最后，正确的政绩观强调实绩与形象的平衡。政绩不仅仅是眼前的成绩，也包括对各种问题和挑战的解决能力。换言之，应注重措施、方法、策略的合理性与实施效果，而不仅仅是注重形象的美观。
三、正确的事业观
事业是人们为了共同的目标而努力的过程，是推动社会进步的力量。然而，事业观的不同也会导致行为和结果的不同。因此，我们需要树立正确的事业观。
首先，正确的事业观强调服务于人民的本质。政府和领导干部的使命就是为了人民的利益而工作，为了满足人民的需求、提升人民的生活水平而不断努力。只有明确这一点，我们才能保持事业观的正确轨道。
其次，正确的事业观强调可持续发展和长远利益。事业不是一蹴而就的，而是需要长期的坚持和努力。我们需要在追求短期目标的同时，关注长久发展、注重可持续性的规划和实施。
最后，正确的事业观强调团队协作与合作共赢。没有一个人可以独自完成一项事业，需要各方力量的共同努力。所以，我们需要树立协作意识，建立合作机制，形成良好的工作氛围，实现共同进步和共同发展。
总结一下，树立和践行正确的权力观、政绩观和事业观对个人和社会的发展都至关重要。通过正确理解和践行这些观念，我们能够更好地为人民服务、推动社会进步，建立起一个公正、透明、有活力的社会环境。谢谢大家！
篇六：支部书记作总结讲话包含树立和践行正确的政绩观
树立和践行正确政绩观交流发言稿优秀
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我今天的发言题目是“树立和践行正确政绩观”。
政绩是对一个领导者的管理能力和政治素养的评判标准，也是对一个政府施政的绩效和成果的总结。正确的政绩观是指我们在工作中要建立正确的政绩价值观，追求真实、全面、可持续的政绩，同时避免形式主义和浮华虚无的政绩。
首先，我们要树立正确的政绩观。政绩不应仅仅衡量政府工作的表面成果，更应关注影响人民群众生活的深层问题。政绩的核心应是为人民谋福祉，提高人民的生活质量和幸福指数。因此，我们不能片面地追求经济增长和数字化的政绩，而忽略了社会民生的改善、环境保护和公平正义的促进。一个好的政绩观应该注重社会全面进步，注重人民群众的实际利益，而不是政府自身的虚荣和形象。
其次，正确的政绩观需要践行在工作中。要想体现良好的政绩观，我们需要做到三个方面。首先，我们要做到思路清晰，不迷失方向。在以人民为中心的发展思想指引下，要牢牢站在社会稳定、经济发展和人民福祉这一立场上，做出正确的政策决策。其次，我们要做到扎实务实，不只关注表面功夫。在工作中，我们要真正落实好各项政策，把政策变成实际的行动，确保政策能够真正惠及人民群众，推动经济社会的发展。最后，我们要做到公正廉洁，不以权谋私。政府工作人员应该始终保持高度的廉洁自律，坚决杜绝****的行为，不以权谋私，不以私利损害公权，真正做到以人民利益为中心的工作。
最后，我们要倡导正确的政绩观。作为政府工作人员，我们应该在日常工作中发扬正确的政绩观，引导广大群众树立正确的政绩观念。我们要积极主动地与人民群众开展沟通和交流，倾听他们的实际需求，及时解决他们的问题，争取他们的认可和支持。同时，我们还要积极宣传政府的工作成绩，正视工作中的不足，接受人民的监督和批评，改进我们的工作方式和方法。只有通过有效沟通和交流，才能让人民群众真正理解和认同我们的政府工作，增加他们的满意度和获得感。
总之，树立和践行正确的政绩观是我们的必然要求，也是促进政府工作的根本动力。只有树立正确的政绩观，政府工作才能取得实实在在的成效，人民群众才能真正享受到经济社会发展的成果。让我们共同努力，树立正确的政绩观，为实现中华民族伟大复兴的中国梦，不懈奋斗！
谢谢大家！尊敬的领导、各位同事：
在刚才的发言中，我已经阐述了树立和践行正确政绩观的重要性，并提出了一些建议和要求。接下来，我将继续探讨相关内容，以便更全面地理解和应用正确的政绩观。
首先，我们要强调政绩的全面性和可持续性。政府工作不能仅仅追求经济的增长和数字上的突破，而忽视了社会发展、环境保护和民生改善等方面的问题。一个良好的政绩观应该关注全面发展，关注人民群众的福祉。在经济发展中，我们要遵循可
持续发展的原则，注重资源的合理利用和环境的保护，确保经济增长能够造福于人民，而不是损害他们的生活环境和健康。
其次，我们要突出政绩的实效性和可感性。政府的工作必须是实事求是，要解决人民群众关心的实际问题，提高人民的生活水平和幸福感。无论是基础设施建设、就业创业、教育医疗、社会保障等方面，我们都要注重实际效果，落实好各项政策措施，确保政策真正惠及人民群众，让他们切实感受到政府工作的力量和温暖。
第三，我们要坚持政绩的公正性和公平性。政绩评价不能只看数字和表面的成绩，而是要注重公正和公平。我们要让人民感到公平正义的实现，让每个人都能公平地享受到社会福利和机会。在社会公平上，我们要坚决反对特权和不正之风，执法必须严明，司法必须公正，不能容忍任何形式的腐败和权力滥用。只有通过确保公正和公平，才能赢得人民的信任和支持，才能实现社会稳定和长久发展。
第四，我们要注重政绩的可持续性和长远性。政绩观不能仅仅局限于短期的成效，更应该注重长远的发展和可持续的结果。政府工作不能只追求一时的成功和表面的光鲜，而忽视长远的发展和根本的问题。我们要注重制度建设、规划编制、风险评估等工作，确保政策的可操作性和可持续性，不断提升我们的管理能力和水平，为国家和人民创造一个长远的繁荣和稳定的局面。
最后，我们要坚持政绩的公开透明性和民主性。政府的工作要
注重公开公正和民主决策，不能封闭和僵化。我们要通过信息公开、舆论监督等手段，确保政府的工作透明，为民众提供权威和可信的信息，增加民众对政府工作的了解和参与度。同时，我们还要加强对社会意见的听取和采纳，主动听取人民的声音和建议，改进我们的工作方式和方法，使政府工作更贴近人民的需求和期望。
树立和践行正确的政绩观对于我们每个人来说都是一个长期的任务和挑战。我们要在工作中积极践行，不断提高我们的工作能力和水平，不断提升我们的责任感和使命感。同时，我们还要加强学习和经验交流，吸取其他地区和国家的成功经验，为我们的政府工作注入新的活力和动力。
最后，我希望我们每个人都能牢记正确的政绩观，努力实现人民群众的美好生活和社会的全面进步。让我们共同努力，为建设一个富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化国家而奋斗！
谢谢大家！
篇七：支部书记作总结讲话包含树立和践行正确的政绩观
（3篇）关于“树立和践行正确政绩观”专题研讨交流发言
尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位同仁：
大家好！我今天的话题是“树立和践行正确政绩观”。政绩是一个政治家或者领导人的重要指标之一，但是政绩观的建立和践行却并非易事。在这篇发言中，我将从政绩观的内涵、建立政绩观的重要性和践行政绩观的方法三个方面来进行探讨。
首先，政绩观包含着一个领导人的价值观和工作理念。树立正确的政绩观意味着要摒弃短期功利的观念，要把人民的利益放在首位，要坚持正确的国家发展方向，要以实际行动来确保经济增长、社会稳定和人民福祉。正确的政绩观不仅要看表面的成果，更要看背后的原则和道义。只有这样，一个领导人的政绩才能够经得起历史的检验和人民的评判。
其次，树立正确的政绩观对于领导者来说至关重要。政绩观的建立不仅能够帮助领导者明确目标、规划路径，还能够在实现目标的过程中提供指导和动力。一个正确政绩观的领导者会更注重长远发展，注重人民的利益，注重社会的和谐稳定，而不是仅仅追求短期的眼前利益。通过树立正确政绩观，领导者能够更好地发挥领导作用，更好地管理和推动国家的发展。
最后，我想分享一些践行正确政绩观的方法。首先是要坚持价值导向，明确政绩的内涵和真正的价值所在。其次是要注重综合评估，不能仅仅看表面的数字和结果，还要了解其背后的成因、影响和长远效果。再次是要注重团队合作，一个人的政绩往往是与他周围团队的努力和配合密不可分的。最后是要善于
倾听民意，了解人民的真实需求和期待，从而更好地为人民服务。
总结一下，树立和践行正确政绩观是一个领导者的重要任务和使命，也是一个国家的发展所需要的。只有树立正确的政绩观，领导者才能够真正成为人民的代表，为人民的福祉而努力奋斗。让我们共同努力，践行正确政绩观，为实现人民幸福和国家发展做出更大贡献。谢谢大家！
尊敬的领导、各位嘉宾、各位同仁：
大家好！今天，我想和大家分享一下“树立和践行正确政绩观”的一些见解和体会。
首先，政绩观的树立是建立在正确的价值观基础上的。作为一名领导者，我们不能仅仅追求表面上的荣誉和成绩，而是应该把人民的利益放在首位，坚持正确的领导理念和发展方向。我们要以人民满意度、社会稳定和可持续发展为评判标准，而不是仅仅追求短期的政治利益和经济指标。只有坚持正确的价值观，我们才能真正做到为民、务实、创新、廉洁。
其次，践行正确政绩观需要领导者具备一定的素质和能力。我们要有坚定的信念和执政智慧，要善于平衡各方利益和处理各种复杂问题，要善于领导团队、激励士气、推动改革。同时，我们还应该具备高尚的道德品质和优秀的领导风格，要做到廉洁奉公、公正无私，要关心群众、贴近实际，要善于倾听民意、勇于承担责任。
最后，我认为建立一个良好的政绩观需要全社会的共同努力。政绩不仅仅是领导者的责任和任务，更是全社会共同追求的目标和期待。只有政府、企业、非政府组织和个人的共同努力，才能够实现社会的和谐稳定和经济的可持续发展。因此，我希望大家能够携手共进，共同践行正确政绩观，为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出更大的贡献。
谢谢大家！
尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位同仁：
大家好！今天我演讲的题目是“树立和践行正确政绩观”。
政绩观是一个领导者衡量政绩的标准和价值观，是其在担任职务期间实现目标的评判依据。树立和践行正确政绩观，对于一个领导者来说至关重要。
首先，要正确理解政绩的内涵。政绩不仅仅是经济指标的增长，更重要的是民生改善、社会和谐、国家核心竞争力的提升。政绩观应该以人民的幸福和国家的发展为出发点和落脚点，注重长远利益，注重可持续发展。
其次，要注重全面评估。在评估政绩时，不能仅仅看眼前的成果，更要综合考虑成果的经济性、合法性、社会效益以及长期影响等因素。一个好的政绩观，应该能够把握全局，实事求是，客观公正地评估自身工作。
最后，要强化责任意识，增强服务意识。政绩观的核心是为人民服务，实现公共利益，领导者应该时刻保持对人民的敬畏之心，践行为民服务的态度，在实现政府与人民互动的过程中增强人民获得感。
总之，树立和践行正确政绩观是每位领导者的责任和义务。只有以人民为中心，注重全面评估，增强责任意识和服务意识，才能够真正实现政绩的真实评估和社会的可持续发展，为人民创造更多的福祉。
谢谢大家！树立和践行正确政绩观是每一位领导者的职责和使命，也是推动国家和社会发展的重要保障。在如今快速变化的社会中，政绩观的内涵和实践涉及到经济、政治、社会和环境等多个领域，需要我们对自身的工作进行深入思考和全面评估。
首先，树立正确政绩观的核心在于以人民为中心。人民是我们的最终评判者和服务对象，政绩的本质应该是为了提高人民的生活水平和幸福感。因此，我们在处理各项工作时要始终关注民生需求，积极解决民生问题，确保人民的基本权益得到保障。
其次，树立正确政绩观需要注重全面评估。政绩不仅仅是简单地看数字的增长，更重要的是要考虑经济效益、社会效益和环境效益三个方面的综合评估。只有综合考虑了各种因素，才能够真正实现可持续发展和长远利益的目标。
在实践中，我们需要通过建立科学的指标体系和评估方法，全面了解工作的成效和影响，及时发现和解决问题。同时，要注
重对政绩的公正和客观评估，不只是注重短期的表面成果，更要注重长远发展和社会的持续进步。
再次，树立正确政绩观要强化责任意识和服务意识。作为领导者，我们要始终保持对人民的敬畏之心和对职责的认真态度，要勇于担当，积极履行职责，为人民努力工作，实现人民的期望。我们要时刻关注民意，倾听人民的声音，了解他们的需求和关切，真正以人民为中心，做到为民服务。
此外，政绩观的践行还需要与团队合作紧密结合。团队的力量是不可忽视的，只有团结一致，共同努力，才能够实现更广泛和深远的社会影响。我们需要建立良好的团队合作机制，培养团队成员的专业能力和责任意识，实现各方力量的协同合作，共同推动工作的顺利进行。
最后，树立和践行正确政绩观也需要不断学习和提升自身的能力。时代在变化，工作环境在改变，我们要时刻保持学习的状态，更新观念，提升技能，不断适应和引领社会发展的需求。只有具备全面发展的素质和能力，才能更好地实现自身目标，为国家和社会创造更大的价值。
总之，树立和践行正确政绩观是每一位领导者的追求和使命。通过以人民为中心、全面评估、强化责任意识和服务意识、团队合作和不断学习等方法，我们可以实现工作目标，取得显著的政绩，并为国家和人民做出更大的贡献。让我们共同努力，树立和践行正确政绩观，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗。
谢谢大家！
篇八：支部书记作总结讲话包含树立和践行正确的政绩观
（3篇）关于“树立和践行正确政绩观”专题研讨交流发言
尊敬的主持人、各位专家、各位领导、各位同事：
大家好！今天我非常荣幸能够在这里发表关于“树立和践行正确政绩观”的演讲。政绩观是一种价值判断，是领导干部在实施工作中对自己的表现和成就的认知和评价。
正确的政绩观是领导干部健康成长、有效履职的重要保障，对于推动我国经济社会发展具有重要意义。
首先，我们需要树立正确的政绩观。政绩观不仅仅是考虑个人利益，更是要关注国家和人民的利益。在新时代，我们追求的不仅是表面的成绩，更是注重全面的发展。我们要树立以人民为中心的发展理念，倾听民意、关心民生，真正解决人民群众最关心、最直接、最现实的问题，才能树立正确的政绩观。
其次，在实践中践行正确的政绩观。政绩观不是靠空谈和口头上的宣传能够实现的，而是需要在实践中不断践行和追求。在具体工作中，我们要注重质量而不是数量，强调长远而不是短期。要以系统思维、全局观念来看待问题，实现从局部到整体、从片面到全面的转变。只有将正确的政绩观内化于心、外化于行，才能真正取得可持续的发展，实现自身的价值和目标。
最后，我们需要加强团队合作，共同践行正确的政绩观。政绩观不仅仅是个体的问题，更是团队的共同努力。在工作中，我们需要建立和谐的工作氛围，积极参与和推进集体决策，发挥集体智慧和力量。同时，我们要加强沟通与协调，避免个人利益冲突影响团队整体表现。只有通过团队的共同努力，才能真
正实现正确的政绩观。
总结而言，树立和践行正确的政绩观是领导干部的责任和使命，同时也是我们国家和人民的期待。只有坚定正确的信念，不断追求全面发展，并加强团队合作，我们才能够在实践中取得更加辉煌的政绩，为国家和人民做出更大的贡献。谢谢大家！
（第二篇）
尊敬的领导、各位嘉宾、各位同事：
大家好！我今天非常荣幸能够在这里发表关于“树立和践行正确政绩观”的演讲。政绩观是政治家和领导干部在从政过程中对自己的工作成果和成就的评价，是经过党和人民考验的标志之一。正确的政绩观对于推动社会发展、谋求人民福祉是至关重要的。
首先，我们要树立以人民为中心的正确政绩观。政绩观的核心是以人民为中心，必须以人民满意度和幸福感作为衡量标准。我们要深入了解人民的疾苦和需求，将人民的利益放在第一位，不仅要关注人民最迫切的需要，还要尊重人民的主体地位，主动回应人民的诉求，真正让人民群众在发展中有更多的获得感和幸福感。
其次，在实践中践行正确的政绩观。政绩观必须贯穿于工作的全过程和全方位。我们要敢于担当，勇于创新，埋头苦干，不为短期的功劳和名利所动摇。在工作中，我们应该注重工作的持久效果和实际成果，真正解决好人民群众关心的问题，努力提高人民的幸福感和获得感。只有真正为人民做出实实在在的贡献，才能树立起正确的政绩观。
最后，我们要加强团队协作，共同践行正确的政绩观。政绩观不仅仅是个人的问题，更是团队的共同努力。在工作中，我们要建立团队的共同价值观和工作准则，形成合力，共同推动工作的进展和取得更加出色的成绩。要加强团队合作，凝聚集体智慧，形成优势互补，形成整体的力量，共同实现政绩观的目标。
总结而言，树立和践行正确的政绩观是领导干部的责任和使命，也是我们党的要求和人民的期待。我们要始终坚持以人民为中心，不断提高政绩观的科学性和适应性。只有我们坚定信心，不断进取，加强团队协作，我们才能够树立和践行正确的政绩观，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。谢谢大家！
（第三篇）
尊敬的领导、各位嘉宾、各位同事：
大家好！我今天很荣幸能够在这里被邀请发表关于“树立和践行正确政绩观”的演讲。政绩观是一种价值观和责任观，是领导干部衡量自己工作成绩和贡献的准绳。正确的政绩观对于推动经济社会发展具有重要意义，对于增强人民群众的满意度和获得感也具有重要意义。
首先，我们要树立为人民做贡献的正确政绩观。政绩观的根本目的是为了人民，为了增进人民群众的福祉和利益。我们要把人民的需求放在首位，把人民的利益放在心中，用心倾听人民的声音，关注人民群众的需求，从人民的角度思考和解决问题，让人民群众在发展中有更多获得感、幸福感和安全感。
其次，在实践中践行正确的政绩观。政绩观需要在实践中不断实现和践行。我们要注重工作实效，关注工作的长远影响和可持续发展。在具体工作中，我们要抓住重点、突出亮点、解决难点，真正为人民群众提供有实际意义的服务和改善。我们要深入调研，充分了解问题的本质和实质，为工作提供科学的指导和决策依据。
最后，我们要加强团队合作，共同践行正确的政绩观。政绩观的实践需要借助团队的力量。团队合作是我们实现目标的重要途径和手段。我们要加强沟通交流，增强团队凝聚力和协作力，形成工作合力。在团队中，我们要相互支持，彼此配合，以共同完成工作，实现政绩观的目标。
总结而言，树立和践行正确的政绩观是每位领导干部的责任和使命，也是我们党的要求和人民的期待。我们要始终把人民的利益放在心中，不断改进工作方式和方法，加强团队合作，共同践行正确的政绩观。只有这样，我们才能够增强人民群众的幸福感和获得感，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。谢谢大家！在树立和践行正确政绩观的过程中，我们需要注意以下几个方面：
首先，我们要明确正确政绩观的内涵和要求。正确政绩观的核心是以人民为中心，关注人民的利益，着眼于人民的满意度和幸福感。我们要坚持发展是硬道理的思想，注重发展的综合性、协同性和可持续性。我们要遵循科学发展观，实现经济、政治、文化、社会、生态协调发展。同时，我们要注重人民群众对领导干部工作的评价，通过定期听取群众意见和建议，及时调整工作方向和做法。
其次，我们要注重全面发展，追求协调和平衡。政绩观不能仅仅关注经济增长和工作业绩，还要关注社会建设、生态环境等各个方面的发展。我们需要统筹兼顾各项工作，避免片面追求某种指标和成绩。要注重协调发展，协调各方面利益，避免利益冲突和矛盾激化。在实践中，我们要运用系统思维，把握全局，推动各项工作的协同推进和整体提升。
第三，我们要推进改革创新，不断提高工作质量和效益。政绩观的树立和践行需要不断适应新的形势和任务，推动工作的创新和改革。我们要深入研究问题，勇于担当作为，敢于尝试新的工作模式和方法，推动工作真正落到实处。在实践中，我们要不断总结经验教训，改进工作手段和方式，提升工作的质量和效益。
第四，我们要加强自身修养，增强专业素质和能力。政绩观的树立和践行离不开领导干部自身的提升和成长。我们要不断学习新知识、研究新理论，提高自身的专业素质和能力。同时，我们要注重思想修养和道德修养，坚持廉洁奉公、勤政为民的作风，做到以身作则、率先垂范。
最后，我们要加强对政绩观的监督和评估。正确政绩观的树立和践行需要有有效的监督和评估机制。我们要加强对领导干部的考核和评价，建立科学公正的考核体系，确保政绩观的实践能够得到认可和肯定。同时，我们还要加强舆情监测和社会评价，及时了解民众的意见反馈，及时调整工作方向和做法。
总结而言，树立和践行正确政绩观是每位领导干部的责任和使命。我们要以人民为中心，关注人民的利益和需求，注重全面发展和协调平衡，推进改革创新，提高工作质量和效益。通过加强自身修养，提升专业素质和能力，实现政绩观的树立和践行。同时，我们还要加强对政绩观的监督和评估，确保政绩观的实践能够得到认可和肯定。相信通过我们的共同努力，政绩观的树立和践行将不断取得新的成果，为国家和人民的发展做出更大的贡献。谢谢大家！
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践行
树立
支部书记
篇一：支部书记作总结讲话包含树立和践行正确的政绩观
树立和践行正确政绩观心得体会
树立和践行正确的政绩观心得体会
一、引言
政绩是政府工作的重要指标，它直接关系到国家和人民群众的福祉。树立和践行正确的政绩观是每一位政府工作人员的责任和使命。在长期的工作实践中，我深刻认识到正确的政绩观对于推动工作的质量和效果，提高干部素质和服务水平，实现国家和人民群众的发展和福祉具有重要而积极的意义。在这篇文章中，我将结合自己的经验和体会，谈一下我对于树立和践行正确的政绩观的心得体会。
二、政绩观的内涵和重要性
政绩是在特定背景下，政府工作人员在其职责范围内所取得的工作成绩，它既包括主观的努力，也包括客观的成果。树立和践行正确的政绩观，首先要明确政绩的内涵和价值取向，认识到政绩是为了人民的利益而存在的，是为了实现国家的繁荣和稳定而努力的结果。而政绩观的重要性则在于，它能够引导和激励政府工作人员积极投入工作，不断提高工作的质量和效果，同时也能够避免政绩唯才论，防止形式主义和官僚主义的滋生。
三、正确的政绩观的主要内容和特点
正确的政绩观应该具有以下主要内容和特点：
1.人民为中心：政绩首先应该以人民的需求和利益为中心，政府工作人员应该始终把人民的利益放在第一位，用心为人民办实事、办好事。
2.问题导向：政绩观应该注重解决实际问题，注重推动工作的实质性进展，而不是追求虚假的表面上的成果。
3.综合评价：政绩观应该以整体的发展和改善为标准，不能片面追求某项指标的优秀或者超额完成，要全面客观地评价工作的综合成果。
4.短期和长期兼顾：政绩观应该注重长远发展，不只看眼前的成绩，要积极推进重大战略和结构性改革，为未来的可持续发展打下坚实基础。
四、政绩观对政府工作的影响和启示
树立和践行正确的政绩观对政府工作具有重要的影响和启示：
1.正确指导工作：政绩观可以帮助政府工作人员正确指导工作方向，明确目标任务，注重解决实际问题，做到真抓实干。
2.提高工作效率：政绩观可以激发工作的积极性和主动性，提高工作效率和质量，确保工作的顺利推进。
3.加强服务意识：政绩观可以促使政府工作人员更加关注和尊重人民群众的需求，增强服务意识和服务水平。
4.防止形式主义和官僚主义：政绩观可以防止形式主义和官僚主义的滋生，促使政府工作真正反映人民群众的实际需要。
五、我个人的践行体会和心得
在我从事政府工作的多年来，我深刻体会到树立和践行正确的政绩观对于工作的意义和价值。以下是我个人的一些践行体会和心得：
1.以人为本：在工作中，我始终以人为本，把人民的利益放在第一位。每次制定工作计划和决策时，我首先考虑的是人民的需求和利益，尽力为人民群众办实事、办好事。
2.问题导向：在工作中，我注重解决实际问题，注重推动工作的实质性进展。我会详细调研和分析问题的根源，找出解决问题的办法和途径，并做好相应的工作落实。
3.综合评价：在工作中，我不只是追求某项指标的优秀或者超额完成，而是以整体的发展和改善为标准。我会全面客观地评价工作的综合成果，从中找出不足之处，并制定改进措施。
4.长短兼顾：在工作中，我注重长远发展，而不只看眼前的成绩。我会积极推进重大战略和结构性改革，为未来的可持续发展打下坚实基础。
六、结语
正确的政绩观是政府工作的灵魂和指南，它对于推动工作的质
量和效果，提高干部素质和服务水平，实现国家和人民群众的发展和福祉具有重要而积极的意义。在我个人的工作实践中，我深切体会到树立和践行正确的政绩观对于工作产生的积极影响和启示。我将继续努力践行和推动正确的政绩观，为国家和人民的发展做出更大的贡献。同时，我也呼吁广大政府工作人员共同努力，树立正确的政绩观，为实现国家发展和人民幸福而努力奋斗。
篇二：支部书记作总结讲话包含树立和践行正确的政绩观
树立和践行正确政绩观剖析材料
树立和践行正确的政绩观是当前政治生活中的重要课题。正确的政绩观是指政府官员应该根据人民的需求和利益来进行工作，注重解决民生问题，促进社会进步和经济发展，而不是仅仅追求个人名利和短期政绩。本文将从政绩观的内涵、重要性以及如何树立和践行正确的政绩观等方面进行剖析材料。
政绩观是指政府官员对待政绩和政绩评价的态度和观念。正确的政绩观应该以人民的利益为出发点和落脚点，注重长远发展和可持续性，强调社会效益和全面发展。政绩观的核心是为人民谋利益，为国家谋发展，而不是片面追求个人的荣誉和权力。
树立和践行正确的政绩观具有重要的意义。首先，正确的政绩观是政府工作的价值导向，是推动政府官员为人民服务的根本动力。只有树立正确的政绩观，政府官员才能真正做到以民为本、为民造福。
那么，如何树立和践行正确的政绩观呢？首先，政府官员应该加强道德修养，树立正确的价值观。只有具有正确的价值观和道德准则，才能在面对利益诱惑时保持清醒和坚定。其次，政府官员应该注重实际工作，关注民生问题。政府官员应该深入了解人民的需求和关切，积极解决实际问题，推动社会进步和经济发展。此外，政府官员应该加强自身能力和素质的提升，提高工作的水平和效能。只有具备扎实的专业知识和技能，政府官员才能更好地履行职责，为人
民提供优质的服务。最后，政府官员应该加强与人民的沟通和互动，增强民主参与意识。政府官员应该主动听取人民的意见和建议，及时回应人民的关切和诉求，增强人民对政府工作的满意度和认同感。
树立和践行正确的政绩观是政府工作中的重要课题。正确的政绩观是以人民的利益为出发点和落脚点，注重长远发展和可持续性，强调社会效益和全面发展。树立和践行正确的政绩观具有重要的意义，可以提高政府工作的效能和质量，提升政府的形象和信任度。政府官员应该加强道德修养，注重实际工作，提升自身能力和素质，加强与人民的沟通和互动，以树立和践行正确的政绩观。只有这样，政府官员才能真正做到为人民服务、推动社会进步和经济发展。
篇三：支部书记作总结讲话包含树立和践行正确的政绩观
树立和践行正确政绩观推动高质量发展心得体会范文(精选篇)树立和践行正确政绩观推动高质量发展心得体会
摘要：政绩观是一个国家、一个地区、一个组织乃至一个个人在实践中判断成败的尺度。树立和践行正确的政绩观对于推动高质量发展具有重要意义。本文将探讨树立和践行正确政绩观的重要性，并从以下几个方面总结体会：坚持群众立场，关注民生福祉；聚焦长远目标，不以短期成绩为唯一标准；强化绩效评估，提升审慎决策的能力；加强沟通协调，形成全员参与的工作格局；建立健全考核机制，激励干部担当作为。通过树立和践行正确政绩观，我们可以推动高质量发展，为人民群众创造更加美好的生活。
关键词：政绩观；高质量发展；群众立场；长远目标；绩效评估；沟通协调；考核机制
一、引言
政绩观是一个国家、一个地区、一个组织乃至一个个人在实践中判断成败的尺度。树立和践行正确的政绩观对于推动高质量发展具有重要意义。本文将探讨树立和践行正确政绩观的重要性，并从以下几个方面总结体会：坚持群众立场，关注民生福祉；聚焦长远目标，不以短期成绩为唯一标准；强化绩效评估，提升审慎决策的能力；加强沟通协调，形成全员参与的工作格局；建立健全考核机制，激励干部担当作为。通过树立和践行正确政绩观，我们可以推动高质量发展，为人民群众创造更加美好的生活。
二、坚持群众立场，关注民生福祉
树立和践行正确政绩观，首先要坚持群众立场，关注民生福祉。无论是国家政府、地方政府还是各级组织，都应该把人民群众的利益放在首位，以群众的满意度和幸福感作为判断政绩的重要指标。只有真正做到心系百姓、为民造福，才能赢得人民的支持和拥护，才能推动高质量发展。
实践中，我们要注重聆听民意，了解人民群众的需求和诉求。通过广泛的调研和深入的走访，我们能够深入了解群众的实际情况，及时解决他们的困难和问题。例如，在推动教育事业发展过程中，我们要关注教育资源的不均衡问题，确保每个孩子都能够接受到优质的教育；在推进医疗改革过程中，我们要关注群众就医难、看病贵的问题，加大基层医疗机构建设力度，提高医疗服务的质量和效率。
同时，我们还要加强政府服务能力，提升服务水平。政府部门要创新工作方式，简化办事流程，提高办事效率，为人民群众提供更加便捷和高效的服务。例如，在推动“互联网+政务服务”过程中，我们要建设智慧政府平台，实现网上办事、不见面办事，方便群众随时随地办理各项事务。
三、聚焦长远目标，不以短期成绩为唯一标准
树立和践行正确政绩观，其次要聚焦长远目标，不以短期成绩为唯一标准。高质量发展需要长期而稳定的推进，不能只追求
眼前的表面成绩，而忽视了发展的全局和长远性。
长远目标是在人民群众利益基础上确定的，是发展的方向和目标。政府部门要制定中长期发展规划，明确发展战略和目标，统筹安排各项工作。同时，要注重系统思维，注重整体性和协同性，推动各项工作相互配合、相互促进，形成合力。例如，在推动国家经济转型升级过程中，我们要注重发展创新驱动型经济，培育新的经济增长点，加大科技创新投入，提高核心竞争力。
在追求长远目标的过程中，我们还要注重量化评估。通过建立科学的绩效评估体系，对各项工作进行量化评估，形成客观、真实、全面的评价结果。评估结果可以为决策提供参考，为调整和改进工作提供依据，同时也可以为干部的奖惩和选拔任用提供参考。
四、强化绩效评估，提升审慎决策的能力
树立和践行正确政绩观，第三要强化绩效评估，提升审慎决策的能力。政绩是经过实际行动和取得的实际成效的衡量，通过对政绩进行评估，可以及时发现问题、改进工作。
在开展绩效评估过程中，我们要注重过程和结果的衡量。过程评估主要是评估工作的科学性和严谨性，即评估工作是否按照预期进行，是否有合理的方法和手段。结果评估主要是评估工作的实际成效，即评估工作取得了什么样的成果，是否达到了预期目标。
在评估中，我们要注重客观公正，避免主观臆断和带有偏见的评价。评估的结果要基于科学的数据和事实，避免简单以表象为依据，忽视了问题的本质。同时，还要注重全面性和系统性，综合考虑各个因素对政绩的影响。例如，在评估经济发展过程中，我们不能仅仅注重GDP增长的速度，而要综合考虑就业、环境保护、社会稳定等各个方面的因素。
通过强化绩效评估，可以提升领导干部的决策水平和工作能力。在评估结果的基础上，我们可以及时调整和改进工作，为下一阶段决策提供依据。同时，也可以通过对绩效优秀的干部进行表彰和奖励，激励他们在工作中发挥更大的作用。
五、加强沟通协调，形成全员参与的工作格局
树立和践行正确政绩观，第四要加强沟通协调，形成全员参与的工作格局。高质量发展需要各方面的共同努力和协同配合，不能依靠个别部门或个人完成。
在沟通协调中，我们要注重信息的畅通和传播。各级政府部门要建立健全信息共享机制，加强信息的汇总和传递，及时将重要信息传达到相关部门和人员。同时，还要注重沟通的艺术和技巧，加强多方面、多层次的交流和沟通，促进各方面的合作和共同努力。
在工作格局中，我们要注重统筹兼顾、协同推进。不同部门之间、不同领域之间要加强协作，形成合力，推动工作的开展。
要加强上下级之间、各级之间的协作和配合，形成统一的工作合力。同时，还要注重各级干部的培养和选拔，培养具备全局观念和团队合作精神的干部，为发展提供人才保障。
六、建立健全考核机制，激励干部担当作为
树立和践行正确政绩观，第五要建立健全考核机制，激励干部担当作为。政绩是干部工作的直接表现，通过对政绩的考核，可以激励干部发挥积极性和创造性，推动高质量发展。
在建立考核机制时，我们要注重全面性和科学性。考核要体现全面发展的要求，既要注重经济发展，也要关注社会进步和环境保护。考核要建立科学的指标体系，注重客观事实，避免主观臆断和片面性评价。
在考核过程中，我们要注重公平公正。考核要根据实际工作的完成情况，注重实际成效和实际影响，避免人为的干扰和偏见。考核要建立多元评价体系，采取多种评价手段，避免单一指标导致的不公平现象。
在考核结果上，我们要注重激励和激励。对于政绩突出的干部，要及时给予表彰和奖励，激励他们在工作中作出更大的贡献。对于政绩不佳的干部，要及时发现问题、提出批评与建议，并给予必要的培训和指导，帮助他们改进工作，实现个人的提升。
七、结语
通过树立和践行正确政绩观，我们可以推动高质量发展，为人
民群众创造更加美好的生活。要坚持群众立场，关注民生福祉；要聚焦长远目标，不以短期成绩为唯一标准；要强化绩效评估，提升审慎决策的能力；要加强沟通协调，形成全员参与的工作格局；要建立健全考核机制，激励干部担当作为。通过不断努力，我们一定能够实现高质量发展，为人民群众创造更加幸福美好的生活。
篇四：支部书记作总结讲话包含树立和践行正确的政绩观
关于树立和践行正确政绩观的重要论述研讨发言材料
关于树立和践行正确政绩观的重要论述研讨发言材料
引言
尊敬的各位领导、各位嘉宾，大家好！今天，我很荣幸能够在这里发表关于树立和践行正确政绩观的重要论述，与大家共同研讨这一重要议题。在当今社会，政绩观对于政府机关和公职人员非常关键，它关系着我们党的执政合法性，也承载着人民对公正、廉洁和高效政务的期望。正确树立和践行政绩观显得尤为重要。
一、政绩观的含义与重要性
政绩观作为一种价值观和理念，在政治体制和行政管理中起到至关重要的作用。它不仅涉及到政府的决策和管理，更关系到民众的福祉与社会的稳定。树立和践行正确政绩观，首先要理解政绩观的内涵。政绩观不仅仅是以经济增长和表面数据为主，更应包括政府的公信力、法治环境和社会公平等综合因素。
正确政绩观的树立对于培养廉政、提升政府效能、促进社会和谐具有重要意义。政府工作要树立正确的政绩观，不可片面追求数字化考核
和光鲜表面，而需关注长远发展、人民需求和社会稳定等方面。只有注重持久、创新和全面的政绩，才能真正为国家和人民做出有益的贡献。
二、树立正确政绩观的难题与挑战
尽管树立和践行正确政绩观的重要性无可否认，但实际操作中却存在着一些难题和挑战。
一些领导干部仍存在功利主义的思维定势，只关注目前的发展数据和短期政绩，忽视了民生改善和长远发展的重要性。这种功利主义的政绩观容易陷入重"仕"轻"实"的误区，忽视对政策的质量、效果和长远的影响进行综合评估。
加大政绩考核的过程中往往存在一些失衡和不公平的问题。仅以数字化考核作为政绩的唯一标准，可能会导致政府工作的单一和机械化，忽视了社会公平、公正与民生改善的需求。在政绩评估中应注重定性和定量指标相结合，进一步完善考核机制和方法。
政绩观的树立与社会文化传统以及相关制度的配套建设存在矛盾。在中国传统文化中，功利主义思想深入人心，政绩考核观念也多以定量的数字化表现为主。在树立正确政绩观的过程中，不仅要加强领导干部的思想教育，还要推动制度创新，使相关制度更好地反映真实的社
会需求。
三、践行正确政绩观的重要路径与措施
要树立和践行正确政绩观，需要探索一条符合中国国情的途径，采取一系列切实可行的措施。
建立科学合理的政绩评估体系。政府工作评估应更加注重全面、长远、参与式的考核方法，将数字化考核与定性评估相结合，真实反映政府工作的整体水平和成效。应更加注重对政策和措施的质量进行评估，以真实反映政府工作的可持续发展。
加强领导干部的教育培训。要培养领导干部正确的政绩观，需要通过教育培训提高他们的政绩认知和判断能力。政府部门可以加强对领导干部的教育培训，提高他们对正确政绩观的理解和把握，进一步提升他们的行政能力和领导水平。
加强政策、法规与制度建设。政绩观的树立需要一系列的制度保障，包括政策的科学制定、法规的健全完善和执行的有效性。政府工作要注重建立健全的问责机制，让政绩评估更加公正、透明和科学，减少手段和目标的形式主义。
结语
树立和践行正确政绩观是党的全面治理的重要组成部分，对于促进社会稳定、提高人民幸福感具有重要意义。我们要从深入的角度理解政绩观的内涵和重要性，正确认识并解决践行政绩观中的难题和挑战。只有坚持正确的政绩观，不断完善相关制度和机制，才能真正实现政府工作的可持续发展，为人民创造更加美好的未来。
谢谢大家！
参考资料：
1.董连成.树立和践行正确政绩观的深刻内涵[J].理论导刊,2016,19(13):34-35.2.王建国,王婷丽.政府工作考核视角下的政绩观创新研究[J].重庆工商大学学报(社科版),2015,32(5):61-67.3.朱音媛.践行正确政绩观的保障机制构建——以领导干部为中心[J].吉林行政学院学报,2015,6(3):62-65.
篇五：支部书记作总结讲话包含树立和践行正确的政绩观
研讨发言：树立和践行正确的权力观、政绩观、事业观
尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位同事们：
大家好！我今天非常荣幸能够在这里向各位发表我的研讨发言，主题是“树立和践行正确的权力观、政绩观、事业观”。这是一个关系到我们每个人、关系到国家社会发展的重要话题。
一、正确的权力观
权力是人们实现自身利益和价值的一种手段，也是政府进行管理和决策的工具。然而，过去的一些例子告诉我们，权力也有可能滋生腐败和不公正。所以，我们需要树立正确的权力观。
首先，正确的权力观强调权力与责任相伴的关系。权力不是为了个人私利而存在的，而是为了服务人民、为了实现社会稳定与发展。所以，我们在行使权力的时候要时刻想到人民利益、社会福祉，将责任放在首位。
其次，正确的权力观强调法治与权力的制约。权力不应该任性妄为，应该遵循法律的规范，接受法律的制约。只有在法律的框架下，权力才能得到合法的行使和有效的监督，确保不会滥用权力。
最后，正确的权力观强调透明与公开的行使方式。权力是公共资源，公众有权知道和参与相关事务。政府行使权力的过程应该是透明的，决策的依据和结果应该是公开的。只有这样，才能有效地避免腐败和权钱交易现象的发生。
二、正确的政绩观
政绩是领导干部在工作岗位上的产出和表现，对发展事业有着重要的推动作用。然而，有时候我们也会发现，政绩观的扭曲会带来一系列负面问题。因此，我们需要树立正确的政绩观。
首先，正确的政绩观强调全面而长远的发展。政绩不能只围绕瞬间的光环和短期的成绩，而应该更加注重持久发展、注重全局和长远利益。只有这样，我们才能建立起一个持续稳定的发展模式。
其次，正确的政绩观强调质量与效益的同时追求。政绩不能只看数量和表面，更应该看质量和效益。在追求政绩的过程中，我们更应该关注人民的满意度、财政收益以及社会效益等整体指标，才能真正体现出政绩的价值和意义。
最后，正确的政绩观强调实绩与形象的平衡。政绩不仅仅是眼前的成绩，也包括对各种问题和挑战的解决能力。换言之，应注重措施、方法、策略的合理性与实施效果，而不仅仅是注重形象的美观。
三、正确的事业观
事业是人们为了共同的目标而努力的过程，是推动社会进步的力量。然而，事业观的不同也会导致行为和结果的不同。因此，我们需要树立正确的事业观。
首先，正确的事业观强调服务于人民的本质。政府和领导干部的使命就是为了人民的利益而工作，为了满足人民的需求、提升人民的生活水平而不断努力。只有明确这一点，我们才能保持事业观的正确轨道。
其次，正确的事业观强调可持续发展和长远利益。事业不是一蹴而就的，而是需要长期的坚持和努力。我们需要在追求短期目标的同时，关注长久发展、注重可持续性的规划和实施。
最后，正确的事业观强调团队协作与合作共赢。没有一个人可以独自完成一项事业，需要各方力量的共同努力。所以，我们需要树立协作意识，建立合作机制，形成良好的工作氛围，实现共同进步和共同发展。
总结一下，树立和践行正确的权力观、政绩观和事业观对个人和社会的发展都至关重要。通过正确理解和践行这些观念，我们能够更好地为人民服务、推动社会进步，建立起一个公正、透明、有活力的社会环境。谢谢大家！
篇六：支部书记作总结讲话包含树立和践行正确的政绩观
树立和践行正确政绩观交流发言稿优秀
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我今天的发言题目是“树立和践行正确政绩观”。
政绩是对一个领导者的管理能力和政治素养的评判标准，也是对一个政府施政的绩效和成果的总结。正确的政绩观是指我们在工作中要建立正确的政绩价值观，追求真实、全面、可持续的政绩，同时避免形式主义和浮华虚无的政绩。
首先，我们要树立正确的政绩观。政绩不应仅仅衡量政府工作的表面成果，更应关注影响人民群众生活的深层问题。政绩的核心应是为人民谋福祉，提高人民的生活质量和幸福指数。因此，我们不能片面地追求经济增长和数字化的政绩，而忽略了社会民生的改善、环境保护和公平正义的促进。一个好的政绩观应该注重社会全面进步，注重人民群众的实际利益，而不是政府自身的虚荣和形象。
其次，正确的政绩观需要践行在工作中。要想体现良好的政绩观，我们需要做到三个方面。首先，我们要做到思路清晰，不迷失方向。在以人民为中心的发展思想指引下，要牢牢站在社会稳定、经济发展和人民福祉这一立场上，做出正确的政策决策。其次，我们要做到扎实务实，不只关注表面功夫。在工作中，我们要真正落实好各项政策，把政策变成实际的行动，确保政策能够真正惠及人民群众，推动经济社会的发展。最后，我们要做到公正廉洁，不以权谋私。政府工作人员应该始终保持高度的廉洁自律，坚决杜绝****的行为，不以权谋私，不以私利损害公权，真正做到以人民利益为中心的工作。
最后，我们要倡导正确的政绩观。作为政府工作人员，我们应该在日常工作中发扬正确的政绩观，引导广大群众树立正确的政绩观念。我们要积极主动地与人民群众开展沟通和交流，倾听他们的实际需求，及时解决他们的问题，争取他们的认可和支持。同时，我们还要积极宣传政府的工作成绩，正视工作中的不足，接受人民的监督和批评，改进我们的工作方式和方法。只有通过有效沟通和交流，才能让人民群众真正理解和认同我们的政府工作，增加他们的满意度和获得感。
总之，树立和践行正确的政绩观是我们的必然要求，也是促进政府工作的根本动力。只有树立正确的政绩观，政府工作才能取得实实在在的成效，人民群众才能真正享受到经济社会发展的成果。让我们共同努力，树立正确的政绩观，为实现中华民族伟大复兴的中国梦，不懈奋斗！
谢谢大家！尊敬的领导、各位同事：
在刚才的发言中，我已经阐述了树立和践行正确政绩观的重要性，并提出了一些建议和要求。接下来，我将继续探讨相关内容，以便更全面地理解和应用正确的政绩观。
首先，我们要强调政绩的全面性和可持续性。政府工作不能仅仅追求经济的增长和数字上的突破，而忽视了社会发展、环境保护和民生改善等方面的问题。一个良好的政绩观应该关注全面发展，关注人民群众的福祉。在经济发展中，我们要遵循可
持续发展的原则，注重资源的合理利用和环境的保护，确保经济增长能够造福于人民，而不是损害他们的生活环境和健康。
其次，我们要突出政绩的实效性和可感性。政府的工作必须是实事求是，要解决人民群众关心的实际问题，提高人民的生活水平和幸福感。无论是基础设施建设、就业创业、教育医疗、社会保障等方面，我们都要注重实际效果，落实好各项政策措施，确保政策真正惠及人民群众，让他们切实感受到政府工作的力量和温暖。
第三，我们要坚持政绩的公正性和公平性。政绩评价不能只看数字和表面的成绩，而是要注重公正和公平。我们要让人民感到公平正义的实现，让每个人都能公平地享受到社会福利和机会。在社会公平上，我们要坚决反对特权和不正之风，执法必须严明，司法必须公正，不能容忍任何形式的腐败和权力滥用。只有通过确保公正和公平，才能赢得人民的信任和支持，才能实现社会稳定和长久发展。
第四，我们要注重政绩的可持续性和长远性。政绩观不能仅仅局限于短期的成效，更应该注重长远的发展和可持续的结果。政府工作不能只追求一时的成功和表面的光鲜，而忽视长远的发展和根本的问题。我们要注重制度建设、规划编制、风险评估等工作，确保政策的可操作性和可持续性，不断提升我们的管理能力和水平，为国家和人民创造一个长远的繁荣和稳定的局面。
最后，我们要坚持政绩的公开透明性和民主性。政府的工作要
注重公开公正和民主决策，不能封闭和僵化。我们要通过信息公开、舆论监督等手段，确保政府的工作透明，为民众提供权威和可信的信息，增加民众对政府工作的了解和参与度。同时，我们还要加强对社会意见的听取和采纳，主动听取人民的声音和建议，改进我们的工作方式和方法，使政府工作更贴近人民的需求和期望。
树立和践行正确的政绩观对于我们每个人来说都是一个长期的任务和挑战。我们要在工作中积极践行，不断提高我们的工作能力和水平，不断提升我们的责任感和使命感。同时，我们还要加强学习和经验交流，吸取其他地区和国家的成功经验，为我们的政府工作注入新的活力和动力。
最后，我希望我们每个人都能牢记正确的政绩观，努力实现人民群众的美好生活和社会的全面进步。让我们共同努力，为建设一个富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化国家而奋斗！
谢谢大家！
篇七：支部书记作总结讲话包含树立和践行正确的政绩观
（3篇）关于“树立和践行正确政绩观”专题研讨交流发言
尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位同仁：
大家好！我今天的话题是“树立和践行正确政绩观”。政绩是一个政治家或者领导人的重要指标之一，但是政绩观的建立和践行却并非易事。在这篇发言中，我将从政绩观的内涵、建立政绩观的重要性和践行政绩观的方法三个方面来进行探讨。
首先，政绩观包含着一个领导人的价值观和工作理念。树立正确的政绩观意味着要摒弃短期功利的观念，要把人民的利益放在首位，要坚持正确的国家发展方向，要以实际行动来确保经济增长、社会稳定和人民福祉。正确的政绩观不仅要看表面的成果，更要看背后的原则和道义。只有这样，一个领导人的政绩才能够经得起历史的检验和人民的评判。
其次，树立正确的政绩观对于领导者来说至关重要。政绩观的建立不仅能够帮助领导者明确目标、规划路径，还能够在实现目标的过程中提供指导和动力。一个正确政绩观的领导者会更注重长远发展，注重人民的利益，注重社会的和谐稳定，而不是仅仅追求短期的眼前利益。通过树立正确政绩观，领导者能够更好地发挥领导作用，更好地管理和推动国家的发展。
最后，我想分享一些践行正确政绩观的方法。首先是要坚持价值导向，明确政绩的内涵和真正的价值所在。其次是要注重综合评估，不能仅仅看表面的数字和结果，还要了解其背后的成因、影响和长远效果。再次是要注重团队合作，一个人的政绩往往是与他周围团队的努力和配合密不可分的。最后是要善于
倾听民意，了解人民的真实需求和期待，从而更好地为人民服务。
总结一下，树立和践行正确政绩观是一个领导者的重要任务和使命，也是一个国家的发展所需要的。只有树立正确的政绩观，领导者才能够真正成为人民的代表，为人民的福祉而努力奋斗。让我们共同努力，践行正确政绩观，为实现人民幸福和国家发展做出更大贡献。谢谢大家！
尊敬的领导、各位嘉宾、各位同仁：
大家好！今天，我想和大家分享一下“树立和践行正确政绩观”的一些见解和体会。
首先，政绩观的树立是建立在正确的价值观基础上的。作为一名领导者，我们不能仅仅追求表面上的荣誉和成绩，而是应该把人民的利益放在首位，坚持正确的领导理念和发展方向。我们要以人民满意度、社会稳定和可持续发展为评判标准，而不是仅仅追求短期的政治利益和经济指标。只有坚持正确的价值观，我们才能真正做到为民、务实、创新、廉洁。
其次，践行正确政绩观需要领导者具备一定的素质和能力。我们要有坚定的信念和执政智慧，要善于平衡各方利益和处理各种复杂问题，要善于领导团队、激励士气、推动改革。同时，我们还应该具备高尚的道德品质和优秀的领导风格，要做到廉洁奉公、公正无私，要关心群众、贴近实际，要善于倾听民意、勇于承担责任。
最后，我认为建立一个良好的政绩观需要全社会的共同努力。政绩不仅仅是领导者的责任和任务，更是全社会共同追求的目标和期待。只有政府、企业、非政府组织和个人的共同努力，才能够实现社会的和谐稳定和经济的可持续发展。因此，我希望大家能够携手共进，共同践行正确政绩观，为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出更大的贡献。
谢谢大家！
尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位同仁：
大家好！今天我演讲的题目是“树立和践行正确政绩观”。
政绩观是一个领导者衡量政绩的标准和价值观，是其在担任职务期间实现目标的评判依据。树立和践行正确政绩观，对于一个领导者来说至关重要。
首先，要正确理解政绩的内涵。政绩不仅仅是经济指标的增长，更重要的是民生改善、社会和谐、国家核心竞争力的提升。政绩观应该以人民的幸福和国家的发展为出发点和落脚点，注重长远利益，注重可持续发展。
其次，要注重全面评估。在评估政绩时，不能仅仅看眼前的成果，更要综合考虑成果的经济性、合法性、社会效益以及长期影响等因素。一个好的政绩观，应该能够把握全局，实事求是，客观公正地评估自身工作。
最后，要强化责任意识，增强服务意识。政绩观的核心是为人民服务，实现公共利益，领导者应该时刻保持对人民的敬畏之心，践行为民服务的态度，在实现政府与人民互动的过程中增强人民获得感。
总之，树立和践行正确政绩观是每位领导者的责任和义务。只有以人民为中心，注重全面评估，增强责任意识和服务意识，才能够真正实现政绩的真实评估和社会的可持续发展，为人民创造更多的福祉。
谢谢大家！树立和践行正确政绩观是每一位领导者的职责和使命，也是推动国家和社会发展的重要保障。在如今快速变化的社会中，政绩观的内涵和实践涉及到经济、政治、社会和环境等多个领域，需要我们对自身的工作进行深入思考和全面评估。
首先，树立正确政绩观的核心在于以人民为中心。人民是我们的最终评判者和服务对象，政绩的本质应该是为了提高人民的生活水平和幸福感。因此，我们在处理各项工作时要始终关注民生需求，积极解决民生问题，确保人民的基本权益得到保障。
其次，树立正确政绩观需要注重全面评估。政绩不仅仅是简单地看数字的增长，更重要的是要考虑经济效益、社会效益和环境效益三个方面的综合评估。只有综合考虑了各种因素，才能够真正实现可持续发展和长远利益的目标。
在实践中，我们需要通过建立科学的指标体系和评估方法，全面了解工作的成效和影响，及时发现和解决问题。同时，要注
重对政绩的公正和客观评估，不只是注重短期的表面成果，更要注重长远发展和社会的持续进步。
再次，树立正确政绩观要强化责任意识和服务意识。作为领导者，我们要始终保持对人民的敬畏之心和对职责的认真态度，要勇于担当，积极履行职责，为人民努力工作，实现人民的期望。我们要时刻关注民意，倾听人民的声音，了解他们的需求和关切，真正以人民为中心，做到为民服务。
此外，政绩观的践行还需要与团队合作紧密结合。团队的力量是不可忽视的，只有团结一致，共同努力，才能够实现更广泛和深远的社会影响。我们需要建立良好的团队合作机制，培养团队成员的专业能力和责任意识，实现各方力量的协同合作，共同推动工作的顺利进行。
最后，树立和践行正确政绩观也需要不断学习和提升自身的能力。时代在变化，工作环境在改变，我们要时刻保持学习的状态，更新观念，提升技能，不断适应和引领社会发展的需求。只有具备全面发展的素质和能力，才能更好地实现自身目标，为国家和社会创造更大的价值。
总之，树立和践行正确政绩观是每一位领导者的追求和使命。通过以人民为中心、全面评估、强化责任意识和服务意识、团队合作和不断学习等方法，我们可以实现工作目标，取得显著的政绩，并为国家和人民做出更大的贡献。让我们共同努力，树立和践行正确政绩观，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗。
谢谢大家！
篇八：支部书记作总结讲话包含树立和践行正确的政绩观
（3篇）关于“树立和践行正确政绩观”专题研讨交流发言
尊敬的主持人、各位专家、各位领导、各位同事：
大家好！今天我非常荣幸能够在这里发表关于“树立和践行正确政绩观”的演讲。政绩观是一种价值判断，是领导干部在实施工作中对自己的表现和成就的认知和评价。
正确的政绩观是领导干部健康成长、有效履职的重要保障，对于推动我国经济社会发展具有重要意义。
首先，我们需要树立正确的政绩观。政绩观不仅仅是考虑个人利益，更是要关注国家和人民的利益。在新时代，我们追求的不仅是表面的成绩，更是注重全面的发展。我们要树立以人民为中心的发展理念，倾听民意、关心民生，真正解决人民群众最关心、最直接、最现实的问题，才能树立正确的政绩观。
其次，在实践中践行正确的政绩观。政绩观不是靠空谈和口头上的宣传能够实现的，而是需要在实践中不断践行和追求。在具体工作中，我们要注重质量而不是数量，强调长远而不是短期。要以系统思维、全局观念来看待问题，实现从局部到整体、从片面到全面的转变。只有将正确的政绩观内化于心、外化于行，才能真正取得可持续的发展，实现自身的价值和目标。
最后，我们需要加强团队合作，共同践行正确的政绩观。政绩观不仅仅是个体的问题，更是团队的共同努力。在工作中，我们需要建立和谐的工作氛围，积极参与和推进集体决策，发挥集体智慧和力量。同时，我们要加强沟通与协调，避免个人利益冲突影响团队整体表现。只有通过团队的共同努力，才能真
正实现正确的政绩观。
总结而言，树立和践行正确的政绩观是领导干部的责任和使命，同时也是我们国家和人民的期待。只有坚定正确的信念，不断追求全面发展，并加强团队合作，我们才能够在实践中取得更加辉煌的政绩，为国家和人民做出更大的贡献。谢谢大家！
（第二篇）
尊敬的领导、各位嘉宾、各位同事：
大家好！我今天非常荣幸能够在这里发表关于“树立和践行正确政绩观”的演讲。政绩观是政治家和领导干部在从政过程中对自己的工作成果和成就的评价，是经过党和人民考验的标志之一。正确的政绩观对于推动社会发展、谋求人民福祉是至关重要的。
首先，我们要树立以人民为中心的正确政绩观。政绩观的核心是以人民为中心，必须以人民满意度和幸福感作为衡量标准。我们要深入了解人民的疾苦和需求，将人民的利益放在第一位，不仅要关注人民最迫切的需要，还要尊重人民的主体地位，主动回应人民的诉求，真正让人民群众在发展中有更多的获得感和幸福感。
其次，在实践中践行正确的政绩观。政绩观必须贯穿于工作的全过程和全方位。我们要敢于担当，勇于创新，埋头苦干，不为短期的功劳和名利所动摇。在工作中，我们应该注重工作的持久效果和实际成果，真正解决好人民群众关心的问题，努力提高人民的幸福感和获得感。只有真正为人民做出实实在在的贡献，才能树立起正确的政绩观。
最后，我们要加强团队协作，共同践行正确的政绩观。政绩观不仅仅是个人的问题，更是团队的共同努力。在工作中，我们要建立团队的共同价值观和工作准则，形成合力，共同推动工作的进展和取得更加出色的成绩。要加强团队合作，凝聚集体智慧，形成优势互补，形成整体的力量，共同实现政绩观的目标。
总结而言，树立和践行正确的政绩观是领导干部的责任和使命，也是我们党的要求和人民的期待。我们要始终坚持以人民为中心，不断提高政绩观的科学性和适应性。只有我们坚定信心，不断进取，加强团队协作，我们才能够树立和践行正确的政绩观，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。谢谢大家！
（第三篇）
尊敬的领导、各位嘉宾、各位同事：
大家好！我今天很荣幸能够在这里被邀请发表关于“树立和践行正确政绩观”的演讲。政绩观是一种价值观和责任观，是领导干部衡量自己工作成绩和贡献的准绳。正确的政绩观对于推动经济社会发展具有重要意义，对于增强人民群众的满意度和获得感也具有重要意义。
首先，我们要树立为人民做贡献的正确政绩观。政绩观的根本目的是为了人民，为了增进人民群众的福祉和利益。我们要把人民的需求放在首位，把人民的利益放在心中，用心倾听人民的声音，关注人民群众的需求，从人民的角度思考和解决问题，让人民群众在发展中有更多获得感、幸福感和安全感。
其次，在实践中践行正确的政绩观。政绩观需要在实践中不断实现和践行。我们要注重工作实效，关注工作的长远影响和可持续发展。在具体工作中，我们要抓住重点、突出亮点、解决难点，真正为人民群众提供有实际意义的服务和改善。我们要深入调研，充分了解问题的本质和实质，为工作提供科学的指导和决策依据。
最后，我们要加强团队合作，共同践行正确的政绩观。政绩观的实践需要借助团队的力量。团队合作是我们实现目标的重要途径和手段。我们要加强沟通交流，增强团队凝聚力和协作力，形成工作合力。在团队中，我们要相互支持，彼此配合，以共同完成工作，实现政绩观的目标。
总结而言，树立和践行正确的政绩观是每位领导干部的责任和使命，也是我们党的要求和人民的期待。我们要始终把人民的利益放在心中，不断改进工作方式和方法，加强团队合作，共同践行正确的政绩观。只有这样，我们才能够增强人民群众的幸福感和获得感，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。谢谢大家！在树立和践行正确政绩观的过程中，我们需要注意以下几个方面：
首先，我们要明确正确政绩观的内涵和要求。正确政绩观的核心是以人民为中心，关注人民的利益，着眼于人民的满意度和幸福感。我们要坚持发展是硬道理的思想，注重发展的综合性、协同性和可持续性。我们要遵循科学发展观，实现经济、政治、文化、社会、生态协调发展。同时，我们要注重人民群众对领导干部工作的评价，通过定期听取群众意见和建议，及时调整工作方向和做法。
其次，我们要注重全面发展，追求协调和平衡。政绩观不能仅仅关注经济增长和工作业绩，还要关注社会建设、生态环境等各个方面的发展。我们需要统筹兼顾各项工作，避免片面追求某种指标和成绩。要注重协调发展，协调各方面利益，避免利益冲突和矛盾激化。在实践中，我们要运用系统思维，把握全局，推动各项工作的协同推进和整体提升。
第三，我们要推进改革创新，不断提高工作质量和效益。政绩观的树立和践行需要不断适应新的形势和任务，推动工作的创新和改革。我们要深入研究问题，勇于担当作为，敢于尝试新的工作模式和方法，推动工作真正落到实处。在实践中，我们要不断总结经验教训，改进工作手段和方式，提升工作的质量和效益。
第四，我们要加强自身修养，增强专业素质和能力。政绩观的树立和践行离不开领导干部自身的提升和成长。我们要不断学习新知识、研究新理论，提高自身的专业素质和能力。同时，我们要注重思想修养和道德修养，坚持廉洁奉公、勤政为民的作风，做到以身作则、率先垂范。
最后，我们要加强对政绩观的监督和评估。正确政绩观的树立和践行需要有有效的监督和评估机制。我们要加强对领导干部的考核和评价，建立科学公正的考核体系，确保政绩观的实践能够得到认可和肯定。同时，我们还要加强舆情监测和社会评价，及时了解民众的意见反馈，及时调整工作方向和做法。
总结而言，树立和践行正确政绩观是每位领导干部的责任和使命。我们要以人民为中心，关注人民的利益和需求，注重全面发展和协调平衡，推进改革创新，提高工作质量和效益。通过加强自身修养，提升专业素质和能力，实现政绩观的树立和践行。同时，我们还要加强对政绩观的监督和评估，确保政绩观的实践能够得到认可和肯定。相信通过我们的共同努力，政绩观的树立和践行将不断取得新的成果，为国家和人民的发展做出更大的贡献。谢谢大家！
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