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年度组织生活会和民主评议党员工作(3篇)
2025-08-23人已围观
年度组织生活会和民主评议党员工作(3篇)
篇一:年度组织生活会和民主评议党员工作
党支部民主评议党员制度
党支部民主评议党员制度
一、民主评议党员工作一般以党支部为单位进行。民主评议会议由党支部书记主持,上级党组织有关负责同志应到会指导并点评,与会党员人数不得少于应到会党员人数的三分之二。
二、民主评议党员范围为党支部全体党员,党员领导干部以普通党员身份参加所在党支部的民主评议。预备党员应参加民主评议,但不确定等次。
三、民主评议党员工作每年开展一次,原则上在当年底前结合年度考核进行。
四、评议内容
(一)是否坚定理想信念,自觉遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律,自觉服从党组织安排,始终与党中央保持高度一致。
(二)是否积极参加政治理论学习和党性锻炼,带头践行社会主义核心价值观,努力提升思想道德素质、政治理论水平和业务工作能力。
(三)是否正确处理国家、集体和个人利益之间的关系,全面履行岗位职责,在工作中发挥先锋模范作用。
(四)是否牢记为民宗旨,切实反对“四风”,积极为群众办好事实事。
(五)是否认真执行党的廉洁自律准则,严格遵守党纪国法和规章制度,培养高尚道德情操和健康生活情趣,敢于同歪风邪气作斗争。
(六)是否认真履行党员义务,扎实做好本职工作,积极参加党组织的各项活动,按规定交纳党费,努力完成党组织交办的各项工作。
五、民主评议党员工作的程序
(一)学习动员。通过上专题党课、集体讨论等形式,组织党员学习党章、党规和党的重要文件以及重要会议精神,对党员普遍进行
党员标准和党性教育,打牢思想基础。
(二)自我总结。每个党员对照党员标准和评议内容,客观地总结个人在思想、工作、学习等方面的情况,肯定成绩,找出差距,明确方向,填写《民主评议党员登记表》。
(三)支委初评。党支部委员会根据党员自我总结、日常管理考核、群众反映等情况,对每名党员的成绩和不足形成初步意见,作为党支部讲评的依据。
(四)大会评议。召开支部党员大会,按以下步骤开展评议:(1)通报情况。党支部书记通报说明民主评议有关准备工作情况,对开展民主评议提出明确要求。(2)党员自评。党支部书
记首先作自我总结,并带头开展自我批评,其他党员逐个进行自我总结和自我批评。因故无法参加会议的党员应提交个人总结材料。(3)党员互评。每个党员自评后,其他党员逐一对其进行
评议,党支部书记带头提出具体批评意见。(4)支部讲评。党
支部书记根据党支部委员会初评意见,结合党员自评和互评情况,对党员逐个讲评,指出存在的问题,提出改进意见。(5)上级
点评。到会指导的上级党组织负责同志,重点对民主评议开展批评和自我批评情况进行点评,并对加强党支部和党员队伍建设提出要求。(6)民主测评。在充分评议的基础上,采取无记名投
票方式,按照优秀、合格、基本合格、不合格等次,对党员进行民主测评。党员人数较多的党支部,党员自评和党员互评可以分党小组进行。
(五)组织评定。党支部委员会根据民主评议情况,结合党员现实表现重点是党员日常管理情况,按优秀、合格、基本合格、不合格等次,优秀等次名额,一般不超过本党支部党员总数的20%。对每名党员形成评定意见,及时向党员反馈,并将党员评议结果报上级党委备案。
六、通过民主评议党员,表彰优秀党员、处置不合格党员,进一步提高党员素质,纯洁党的组织,增强党组织凝聚力和战斗力
民主生活会是党员和干部交流思想,开展批评和自我批评的重要
方式。通过民主生活会,可以促进同志间的团结以及党的廉政建设,防止腐败和避免腐败现象发生,进一步促进工作的有力措施。
一、召开民主生活会的办法和时间
一般情况下由党支部根据局党总支的安排部署,以党支部或党小组为单位进行。上级要求召开的民主活会,必须按要求进行。民主生活会一般每季度召开一次,分别由支部书记或党小组长主持。
二、民主生活会的内容
一般要围绕党的中心工作和现阶段的工作任务谈思想、谈认识,上级党组织要求召开的民主生活会要结合实际确定内容。
1、传达中央和上级党组织的指示、决定、报告和文件,结合实际,认真学习和讨论,提出意见和建议。
2、组织学习政治理论,学习党的路线、方针、政策,学习党章和党的基本知识,学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观,不断提高党员的思想觉悟和政治理论水平,增强党性修养。
3、听取党员思想汇报,检查党员工作和学习以及支部交办任务的完成情况。
4、开展批评与自我批评。引导党员正确开展批评与自我批评,分清是非,坚持原则,根据“团结--批评--团结”的原则,严格要求,热情帮助,真正达到弄清思想,团结奋进的目的。
5、分析群众的思想情绪,关心群众的生活,反映群众的意见和要求。
6、讨论发展党员的工作情况,制订培养、教育和考察积极分子的具体措施,检查落实情况,总结党建工作中的经验,查找存在的问题,讨论预备党员的转正问题。
7、检查党员执行党章和《关于党内政治生活的若干准则》的情况,讨论党员在党风党纪方面存在的问题,弘扬正气,表彰先进。对犯有错误的,违犯纪律的党员提出批评,进行教育,帮助党员端正党风,自觉遵守党的纪律。
8、组织党员参观革命遗址,使党员接受党史和优良传统的教育,组织党员观看教育有意义的电影、戏剧、参观社会主义建设新成就,听取先进典型和烈士事迹报告。
三、召开民主生活会的要求
1、根据内容,做好准备,开会前,党小组长或支部书记与支部委员商定会议的内容、召开的方法以及应注意的问题,并将议题会前通知党员,让每个党员作好准备。
2、抓住中心,组织讨论,召开民主生活会,应认真掌握中心议题,组织党员展开讨论,防止漫无边际,离题太远。
3、善于启发,进行诱导,防止无话可说的冷场现象。
4、统一思想,归纳小结,讨论中如发生意见分歧,要让大家反复讨论,力求做到思想统一,每次民主生活会,在结束前要归纳小结。
一、民主生活会应遵循的原则
1、参加会议的人员要敞开思想,各抒己见,沟通思想;
2、坚持实事求是,与人为善,真心诚意帮助同志的态度;
3、正确运用批评与自我批评,开展积极的思想斗争;
4、虚心接受他人意见,增强团结,改进工作。
二、民主生活会应紧密围绕议题,交流思想认识,总结经验教训。要本着“团结——批评与自我批评——团结”的方针,充分发扬民主,开展积极的思想斗争,增强政治性和原则性,达到统一思想、增强团结、互相监督、改进工作、共同提高的目的。
三、召开时间:党内民主生活会一般每年召开一次,根据实际需要,也可随时召开,具体时间应根据实际工作情况确定,一般应安排在每年12月份至书翌年2月份。遇有特殊情况需延期召开的,必须报告上级党组织同意。
四、民主生活会的内容
1、贯彻和执行党的路线、方针、政策的情况;
2、加强领导班子和党总支、党支部自身建设,实行民主集中制的情况;
3、艰苦奋斗,清正廉洁,遵纪守法的情况;
4、坚持群众路线,改进工作作风,深入调查研究,密切联系群众
的情况;
5、上级指定的内容及其他重要问题。
五、每次民主生活会前要认真准备,与会人员要根据会议的主题,联系自身的思想、工作实际,认真做好发言准备。要通过各种渠道收集入党积极分子和群众对党员的意见,以便更好地总结经验,改进工作。因故不能参加民主生活会的人员要提前请假。
六、对于党员思想作风建设方面存在的问题,一般应在一个月内制订好整改措施,并明确具体人员负责落实,党总支书记和支部书记应加强检查督促。
七、参加民主生活会的人员
党支部民主生活会由支部书记召集,须有三分之二以上正式党员参加。因故缺席的成员应提交书面发言,由其他同志在会上宣读,列入会议记录,书记或副书记将会议情况和批评意见转告缺席的同志。
党员领导干部要参加双重组织生活,除参加领导班子的民主生活会外,也要积极参加所在支部的民主生活会。
八、民主生活会的主持
党支部民主生活会由书记或副书记主持。书记、副书记不能缺席。书记、副书记要带头开展批评和自我批评,既要严于责己,真心诚意地欢迎批评,又要引导大家敞开思想,互相帮助,把民主生活会真正开成解决问题的会,切忌图形式,走过场。防止把民主生活会开成情况汇报会、工作研究会或评功摆好会。
九、民主生活会情况的报告
在召开民主生活会后十五日内,要向上一级组织报送会议情况和发言记录。报告的主要内容为开展批评和自我批评的情况,检查出来的主要问题及提出的整改措施。对于群众普遍关心问题的整改措施,可用适当方式公布,以便接受监督。
十、民主生活会的检查指导
执行党支部民主生活会制度,实行一级抓一级的责任制。下级党组织召开民主生活会时,上级党组织要尽可能派人参加,掌握情况,进行指导。上级组织对所属单位执行民主生活会的情况应进行检查、通报,总结交流经验,纠正存在问题。对未经上级党组织同意而不按时召开民主生活会的党支部的主要负责人,对于无故不参加民主生活会的党员领导干部,应给予批评教育。
篇二:年度组织生活会和民主评议党员工作
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民主评议党员会议记录、评议工作方案
篇一:民主评议党员会议记录
民主评议党员会议记录
会议时间:
20**.06.12会议地点:四楼会议室
参会人员:全体党员和预备党员
主持人:赵华伟
会议内容:
一、党支部书记清点到会党员人数,题。
二、党支部书记对召开本次会议的安排、准备情况进行
宣布本次大会的议
说明,并结合党总支的要求,就如何开好本次民主评议党员
大会提出意见。要求每名党员根据自己准备
的材料都要逐
一发言,并且党员进行互评。党员评议要注重联系思想和工
作实际,注意发现和解决自身带有苗头性、倾向性问题,不回避矛盾,勇于开展批评和自我批评。
三、党员开始发言,同时相互评议。
作为一名共产党
员,应该时刻对自己严格要求,积极开展批评与自我批评,保持党员的先进性。在政治思想方面,我自觉学习党的最新
的精神和科学发展观的先进理念,这样,不仅使自己更加深
入地了解了我们的党,还从许多优秀的共产党员身上学习到
无私奉献、勇于探索的品质。
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四、党支部书记代表支委会对每名党员提出评议意见。
对全体党员和
党员干部进行新的历史条件下保持共产党员先进性教
育和廉洁从教、依法治党教育,明确了党内职责,进一步提
高党组织的凝聚力和战斗力。
五、组织党员对支部委员会的评议结果进行讨论。
讨论,大家一致认为:支
通过
部对每名党员的评议实事求是,部的评议
公平公正,符合个人情况。党员个人表示接受支
意见,并在今后的工作中取长补短,克服不足,努力提高。
六、会议结束。
篇二:
XX党委
20**年党员党性分析暨民主评议工作方
案
按照组织部《关于认真做好
2015年度党员党性分析暨
5月中旬至
6月下
民主评议工作的通知》的总体部署,从
旬,我局直属各基层党组织党建工作进入党员党性分析暨民
主评议阶段,为了认真做好这一工作,现结合实际,提出如
下工作方案:
一、深入开展谈心活动,加强思想交流沟通
各支部
(总支)
要安排充足的时间组织所属党员普遍开
展交心谈心活动,进一步沟通思想,增进理解,形成共识,为党员自我剖析和党性分析奠定良好思想基础。本阶段实施
时间为
5月
11日至
26日。
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1、交心谈心的主要内容。
重点是党员之间相互征求对
方对自己存在的问题的意见,相互沟通思想;帮助问题较突
出又缺乏认识的同志提高认识,正视问题。
2、交心谈心的对象范围。
局班子主要负责人要与班子
成员和股室及二级单位主要负责人交心谈心;班子其他成员
要与班子成员和分管股室、单位中层干部交心谈心;党员与
党员之间、党员与群众之间也要相互交心谈心。县直各学校
(民办学校)也要实行类似做法。
3、交心谈心的基本要求。
交心谈心活动要认真开展批
评与自我批评,做到坦诚相见,实事求是,以达到沟通思想、找准问题、形成共识的目的。
二、认真搞好对照检查,撰写党性分析材料
各支部(总支)要着眼于增强自我剖析、自我改进、自
我提高的内在动力,引导党员在广泛征求群众意见的基础
上,认真进行对照检查,深入进行自我剖析,撰写好党性分
析材料。本阶段实施时间为
15月
27日至
6月
10日。
、认真搞好对照检查。
要组织每一名党员搞好“三个
对照检查”,即对照《党章》规定的党员义务和开展创先争
优活动的基本要求,查找在“五个基本、七个体系”方面存
在的差距和突出问题;对照群众提出的意见和建议,认真对
照检查,进行深刻反思;对照交心谈心时指出的问题,实事
求是地进行剖析。要重点查理想信念牢不牢、宗旨观念强不
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强、工作作风实不实、遵章守纪严不严、先锋作用好不好,从世界观、人生观、价值观上剖析思想根源。
2、认真撰写党性分析材料。
每个党员要在找准自身存
在问题的基础上,以严肃认真的态度深刻分析存在问题的原
因,认真撰写党性分析材料。
党性分析材料主要由基本情况、自身存在的突出问题、存在问题的思想根源和今后努力的方
向等四个部分组成,要客观、准确和深刻,一般不少于
2000字。
3、分层逐级审阅党性分析材料。
党性分析材料要实行
分层审阅签字:党员的党性分析材料交由所在党支部审阅,局机关及二级单位正股级以上的干部党性分析材料由局机
关党委分管领导审阅,局班子成员的党性分析材料交由局机
关党委书记审阅,局机关党委书记的党性分析材料交由工委
组织部审阅。
三、实行“四评一审”,认真组织开展民主评议
各支部(总支)要在党员进一步搞好学习、广泛开展谈
心活动、撰写党性分析材料的基础上,认真组织开展好民主
评议活动,具体抓好“四评一审两公示”。本阶段实施时间
为
6月
11日至
6月
20日。
1、个人讲评。
要组织每个党员结合各自的党性分析材
料,进一步对照《党章》和创先争优活动的基本要求,认真
客观地进行党员个人讲评。要把自我评价作为一次自我反
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思、自我认识和自我提高的机会,使每个党员在深刻反思中
明确今后的努力方向。
2、党员互评及书记点评。
要组织开好党员党性分析暨
民主评议组织生活会,支部书记逐一对党员进行点评:总结
成绩、特点和存在问题、不足,提出改进要求;全体党员之
间开展互评,并按“优秀、合格、基本合格、不合格”四个
等次,以无记名形式填写党员民主评议表,在职党员民主评
议的参评率要达到
100%。
3、群众参评。民主评议活动要结合实际情况,适当扩
大范围,吸收入党积极分子、群众代表参加,认真听取他们
对党员的评议意见。评议的内容主要包括:党员党性分析的态度真不真,联系自己紧不紧,问题找得准不准,分析根源
深不深。
4、组织审定。各支部(总支)要召开支委会,根据党
员自评、党员互评、群众参评的情况以及征求到的群众意见
和党员的一贯表现,进行综合分析,实事求是、客观公正地
对每个党员作出鉴定,形成综合性评议意见。
次一般不超过本单位党员数的“优秀”等
15%,定为“基本合格”等次
的要说明需改进的问题、不足,定为“不合格”等次的,要
有充分、详实的依据。
5、情况通报。对每个党员的综合评议意见,党支部首
先要以书面形式如实向本人反馈,指出问题,提出整改方向。
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同时,做好“两个公示”。公示可以采取召开会议或印发材
料等适当方式进行。党内公示内容包括对每个党员的民主评
议和综合评议具体意见;群众公示内容包括民主生活会的基
本情况、党员对存在问题的认识、整改意见及今后努力方向
等综合意见。
四、强化工作措施,确保工作质量
党性分析、民主评议是党的基本制度,也是贯彻从严治
党方针,加强党员教育、管理和监督的有效措施,工作任务
重、要求高、难度大,各支部(总支)要充分认识做好这一
工作的重要性,切实加强领导,采取有力措施,精心组织实
施,把工作抓紧抓实抓好。
1、加强组织领导,周密安排部署。各支部(总支)要
切实加强组织领导,认真履行工作职责,在各个步骤都要深
入调研,坚持标准,确保工作落实。联系点领导要深入联系
学校指导,深入到基层党支部和党员、群众中进行查访,靠
前指导,加强督查,掌握动态,及时发现和解决带有倾向性
的问题。
2、把握关键要素,坚持工作原则。一是结合“万名干
部进万村入万户”,深入开展“四进四比四看”活动。即:
政策法规进基层,信息技术进基层,文明新风进基层,扶贫
解困进基层和比感情,看谁的群众感情更深厚;比作风,看
谁的工作作风更扎实;比措施,看谁的思路措施更有力;比
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收获,看谁的成效收获更明显。二是充分发扬民主,正确开
展批评与自我批评。要坚持走群众路线,多深入基层、深入
群众征求意见,吸收群众参加民主评议党员,自觉接受群众
监督。三是找准突出问题,坚持边议边改。对突出问题,要
组织广大党员立说立行,边查边改,要从党员自身做起,从
群众意见最大、最不满意的地方改起,从群众希望办、眼下
能够办好的事情做起。要引导党员把创先争优的要求同履行
岗位职责结合起来,做好本职工作,发挥先锋模范作用。四
是坚持领导带头,发挥表率作用。在党性分析、民主评议工
作中,党员领导干部要以身作则,带头征求党员、群众的意
见,带头开展交心谈心活动,带头查找问题,带头开展批评
与自我批评,带头制定整改措施,带头抓好边议边改,做好
示范和表率。
3、认真组织“回头看”、搞好工作总结。各支部(总
支)在此项工作结束前,要认真搞好“回头看”。重点看党
员、党组织对存在问题是否找准,思想分析是否深刻,改进
措施是否实在,具备整改条件的问题是否已经整改或正在整
改。对态度不认真和党性分析不深刻、拒绝接受善意批评的党员,要责令其重新进行自我检查、撰写党分析材料。对组
织领导不得力、工作不到位、多数群众不满意的单位,要延
长时间进行整改。
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篇三:年度组织生活会和民主评议党员工作
组织生活和民主评议会议流程
一、准备会议
1.确定会议目的:明确会议的目标和目的,例如讨论组织工作、总结工作经验、分析问题、提出解决方案等。
2.确定会议时间和地点:根据参会人的时间和需求,确定会议的时间和地点。
3.制定会议议程:根据会议目的,确定会议的议程,列出具体的议题和讨论内容,并设定每个议题的时间安排。
4.通知参会人:将会议时间、地点和议程等信息通知参会人,确保参会人能够提前做好准备。
二、开展会议
1.主持开场:主持人首先致开场辞,简单介绍会议目的和议程,并提醒参会人遵守会议纪律和公平公正原则。
2.报告工作:**围绕工作目标和进展情况,做工作报告,介绍工作的成果和问题。
3.讨论议题:根据议程依次讨论每个议题,主持人可以邀请相关负责人、专家或代表作介绍或发表观点,参会人可以提问、讨论和发表意见。
4.汇总意见:主持人对每个议题的意见进行汇总,梳理出各方的共识和差异,并在会议结束前进行总结和公布。
三、评估会议
1.发放问卷:会议结束后,发放一份问卷给参会人,让他们对会议进行评估,包括会议组织、内容丰富度、讨论的有效性等方面。
2.总结会议:主持人根据参会人的评估结果和自己的观察,总结会议的优点和不足之处,提出改进意见。
3.提升会议效果:根据会议总结和评估结果,组织者可以针对不足之处进行优化,如改进议题设置、加强会议纪律、培训主持人技巧等。
四、跟进落实
1.制定行动计划:根据会议讨论的议题和解决方案,制定具体的行动计划和时间表,明确责任人和实施步骤。
2.跟进和督促:组织者需要跟进工作进展情况,及时督促责任人按计划执行任务,并定期汇报工作进展。
3.总结经验:在下一次会议前,总结跟进落实的情况,总结经验教训,为下次会议的改进提供依据。
组织生活和民主评议会议是推动组织成员参与决策、发表意见和建言献策的重要形式。通过合理规划会议流程,明确会议目的和议程,充分发挥群众的积极性和创造性,会议才能落实目标,取得良好的效果。同时,在会议之后的跟进落实工作中,也要引入民主、公平和公正的原则,确保决策的有效性和可行性。
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生活会
党员
民主评议
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党支部民主评议党员制度
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二、民主评议党员范围为党支部全体党员,党员领导干部以普通党员身份参加所在党支部的民主评议。预备党员应参加民主评议,但不确定等次。
三、民主评议党员工作每年开展一次,原则上在当年底前结合年度考核进行。
四、评议内容
(一)是否坚定理想信念,自觉遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律,自觉服从党组织安排,始终与党中央保持高度一致。
(二)是否积极参加政治理论学习和党性锻炼,带头践行社会主义核心价值观,努力提升思想道德素质、政治理论水平和业务工作能力。
(三)是否正确处理国家、集体和个人利益之间的关系,全面履行岗位职责,在工作中发挥先锋模范作用。
(四)是否牢记为民宗旨,切实反对“四风”,积极为群众办好事实事。
(五)是否认真执行党的廉洁自律准则,严格遵守党纪国法和规章制度,培养高尚道德情操和健康生活情趣,敢于同歪风邪气作斗争。
(六)是否认真履行党员义务,扎实做好本职工作,积极参加党组织的各项活动,按规定交纳党费,努力完成党组织交办的各项工作。
五、民主评议党员工作的程序
(一)学习动员。通过上专题党课、集体讨论等形式,组织党员学习党章、党规和党的重要文件以及重要会议精神,对党员普遍进行
党员标准和党性教育,打牢思想基础。
(二)自我总结。每个党员对照党员标准和评议内容,客观地总结个人在思想、工作、学习等方面的情况,肯定成绩,找出差距,明确方向,填写《民主评议党员登记表》。
(三)支委初评。党支部委员会根据党员自我总结、日常管理考核、群众反映等情况,对每名党员的成绩和不足形成初步意见,作为党支部讲评的依据。
(四)大会评议。召开支部党员大会,按以下步骤开展评议:(1)通报情况。党支部书记通报说明民主评议有关准备工作情况,对开展民主评议提出明确要求。(2)党员自评。党支部书
记首先作自我总结,并带头开展自我批评,其他党员逐个进行自我总结和自我批评。因故无法参加会议的党员应提交个人总结材料。(3)党员互评。每个党员自评后,其他党员逐一对其进行
评议,党支部书记带头提出具体批评意见。(4)支部讲评。党
支部书记根据党支部委员会初评意见,结合党员自评和互评情况,对党员逐个讲评,指出存在的问题,提出改进意见。(5)上级
点评。到会指导的上级党组织负责同志,重点对民主评议开展批评和自我批评情况进行点评,并对加强党支部和党员队伍建设提出要求。(6)民主测评。在充分评议的基础上,采取无记名投
票方式,按照优秀、合格、基本合格、不合格等次,对党员进行民主测评。党员人数较多的党支部,党员自评和党员互评可以分党小组进行。
(五)组织评定。党支部委员会根据民主评议情况,结合党员现实表现重点是党员日常管理情况,按优秀、合格、基本合格、不合格等次,优秀等次名额,一般不超过本党支部党员总数的20%。对每名党员形成评定意见,及时向党员反馈,并将党员评议结果报上级党委备案。
六、通过民主评议党员,表彰优秀党员、处置不合格党员,进一步提高党员素质,纯洁党的组织,增强党组织凝聚力和战斗力
民主生活会是党员和干部交流思想,开展批评和自我批评的重要
方式。通过民主生活会,可以促进同志间的团结以及党的廉政建设,防止腐败和避免腐败现象发生,进一步促进工作的有力措施。
一、召开民主生活会的办法和时间
一般情况下由党支部根据局党总支的安排部署,以党支部或党小组为单位进行。上级要求召开的民主活会,必须按要求进行。民主生活会一般每季度召开一次,分别由支部书记或党小组长主持。
二、民主生活会的内容
一般要围绕党的中心工作和现阶段的工作任务谈思想、谈认识,上级党组织要求召开的民主生活会要结合实际确定内容。
1、传达中央和上级党组织的指示、决定、报告和文件,结合实际,认真学习和讨论,提出意见和建议。
2、组织学习政治理论,学习党的路线、方针、政策,学习党章和党的基本知识,学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观,不断提高党员的思想觉悟和政治理论水平,增强党性修养。
3、听取党员思想汇报,检查党员工作和学习以及支部交办任务的完成情况。
4、开展批评与自我批评。引导党员正确开展批评与自我批评,分清是非,坚持原则,根据“团结--批评--团结”的原则,严格要求,热情帮助,真正达到弄清思想,团结奋进的目的。
5、分析群众的思想情绪,关心群众的生活,反映群众的意见和要求。
6、讨论发展党员的工作情况,制订培养、教育和考察积极分子的具体措施,检查落实情况,总结党建工作中的经验,查找存在的问题,讨论预备党员的转正问题。
7、检查党员执行党章和《关于党内政治生活的若干准则》的情况,讨论党员在党风党纪方面存在的问题,弘扬正气,表彰先进。对犯有错误的,违犯纪律的党员提出批评,进行教育,帮助党员端正党风,自觉遵守党的纪律。
8、组织党员参观革命遗址,使党员接受党史和优良传统的教育,组织党员观看教育有意义的电影、戏剧、参观社会主义建设新成就,听取先进典型和烈士事迹报告。
三、召开民主生活会的要求
1、根据内容,做好准备,开会前,党小组长或支部书记与支部委员商定会议的内容、召开的方法以及应注意的问题,并将议题会前通知党员,让每个党员作好准备。
2、抓住中心,组织讨论,召开民主生活会,应认真掌握中心议题,组织党员展开讨论,防止漫无边际,离题太远。
3、善于启发,进行诱导,防止无话可说的冷场现象。
4、统一思想,归纳小结,讨论中如发生意见分歧,要让大家反复讨论,力求做到思想统一,每次民主生活会,在结束前要归纳小结。
一、民主生活会应遵循的原则
1、参加会议的人员要敞开思想,各抒己见,沟通思想;
2、坚持实事求是,与人为善,真心诚意帮助同志的态度;
3、正确运用批评与自我批评,开展积极的思想斗争;
4、虚心接受他人意见,增强团结,改进工作。
二、民主生活会应紧密围绕议题,交流思想认识,总结经验教训。要本着“团结——批评与自我批评——团结”的方针,充分发扬民主,开展积极的思想斗争,增强政治性和原则性,达到统一思想、增强团结、互相监督、改进工作、共同提高的目的。
三、召开时间:党内民主生活会一般每年召开一次,根据实际需要,也可随时召开,具体时间应根据实际工作情况确定,一般应安排在每年12月份至书翌年2月份。遇有特殊情况需延期召开的,必须报告上级党组织同意。
四、民主生活会的内容
1、贯彻和执行党的路线、方针、政策的情况;
2、加强领导班子和党总支、党支部自身建设,实行民主集中制的情况;
3、艰苦奋斗,清正廉洁,遵纪守法的情况;
4、坚持群众路线,改进工作作风,深入调查研究,密切联系群众
的情况;
5、上级指定的内容及其他重要问题。
五、每次民主生活会前要认真准备,与会人员要根据会议的主题,联系自身的思想、工作实际,认真做好发言准备。要通过各种渠道收集入党积极分子和群众对党员的意见,以便更好地总结经验,改进工作。因故不能参加民主生活会的人员要提前请假。
六、对于党员思想作风建设方面存在的问题,一般应在一个月内制订好整改措施,并明确具体人员负责落实,党总支书记和支部书记应加强检查督促。
七、参加民主生活会的人员
党支部民主生活会由支部书记召集,须有三分之二以上正式党员参加。因故缺席的成员应提交书面发言,由其他同志在会上宣读,列入会议记录,书记或副书记将会议情况和批评意见转告缺席的同志。
党员领导干部要参加双重组织生活,除参加领导班子的民主生活会外,也要积极参加所在支部的民主生活会。
八、民主生活会的主持
党支部民主生活会由书记或副书记主持。书记、副书记不能缺席。书记、副书记要带头开展批评和自我批评,既要严于责己,真心诚意地欢迎批评,又要引导大家敞开思想,互相帮助,把民主生活会真正开成解决问题的会,切忌图形式,走过场。防止把民主生活会开成情况汇报会、工作研究会或评功摆好会。
九、民主生活会情况的报告
在召开民主生活会后十五日内,要向上一级组织报送会议情况和发言记录。报告的主要内容为开展批评和自我批评的情况,检查出来的主要问题及提出的整改措施。对于群众普遍关心问题的整改措施,可用适当方式公布,以便接受监督。
十、民主生活会的检查指导
执行党支部民主生活会制度,实行一级抓一级的责任制。下级党组织召开民主生活会时,上级党组织要尽可能派人参加,掌握情况,进行指导。上级组织对所属单位执行民主生活会的情况应进行检查、通报,总结交流经验,纠正存在问题。对未经上级党组织同意而不按时召开民主生活会的党支部的主要负责人,对于无故不参加民主生活会的党员领导干部,应给予批评教育。
篇二:年度组织生活会和民主评议党员工作
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民主评议党员会议记录、评议工作方案
篇一:民主评议党员会议记录
民主评议党员会议记录
会议时间:
20**.06.12会议地点:四楼会议室
参会人员:全体党员和预备党员
主持人:赵华伟
会议内容:
一、党支部书记清点到会党员人数,题。
二、党支部书记对召开本次会议的安排、准备情况进行
宣布本次大会的议
说明,并结合党总支的要求,就如何开好本次民主评议党员
大会提出意见。要求每名党员根据自己准备
的材料都要逐
一发言,并且党员进行互评。党员评议要注重联系思想和工
作实际,注意发现和解决自身带有苗头性、倾向性问题,不回避矛盾,勇于开展批评和自我批评。
三、党员开始发言,同时相互评议。
作为一名共产党
员,应该时刻对自己严格要求,积极开展批评与自我批评,保持党员的先进性。在政治思想方面,我自觉学习党的最新
的精神和科学发展观的先进理念,这样,不仅使自己更加深
入地了解了我们的党,还从许多优秀的共产党员身上学习到
无私奉献、勇于探索的品质。
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四、党支部书记代表支委会对每名党员提出评议意见。
对全体党员和
党员干部进行新的历史条件下保持共产党员先进性教
育和廉洁从教、依法治党教育,明确了党内职责,进一步提
高党组织的凝聚力和战斗力。
五、组织党员对支部委员会的评议结果进行讨论。
讨论,大家一致认为:支
通过
部对每名党员的评议实事求是,部的评议
公平公正,符合个人情况。党员个人表示接受支
意见,并在今后的工作中取长补短,克服不足,努力提高。
六、会议结束。
篇二:
XX党委
20**年党员党性分析暨民主评议工作方
案
按照组织部《关于认真做好
2015年度党员党性分析暨
5月中旬至
6月下
民主评议工作的通知》的总体部署,从
旬,我局直属各基层党组织党建工作进入党员党性分析暨民
主评议阶段,为了认真做好这一工作,现结合实际,提出如
下工作方案:
一、深入开展谈心活动,加强思想交流沟通
各支部
(总支)
要安排充足的时间组织所属党员普遍开
展交心谈心活动,进一步沟通思想,增进理解,形成共识,为党员自我剖析和党性分析奠定良好思想基础。本阶段实施
时间为
5月
11日至
26日。
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1、交心谈心的主要内容。
重点是党员之间相互征求对
方对自己存在的问题的意见,相互沟通思想;帮助问题较突
出又缺乏认识的同志提高认识,正视问题。
2、交心谈心的对象范围。
局班子主要负责人要与班子
成员和股室及二级单位主要负责人交心谈心;班子其他成员
要与班子成员和分管股室、单位中层干部交心谈心;党员与
党员之间、党员与群众之间也要相互交心谈心。县直各学校
(民办学校)也要实行类似做法。
3、交心谈心的基本要求。
交心谈心活动要认真开展批
评与自我批评,做到坦诚相见,实事求是,以达到沟通思想、找准问题、形成共识的目的。
二、认真搞好对照检查,撰写党性分析材料
各支部(总支)要着眼于增强自我剖析、自我改进、自
我提高的内在动力,引导党员在广泛征求群众意见的基础
上,认真进行对照检查,深入进行自我剖析,撰写好党性分
析材料。本阶段实施时间为
15月
27日至
6月
10日。
、认真搞好对照检查。
要组织每一名党员搞好“三个
对照检查”,即对照《党章》规定的党员义务和开展创先争
优活动的基本要求,查找在“五个基本、七个体系”方面存
在的差距和突出问题;对照群众提出的意见和建议,认真对
照检查,进行深刻反思;对照交心谈心时指出的问题,实事
求是地进行剖析。要重点查理想信念牢不牢、宗旨观念强不
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强、工作作风实不实、遵章守纪严不严、先锋作用好不好,从世界观、人生观、价值观上剖析思想根源。
2、认真撰写党性分析材料。
每个党员要在找准自身存
在问题的基础上,以严肃认真的态度深刻分析存在问题的原
因,认真撰写党性分析材料。
党性分析材料主要由基本情况、自身存在的突出问题、存在问题的思想根源和今后努力的方
向等四个部分组成,要客观、准确和深刻,一般不少于
2000字。
3、分层逐级审阅党性分析材料。
党性分析材料要实行
分层审阅签字:党员的党性分析材料交由所在党支部审阅,局机关及二级单位正股级以上的干部党性分析材料由局机
关党委分管领导审阅,局班子成员的党性分析材料交由局机
关党委书记审阅,局机关党委书记的党性分析材料交由工委
组织部审阅。
三、实行“四评一审”,认真组织开展民主评议
各支部(总支)要在党员进一步搞好学习、广泛开展谈
心活动、撰写党性分析材料的基础上,认真组织开展好民主
评议活动,具体抓好“四评一审两公示”。本阶段实施时间
为
6月
11日至
6月
20日。
1、个人讲评。
要组织每个党员结合各自的党性分析材
料,进一步对照《党章》和创先争优活动的基本要求,认真
客观地进行党员个人讲评。要把自我评价作为一次自我反
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思、自我认识和自我提高的机会,使每个党员在深刻反思中
明确今后的努力方向。
2、党员互评及书记点评。
要组织开好党员党性分析暨
民主评议组织生活会,支部书记逐一对党员进行点评:总结
成绩、特点和存在问题、不足,提出改进要求;全体党员之
间开展互评,并按“优秀、合格、基本合格、不合格”四个
等次,以无记名形式填写党员民主评议表,在职党员民主评
议的参评率要达到
100%。
3、群众参评。民主评议活动要结合实际情况,适当扩
大范围,吸收入党积极分子、群众代表参加,认真听取他们
对党员的评议意见。评议的内容主要包括:党员党性分析的态度真不真,联系自己紧不紧,问题找得准不准,分析根源
深不深。
4、组织审定。各支部(总支)要召开支委会,根据党
员自评、党员互评、群众参评的情况以及征求到的群众意见
和党员的一贯表现,进行综合分析,实事求是、客观公正地
对每个党员作出鉴定,形成综合性评议意见。
次一般不超过本单位党员数的“优秀”等
15%,定为“基本合格”等次
的要说明需改进的问题、不足,定为“不合格”等次的,要
有充分、详实的依据。
5、情况通报。对每个党员的综合评议意见,党支部首
先要以书面形式如实向本人反馈,指出问题,提出整改方向。
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同时,做好“两个公示”。公示可以采取召开会议或印发材
料等适当方式进行。党内公示内容包括对每个党员的民主评
议和综合评议具体意见;群众公示内容包括民主生活会的基
本情况、党员对存在问题的认识、整改意见及今后努力方向
等综合意见。
四、强化工作措施,确保工作质量
党性分析、民主评议是党的基本制度,也是贯彻从严治
党方针,加强党员教育、管理和监督的有效措施,工作任务
重、要求高、难度大,各支部(总支)要充分认识做好这一
工作的重要性,切实加强领导,采取有力措施,精心组织实
施,把工作抓紧抓实抓好。
1、加强组织领导,周密安排部署。各支部(总支)要
切实加强组织领导,认真履行工作职责,在各个步骤都要深
入调研,坚持标准,确保工作落实。联系点领导要深入联系
学校指导,深入到基层党支部和党员、群众中进行查访,靠
前指导,加强督查,掌握动态,及时发现和解决带有倾向性
的问题。
2、把握关键要素,坚持工作原则。一是结合“万名干
部进万村入万户”,深入开展“四进四比四看”活动。即:
政策法规进基层,信息技术进基层,文明新风进基层,扶贫
解困进基层和比感情,看谁的群众感情更深厚;比作风,看
谁的工作作风更扎实;比措施,看谁的思路措施更有力;比
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收获,看谁的成效收获更明显。二是充分发扬民主,正确开
展批评与自我批评。要坚持走群众路线,多深入基层、深入
群众征求意见,吸收群众参加民主评议党员,自觉接受群众
监督。三是找准突出问题,坚持边议边改。对突出问题,要
组织广大党员立说立行,边查边改,要从党员自身做起,从
群众意见最大、最不满意的地方改起,从群众希望办、眼下
能够办好的事情做起。要引导党员把创先争优的要求同履行
岗位职责结合起来,做好本职工作,发挥先锋模范作用。四
是坚持领导带头,发挥表率作用。在党性分析、民主评议工
作中,党员领导干部要以身作则,带头征求党员、群众的意
见,带头开展交心谈心活动,带头查找问题,带头开展批评
与自我批评,带头制定整改措施,带头抓好边议边改,做好
示范和表率。
3、认真组织“回头看”、搞好工作总结。各支部(总
支)在此项工作结束前,要认真搞好“回头看”。重点看党
员、党组织对存在问题是否找准,思想分析是否深刻,改进
措施是否实在,具备整改条件的问题是否已经整改或正在整
改。对态度不认真和党性分析不深刻、拒绝接受善意批评的党员,要责令其重新进行自我检查、撰写党分析材料。对组
织领导不得力、工作不到位、多数群众不满意的单位,要延
长时间进行整改。
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篇三:年度组织生活会和民主评议党员工作
组织生活和民主评议会议流程
一、准备会议
1.确定会议目的:明确会议的目标和目的,例如讨论组织工作、总结工作经验、分析问题、提出解决方案等。
2.确定会议时间和地点:根据参会人的时间和需求,确定会议的时间和地点。
3.制定会议议程:根据会议目的,确定会议的议程,列出具体的议题和讨论内容,并设定每个议题的时间安排。
4.通知参会人:将会议时间、地点和议程等信息通知参会人,确保参会人能够提前做好准备。
二、开展会议
1.主持开场:主持人首先致开场辞,简单介绍会议目的和议程,并提醒参会人遵守会议纪律和公平公正原则。
2.报告工作:**围绕工作目标和进展情况,做工作报告,介绍工作的成果和问题。
3.讨论议题:根据议程依次讨论每个议题,主持人可以邀请相关负责人、专家或代表作介绍或发表观点,参会人可以提问、讨论和发表意见。
4.汇总意见:主持人对每个议题的意见进行汇总,梳理出各方的共识和差异,并在会议结束前进行总结和公布。
三、评估会议
1.发放问卷:会议结束后,发放一份问卷给参会人,让他们对会议进行评估,包括会议组织、内容丰富度、讨论的有效性等方面。
2.总结会议:主持人根据参会人的评估结果和自己的观察,总结会议的优点和不足之处,提出改进意见。
3.提升会议效果:根据会议总结和评估结果,组织者可以针对不足之处进行优化,如改进议题设置、加强会议纪律、培训主持人技巧等。
四、跟进落实
1.制定行动计划:根据会议讨论的议题和解决方案,制定具体的行动计划和时间表,明确责任人和实施步骤。
2.跟进和督促:组织者需要跟进工作进展情况,及时督促责任人按计划执行任务,并定期汇报工作进展。
3.总结经验:在下一次会议前,总结跟进落实的情况,总结经验教训,为下次会议的改进提供依据。
组织生活和民主评议会议是推动组织成员参与决策、发表意见和建言献策的重要形式。通过合理规划会议流程,明确会议目的和议程,充分发挥群众的积极性和创造性,会议才能落实目标,取得良好的效果。同时,在会议之后的跟进落实工作中,也要引入民主、公平和公正的原则,确保决策的有效性和可行性。
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